アクティブリスニング

キャリアカウンセリング 2008-05-11 00:00

土日でキャリアカウンセリングの講座に通っているのですが、
今日のテーマは、カウンセリングマインドと、アクティブリスニング。
アクティブリスニングとは、「傾聴」のこと。

今までコーチングやキャリアカウンセリングでも
「傾聴」について学んできましたが、
また今回も深い気づきがありました。

まず何よりもカウンセラーに求められることは、
「自分自身」を理解していることなのです。
相手の話を聞きながら、自分の心の何が反応しているのか。
それを理解するためには、自分の内面の反応にも
心を傾ける必要があるということ。

その人の言葉の奥深いところにある「資質」に触れる。
手段ではなく目的を見る。
その人の課題を解決するのではなく、可能性や輝きを最大限に発揮するサポートである。

クライアントさんと向かい合っていて、
私自身がいつも感じていることは、
「クライアントさんには、可能性がある」と
本気で信じられている自分に気づいています。

私がカウンセリングに向いているかいないか、そんなことは関係なく、
目の前にいるクライアントさんが輝くためのサポートでしかないこと、
クライアントさんが輝けると信じているということ。

それがどんな課題や悩みや苦しみを抱えていようとも、
必ず輝けると信じて、可能性を見ていくためにカウンセリングはあるのだと
今日、新しく気づいたことであります。

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このコラムの執筆専門家

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）
: キャリアカウンセラー/キャリアコンサルタント

最後に決めるのは自分。人生に迷ったときのキャリアカウンセラー

ソフトバンクBB株式会社で人事・採用業務に携わり、その後、大手人材会社にて求人開拓営業などに携わる。2007年に独立し、現在はフリーのキャリアカウンセラーとして、経営者や一般の方の相談を受けている。

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