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「メンタルヘルスケア」を含むQ&A
3件が該当しました
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私の勤めている会社では月に一度、社員のメンタルヘルスケアのために産業医と面談があります。しかしその産業医とウマが合わず、面談後は毎回イライラしてしまいます。現在、自分はメンタルに問題があるというわけではないのですが、面談が億劫で、それさえなければ良いのにと思ってしまします。他の社員に聞いてみると、合う・合わないがハッキリしているようで、合っている人は楽になるようです。メンタル…
- 回答者
- 小日向 るり子
- 心理カウンセラー
- 専門家プロファイルさん
- 2013/04/22 13:11
- 回答1件
システム開発の会社を経営しております。仕事柄、深夜や休日に業務が及ぶなど、労働過多気味になる社員が多く、メンタルヘルスが心配です。こういった職場でのメンタルヘルスケアの方法や、制度整備などがありましたら教えてください。※この質問は、ユーザーの方から事前にいただいたものを、専門家プロファイル が編集して掲載しています。
- 回答者
- 見波 利幸
- メンタルヘルスコンサルタント
- All About ProFileさん
- 2010/08/26 17:48
- 回答1件
私は、企業の人事担当者です。最近、メンタルの問題で会社を休んでいる社員が出てしまいました。これまでは、メンタルのケアの仕組みを設けておりませんでしたので、予防や初期対応など、仕組みを段階的に整備していかなければと感じています。仕組みの構築にあたり、注意するポイントや、導入したほうがいい制度などについて、ご教示いただければ幸いです。
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集者
- ゴロウさん （ 東京都 /32歳 /男性 ）
- 2007/06/06 17:17
- 回答2件
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