ご自身での職業観と主体性を持ってください

はじめまして、ご相談内容を拝見させて頂きました。
失礼ながら、かなり厳しい事を書かせて頂きます。

まず、言えることは、最初の就職はどうかはわかりませんが、その後の転職から現在までのヤタガラスさんのビジネス・キャリアに対する職業観と主体性が見えません。　「誘われたから」・「今より良くなる」という理由だけで、ご自身のやりたいこと・価値観が無視をされています。　
転職は、マイナスからの出発です。　たとえ給与などの条件だけで「良くなるから」と思っていても、その他の部分（職場の人間関係や業務内容等）は一からご自身の努力で作り上げたり覚えて行かなければなりません。

ヤタガラスさんは、まだ29歳ですので、出直しはできると思います。
転職する・しない、どちらにせよ、ご自身のビジョン（将来の展望・設計等）を考えて、ご自身がどのような仕事に興味があるのか、どのような事ができるのか（どのような能力）、それにどんな価値を感じているのか、をご自身で考えて、職業の選択をしてください。

それでなければ、また同じことを繰り返す結果になると思います。　
また、ご両親との関わりも気になります。　そう思う気持ちは良い事と思いますが、ではヤタガラスさんは誰のために働くのでしょうか？　ご両親のためでしょうか？　ヤタガラスさんは他人からの影響を受け過ぎていて、”自分はどうしたいのか？”　という主体性が希薄です。

まずは、今の仕事も含めて、”ご自身が何をしたいのか”　を明確にしていくことから始めてください。　そして、職業の興味・できること（能力）・その仕事をすることでの自分なりの価値　を考えて職業の選択をして行き、ご自身がやりたい職業を見つけてください。