オンリーワン・ サービス 「会議診断(R)」とは? - 対人力・コミュニケーション研修 - 専門家プロファイル

門田 由貴子
株式会社エトス 代表取締役、組織変革&才能開花コンサルタント
東京都
経営コンサルタント

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対象:ビジネススキル研修

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オンリーワン・ サービス 「会議診断(R)」とは?

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会議診断(R) 会議をみれば●●がわかる

会議診断(R)とは、企業の経営体質や組織風土を把握し、人材と組織の問題をその日のうちに改善指導する、コンサルティング・サービスです。

2003年に当社で独自に開発して以来、日本国内の大手企業を中心に、製造業、流通業、サービス業、通信業、IT業、自治体など、様々な組織でご利用いただいています。

●会議診断(R)の診断対象:
 ・企業や自治体などの職場で、

 ・
会議・ミーティング・朝礼・打ち合わせなど、「コミュニケーション」の場面を拝見します。

●会議診断(R)の診断方法:
 ・会議の場面を、当社のコンサルタントが観察しながら、100以上の診断項目を使って、組織の力量を診断していきます。

●会議診断(R)でわかること:
 ・企業の経営体質、職場風土、仕事を進める際の価値基準、それらの問題
 ・企業の
意思決定メカニズム、勢力分布、その問題
 ・企業の経営課題、陥りやすい問題
 ・企業や組織の力量・成長性 ・・・ 戦略性、業務遂行能力、業務開発力、中長期的な業績推移、など。
 ・会議に参加しているメンバーの能力 ・・・ 論理的思考力、判断力、コミュニケーション能力、対人折衝力、など。
 ・職場・従業員のストレスレベル、従業員満足度レベル、人間関係の状態、上司/部下の関係、部署間の関係、など。

●問題解決までの時間:
 ・その日のうちに、診断結果(把握された問題、その発生原因)と解決方法をアドバイスいたします。

●企業や組織が導入するメリット:
 ・「従業員満足度調査」や「組織サーベイ」を大手コンサルティング会社に発注すると、アンケートの設計・調査・回答分析・報告など で、最低でも数百万円、数ヶ月の費用と時間がかかります。それが、当社の「会議診断(R)」では、10分の1以下の費用で、その日のうちに、診断~報告~改善指導までを行いますので、大幅に費用と時間を節約いただくことが可能です。

●社内の方にとっては、「いつも通りの会議」でも、客観的に第三者の立場からその会議を拝見すると、御社の問題がいろいろと見えてくるものですよ。

※会議診断(R)は、当社(株式会社エトス)で商標登録しているサービスです。
※会議診断(R)についての詳細は、こちらでご確認いただけます。
 
http://www.ethos-net.com/conference_analysis/index.html
※毎月、先着5件の会議診断(R)を承っています。

●お問合せ先: 株式会社エトス http://www.ethos-net.com/

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