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- 星 寿美
- プラウドフォスター株式会社 代表取締役
- 東京都
- 経営コンサルタント
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対象：新規事業・事業拡大
- 下村 豊
- （経営コンサルタント）
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■今日のテーマ
何も提供しない。
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某企業の合宿を終えて
改めて再確認できた事と、学びをシェア。
今回、
何かしらのプログラムだとか
コンテンツを
「何も提供しない」
をした。
今回の合宿のゴールも
内容もアイデアも
各コンテンツも、スケジュールも
社員たちが出し合い
忙しい仕事の合間を縫って
それぞれが準備をした。
その結果。
大げさな感動も涙もないからこその
内側から溢れる「充実感」を得られた。
そして一番、素晴らしかった事は
「具体的な現実を創造できた」という事。
外からの刺激で、
涙があふれるほど感動させたり
満足度を上げるような事は
「ノウハウ」や「スキル」で出来るかもしれない。
が・・・、
その瞬間は良くても
現実を創造するという観点からすると
非常に弱い。
一人一人の内側から
創造に向かうエネルギーが
現実を変化させるパワーになる。
その事を改めて感じる事ができた。
企業研修や企業合宿というと
外部の会社から
コンテンツを提供される事が多い。
すると
どんなに素晴らしいコンテンツでも
どこか、やらされ感があったり
自分たち以外に答えを求めてしまったりする。
そうではなく
一人一人が主体的に本音で関わり
具体的な未来に向かって
内側からのアイデアを出し合えるか？
という事だと再確認。
数年前までは
心のどこかで
社員はどうしてもやらされ感だとか
会社で本音を出す事はしないだろうとか
そんな見方をしていた自分がいる。
そんな考えを見事に覆してくれた
とても素晴らしいメンバーの
素敵な企業と関われて
私は幸せものだと思う。
今回の企業合宿の体験は
私の宝となった♪
大感謝！
今週は企業ではなく
一般参加の合宿を主催♪
それも、とっても楽しみー！！！
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■今日のまとめ
外から素晴らしいコンテンツを提供するより、
参加する一人一人の主体的な在り方とアイデアを
引き出した方が、現実を具体的に変化させる
より大きな「結果」が出る。
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■おしらせ
メルマガ「８８８号」まで、あと３日！
今週木曜日に感謝のお知らせをしまーす♪
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