扶養範囲内で働く件について

２６歳のパート勤務（扶養範囲内）。今回の相談は１０３万までにおさえるか、１３０万以内にするかでどちらがいいのかを迷っています。
私は去年のフルタイム勤務分１月分が１８２５００円ほどあり、今のパートの１２月の給料がでたら合計１０７８０００円になります。一般的に１３０万円以上で保険から外れ、１０３万円以上で所得税が発生、扶養手当がなくなるということはしりました。
ただ主人の会社は扶養手当もなく、保険が外されないなら、１０３万越えでよいと思い半年働いていましたが、友人に会社によって違うから確認を進められ会社から返信がきました↓↓
『?その見積額によって控除額が変わってきます。
（奥様が勤めておられるところに見積額を提出していただく必要があります。）
?年末の時点で１０３万円を越えてしまっていたら、月々の所得税上の扶養を外して配偶者特別控除で申告することになります。
?１３０万円未満で調整することを考えておられるなら、今の時点で所得上の扶養から外しておいたほうがいいと思いますが、
本人さんにおまかせです。
会社の他の奥様方はほとんど１０３万円以下におさえるようにしているみたいですが。』ということでした。
?この部分の内容は勤務先に書類を提出するということでしょうか？
??月々の所得税上の扶養を外して←はずすとどうなるのでしょうか？
この経理の方はとても忙しいらしくあまり聞ける状態でなくてこちらで相談させていただいております。
経理の方の返信がはっきりしないので、１０３万におさえたほうがいいのかわからなくて、他にも知らないことで不利なことがあっても怖いし、あれば教えていただきたいです。
もし、１０３万迄となると、１１月の末迄に欠勤で１２日いただかないといけないので、勤務先に相談することになってしまうので、あせっています。どちらがいいのかアドバイスをお願いいたします。