扶養は税扶養と保険扶養と分けて考えます。

はじめまして　NAO-S様　FPの山宮と申します。

ご主人のお父様の扶養の件ですが、税扶養と保険扶養と要件が異なりますので
以下の内容で判断して下さい。

*税扶養について
1月から12月までの収入が給与収入なら103万以下の場合は扶養に入れる
ことができます。
また年金収入なら65歳未満の場合は108万以下の場合は扶養に入れられま
す。
両方ある場合は給与所得と雑所得(年金収入他)の合計額が38万以下で
あれば扶養に入れられます。

以下を参考にされて下さい。
http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1410.htm
http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1600.htm


*健康保険の扶養について
健康保険の扶養の場合は、申請時点以降の収入がおっしゃるように60歳以上の
場合は180万未満であれば扶養に入れられます。
と言うことは、収入が月15万未満であれば扶養に入れられるとなります。
目安としては、月のアルバイト収入と年金の1ヶ月あたりの金額の合計が15万
未満と言うことになります。

なお、健康保険組合の場合は組合ごとで基準が異なることがありますので、上記
を踏まえてご主人の会社の健康保険担当者か、健康保険組合に申請上の必要書類
も含めて確認をなさって下さい。

*国民健康保険の支払について
お父様の扶養がご主人の会社の健康保険組合等に確認されて可能となった場合に
は、まずご主人の会社に申請手続きをされて下さい。
保険証が届いたらその保険証を持って市町村の国民健康保険の担当のところへ
行って脱退の手続きを行ってください。
従って役所に手続きに行くまでは国民健康保険料を支払っておいて下さい。
その時点で払いすぎの保険料があれば後日戻って来ます。