岩本 裕二(ファイナンシャルプランナー)- コラム「中小企業家同友会青年部勉強会「働き方改革」セミナーのご質問に関しまして」 - 専門家プロファイル

岩本 裕二
想いと理念を共有するパートナー

岩本 裕二

イワモト ユウジ
( 静岡県 / ファイナンシャルプランナー )
静岡県相続遺言家族信託サポートセンター 代表
Q&A回答への評価:
4.5/2件
サービス:9件
Q&A:3件
コラム:84件
写真:9件
お気軽にお問い合わせください
054-277-9107
※お電話の際は「"プロファイル"を見た」とお伝え下さい。
印刷画面へ
専門家への個別相談、仕事の依頼、見積の請求などは、こちらからお気軽にお問い合わせください。
問い合わせ
専門家への取材依頼、執筆や講演の依頼などは、こちらからお問い合わせください。
取材の依頼
専門家への資料の請求は、こちらからお問い合わせください。
資料の請求
財団法人 しずおか産業創造機構(静岡県中小企業支援センター)専門指導員 岩本 裕二(※外部サイトへのリンクです)
指導員登録例

中小企業家同友会青年部勉強会「働き方改革」セミナーのご質問に関しまして

- good

セミナー・講習ご提供 2019-02-27 20:52

「働き方改革」セミナーのご質問に関しまして、

下記のように、回答させて頂きます。

〇ご質問
 年次有給休暇付与義務の罰則規定に関して
 「罰則規定30万円以下の罰金とは、従業員N人に対して違反なら
 N倍となるか?

 確認しましたところ、各企業様とも、従業員毎でなく「事業所毎」
 にということでした。


〇ご質問
 うちに「土曜日」のみ出社の社員がいるが、年次有給休暇付与義務や
 時間外労働の適正管理はどうなるのか?

 「土曜日」のみ出社の社員さんですと、副業が考えられます。
 そうなりますと「主要雇用先との合算での適用」となり
 管理が煩雑となります。

 そのような場合には、雇用ではなく「業務委託」の形で、
 今回の「働き方改革」制度が適用されないよう工夫されるのが
 よろしいと考えます。

 

プロフィール評価・口コミ対応業務経歴・実績連絡先・アクセスサービスQ&Aコラム写真