竹内 和美(研修講師)- Q&A回答「残念ですが新卒者に担当させる可能性は低いのが現実」 - 専門家プロファイル

竹内 和美
実践型研修で、結果が即・行動に現れます

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タケウチ カズミ
( 研修講師 )
株式会社オフィス・ウィズ 代表取締役
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CSRと就職活動について。

法人・ビジネス 人材育成 2009/05/14 22:54

私は大学で国際関係学を専攻しています。
現在は休学中なのですが、そろそろ周りも
就職活動を始め、なんだか焦っています。
今の大学を辞めて、留学するのもいいかなと思うのですが…
今回相談したいことは、企業のCSR部門(?)への
就職方法についてです。
最近よく聞くようになったCSRという言葉ですが、
新卒を採用するときにCSRに限って募集するものなのでしょうか?
初めは企業で働いて、将来的には企業のアドバイザーの様な
ことができたらいいなと思っています。
漠然とした初歩的な質問で申し訳ありませんが、
よろしくお願いします。

補足

2009/05/14 22:54

補足というか、質問なのですが…
私は今21歳なのですが、もし海外留学をする場合来年の9月からになります。
卒業するのは早くても25歳の時です。…遅すぎるでしょうか?
それと、資格をとるとするならこれは外せない、といった資格がありますでしょうか?英語系は一通り持っているのですが、
秘書検定ぐらいしか思いつかないのです。ネットで調べた所、
CSR検定というものができたようなのですが…

caelumiyさん ( 京都府 / 女性 / 20歳 )

残念ですが新卒者に担当させる可能性は低いのが現実

2009/05/15 09:15

企業の将来性を担う基幹業務の一つなので、業務を経験させ、企業理念を理解した上で配置換えする企業が多いようです。

CSRという仕事は、法務部とか、総務部、IR室などの業務の一環とされることも多いのですが、
どんな企業が、どういう部門でその業務を行っているかなど、企業研究をしてみてください。
それによって、就職活動も変わってくると思いますし、その業務を邁進したいという気持ちが強くなれば、その熱意を伝えるためにどうしたらよいか?という、工夫もできると思います。

将来、企業のアドバイザーになりたいという目標が明確になれば、それにふさわしい資格の取得も目指せると思います。

知識を知恵に変えて、行動してみましょう!

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