高田 裕子(キャリアカウンセラー)- コラム「「カラーズ」って?」 - 専門家プロファイル

高田 裕子
30代女性をもっと元気に!今からできるキャリアアップを支援

高田 裕子

タカダ ユウコ
( キャリアカウンセラー )
株式会社カラーズ 
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「カラーズ」って?

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ご挨拶 2008-08-22 13:25
お名刺を交換したり,
社名カラーズを言うと、

「カラーコンサルタントですよね!?」
「カラーアナリストさんですね!?」

とよく言われます・・・。(泣) でも、違います。
カラーアナリストでもカラー診断士でもありません。

社名の由来は、
人によって描く人生設計も十人十色、
いろんなキャリアがあっていい、
いろんな道のりがあっていい、
みんな同じである必要はない、
他人と比較する必要もない。

何を優先して仕事をするのか、
何を大切に生きていくのか、
キャリアに対する思いや、考え方も人それぞれ。

他人と比較するのではなく、
自分らしさを大切に、
自分らしいキャリアを描いて、
そこへ向かって進んでいくことが大切

自分らしい、
自分自身の“色”を見つけよう、
自分自身の“色”を創ろう、
そういう思いでカラーズとしました。


前職でリクルーティングをしていた際は、いろんなキャリアの方にお会いしました。
優秀なアプリカントの方にも多数応募していただきました。
ピッカピカのレジュメで、「超」がつくエリートのみなさんにも。
いくらレジュメはピカピカでも、みんな受かるわけではありませんでした・・。

コンサルの仕事をちゃんと理解していない人
勘違い系・・・、コンサルはサービス業なのに・・・

自分の力、能力をきちんと理解していない人・・・
ホントはもっともっとできる人なのに、それに気づいていない・・・

大企業の中でいかに生き抜くかだけを仕事にしてきた人
本当はもともと高い能力があったはずなのに・・・

優秀なのに会社で能力を活かしきれていない人、
能力を活かす場を与えてもらえなかった人、
特に女性の人、
長年そうやって働いていると自分の能力はそんなもんなんだと
思い込んでしまう・・・

そして常に感じていたのは
「もったいない!」「あー、もったいないな・・・」という思い。
何かできることないかな・・・
「勿体ない」にさせない何かができないかな・・・・
何らかの形でサポートすることをやりたい。

仕事は一日の中で、また人生において大半の時間を占めます。
自分自身のキャリアのことを考えるか否かで
人生の充実度も大きく異なるもの。
ぼーっとしていれば、そのまま時は過ぎます。

誰にだって無限の可能性がある、
自分が自分らしくいられる、
自分のキャリアの色を見つけられるよう
みんなのお手伝いがしたい、
そんな思いを込めて立ち上げた会社カラーズです。

どうぞよろしくお願いします!

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はじめまして(2008/08/19 17:08)

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