KAZU.さん

こんにちは。

転職ＰＲの専門家・西澤です。

まずは、「自分は甘えてるだけでしょうか？」にお答えします。

そんなことはありません。KAZU.さんは真面目に仕事に取り組まれていらっしゃると思います。

次に、「どうしたらいいのでしょうか？」にお答えします。

KAZU.さんの本心は分かりませんが、

「折角ご縁があって入社した会社なのに、一緒に働く同僚のせいで、働くのが辛くなるなんて理不尽だ。許せない。もう、こんな職場は嫌だけれど、自分が悪くないのに、また自分が転職活動しなければならないなんて、納得できない。う～ん」

に近い気持ちをお持ちなのだと思います。

しかしながら、職場の環境を変える立場にも、その同僚を変えさせることも、無理ですよね。

だとすると、KAZU.さんがすべき事は下記ではないかと思います。

１）転職活動を始める（今より良い職場に正社員での入社を目指す）

２）上記１）で手応えを感じ自信がついてきたら、今の職場の同僚に、今までと違ったコミュニケーションをとってみる。

上記をオススメします。

上記の順番が大事だと思います。

今の職場に、このままの状態で働き続けたら、心や身体を病む可能性があります。KAZU.さんにとって、善いことは一つも無いでしょう。

ですが、今の職場が嫌だから、だけで辞めてしまうのは「逃げ」のままなので、転職活動も上手く行かないかもしれません。

ですので、今の職場の環境は忘れて、「自分のための転職活動」を始めてみましょう。「逃げる」のではなく、自分の成長のために「スッテプアップの転職活動」をするのです。

それに対して「行けそうだ」という手応えを感じたら、今の職場の同僚にも、言いたいことを伝えてみたらいかがでしょうか？

決して、避難するのではなく、「何故そうしているのか？」と純粋に疑問をぶつける形で、相手のことを知りたいと想い聴いてみるのです。

もしかしたら、KAZU.さんと同僚の方の間に、わずかでも理解や親近感が湧くかもしれません。

それが起きなくとも、KAZU.さんの中でのわだかまりが減少して、「逃げ」という気持ちの解消につながる可能性は高いと思います。

他人は変えられませんが、自分は変えられます。

自分（の気持ち・考えや言動）が変わると、相手が影響を受けて変わるかもしれません。

KAZU.さんが「許せない、納得できない」現状は、KAZU.さんの気持ち・考え方や言動が変わることで、もしかしたら新たな一面を見ることが出来る様になるかもしれませんよ。

KAZU.さんの状況は大変だと思いますので、このアドバイスでは役に立たないかもしれませんが、私にも近い経験がありましたので、参考にしていただければ幸いです。

くれぐれも心と体をお大事にしてください。

西澤靖夫
転職ＰＲの専門家
転職の個別サポート塾代表