人材採用 の専門家が生活やビジネスに役立つコラムを発信 (7ページ目)

フード業界、飲食店の集客を決定する大きな要因は今や、食べログやぐるなびなどのサイトになります。細かい地域、ジャンル、ランチからディナーなどでも検索できおまけにクチコミまであるのでユーザーには便利でこの上ないものです。情報を有効に発信できれば集客力は簡単に上昇し有効に使えなければもちろんマイナスすらありえます。クチコミサイトは無料、という認識でやっていると戦略的には大きなマイナスの原因にもなります。...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

効果が上がるのかどうかははその求人媒体を見ればわかります。掲載件数掲載されている企業やお店掲載料金が高いのか安いのか。掲載件数が多く、なおかつ掲載料金が高いのならば…いい媒体に決まっています。例えばDODA転職フェアは、100万円ぐらいするのにすぐに枠が埋まってしまう今時にしてはすごい媒体です。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告をだすときに考えるのがどれにしようか？ということ。料金がかかるだけに悩みます。安い！と料金で選ぶ方もおられます無料！と無料に惹かれて選ぶ方もおられます成果報酬！とダメなら払わなくていいというシステムを選ぶ場合もあります。「広告」であるということを素直に認識することがまず重要なポイントです。そして、自分のところだけ、が募集しているのではないってことの認識も重要です。 求...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

１０年位前から薬剤師さんは採用できない状況が続いています。有効求人倍率が0.6や0.7の時でさえも採用できないのは薬剤師さんといいうのが当たり前でした。求人広告を出しても出してもなかなか採用できませんでした。時給はどんどん上昇。それでも採れない。ドラッグストアで働いてくれる薬剤師さんは社長の給料より多かったり…という話も聞きました。それでも必要なのであきらめるようなドラッグストアもありませんし病院...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

２０１７年の２月の有効求人倍率が発表され１．４３倍で先月と同水準とのことでした。採用には高い水準です、困ったものです。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価　歯科医院の検索　歯科医院のクチコミ 歯医者さ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

通勤交通費でも給与でも企業側が支払うのは同じです。逆に交通費のかからない人材からすると給与が安いのも同様ともいえます。交通費のかからない人材の給与をアップし交通費のかかる人材の交通費を制限していくことも可能だといえます。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

遠方地域からの応募をなくすには交通費支給として上限設定をすることです。特に現在は求人誌ではなく求人サイトが主流ですのでよりそういった判断も必要なことがあるようです。通勤交通費は採用側にとっては人件費です。安易に２万も３万も毎月支給となるとコスト増となります。あるクライアントさんはそれであれば１万円以内の人材を１万円給与を高くして採用する方がメリットが断然あるのだともいわれていました。 ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

交通費全額支給にするメリットは応募者を増やす可能性です。遠方地域からの応募が見込めます。即戦力なエンジニア採用、即戦力の営業採用、経験者、管理職採用などでは遠方であろうが交通費全額支給に見合う価値が見込めますのでこのメリットを生かすことができます。マイノリティな人材ですので、必要不可欠ともいえます。     求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！           バ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

2017大学新卒の内定率が90.6％ 2000年以降では一番高い数値のようです。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価　歯科医院の検索　歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医者ドットコム」  ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか？によります。キャッチフレーズの変更はそのセンス、クオリティにより大きく変わります。いいキャッチフレーズがあるのに変更して悪化するパターンがよく見られます。効果のみられたキャッチフレーズの変更はもったいないものです 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか？によります。 資格を変更しターゲットを絞ることは比較的簡単です。求人側の本音はできる限り絞りたいものですから。なのでターゲットを広げ応募者を増加させたいときのほうが心理的に抵抗が生じるので難しいといえます。「まったく未経験者、社会経験も働いたことのないかも大歓迎」このような文章により一気...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか？によります。 資格の変更により応募者を増やすのでなく応募者のターゲットを絞ることもできます。単純に学歴なら大卒以上を入れればいいだけです。メーカー系ですと理工系大学卒もっと絞るとなると理工系（電子・機械）大学卒　など学部まで指定するとターゲットしか応募がこなくなります。      ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか？によります。福利厚生の部分は企業のイメージアップになる部分でもあります。なんだかわからないけど多くの項目があると求職者は安心します。保養所やら保険関係やら企業積み立てとか…。駐車場完備や寮や社宅、借り上げ制度などなど。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか？によります。賞与の表記はなかなか難しく中小企業では賞与年二回が一般的になります。その金額や給与の何か月分などと書ければいいですが… 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか？によります。 職種名の変更、アレンジ、工夫も大切です。どの職種もアイデア次第で求職者の受け取るイメージを変えることができます。イメージが変わると新たな応募者層へのアプローチにつながります 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトル...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか？によります。 現在はウェブサイトでの求人広告が大多数です。原稿内容で重要なのは「画像」です。建物、オフィス内、店舗内、スタッフ、担当者…などなど写真により紹介することは非常に大切です。効果を上昇させる重要ポイントとなります。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

求人広告の内容を変えることによって効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。何を変えるのか？によります。一番に変化を発生させることができるのが給与、休日、時間です 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

経験者採用、同業経験者採用、即戦力採用の時期になります。転勤、昇給、昇格等がきっかけとなり動き始めます。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価　歯科医院の検索　歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

1月の有効求人倍率が12月と同じ1.43倍だったとのことです。相変わらず採用が難しい状況が続いています 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価　歯科医院の検索　歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医者...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

3/1より説明会などが解禁となり採用活動がスタートです。昨年と同様3月4月で応募母集団を集めていくしかないと思われます。説明会の準備、スケジュールが勝負です 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価　歯科医院の検...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

建設業許可や電気通信工事業の許可を調べる機会がありその難易度に驚きました。さすが許可。実務経験の許可要件がなかなか厳しい。建設業や工事業の方々はつくづく重要な大変な事業なんだなと実感いたしました。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

有効求人倍率も上昇を続け人手不足の状況が続いています。逆行するかのように残業がどうのとかプレミアムフライデーだとか働かないムードも盛り上がっているようです。ヤマト宅急便は荷受けを抑えて対応するということもありそうです。今後は様々な分野で結局、なにかしらのコストが上昇したり現状のサービスが受けれなくなったりしていくのでしょうか。     求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！   ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

光熱費のコストダウン　照明のLED　通信費のコストダウンなどなどまで提案しています 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価　歯科医院の検索　歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医者ドットコム」  「...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

名古屋での求人募集時の特徴は東海地区以外からの応募比率が高い印象があります。関東、北陸、などからの応募がよくみられます。あとは、残業がない　少ないというフレーズには敏感だと思います。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ！ バイトルネクスト　DODA転職　DODA転職フェアの申込みは  正規代理店　株式会社プレスクリエイトへ ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

最近は求人サイトが求人広告の主流です。かつては情報誌であったので主流は電話連絡が応募の主流でした。求人サイトの場合はウェブ上からの応募がほとんどです。ウェブ応募に対してメールでの返信だけでいいのか？電話するべきなのか？＿堅実なのは電話連絡です。ただせっかくのウェブ応募ですので基本はウェブで面接などの連絡をし2.3日返信がなければ電話で連絡するというスタイルもとることができます       ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）