保険会社 再編
システムの導入により、「省力化」「人件費削減」を目的としてきたいままでの姿はおそらくこの先もさらに加速していくでしょう。
今回のあいおい損保 ニッセイ同和の合併や三井住友海上との経営統合などはその為でもあります。
その先にあるのは、社員の低付加価値の仕事から解放させ高度な仕事に取り組ませることを目的とされる訳です。
人間を不要とさせることとは違います。
システムの導入により高度な代理店のマネジメントや支援が求められます。
生き残り戦は消費者にとって必ずプラスになります。楽しみですね。
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ファイナンシャルプランナー 森 和彦