言っている/教えているのに守らない、どうしたらいい?(コンプライアンス) - コンプライアンス研修 - 専門家プロファイル

パンセ・ソバージュ・アンド・カンパニー 代表
東京都
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言っている/教えているのに守らない、どうしたらいい?(コンプライアンス)

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日常を哲学する


ダメだと言っている。
こうしなさいと教えている。

でも守らない、守られない。
どうしたらいいのか?

そんな時に確認するといいのは「意識づけをやったか」です。

言っている/教えているのに守らない、と悩んでいる読者にお聞きします。

 ① 社員の意識づけをしましたか?
 ② 何回やりましたか?
 ③ 社員の意識は変わりましたか?

言っていることを実行してもらいたければ、意識づけをして下さい。
教えたことを守ってもらいたければ、意識づけをして下さい。

どうすればいいかについて、アドバイスします。
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中沢努  (無断転載や無断複製禁止) 

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(東京都 / コンサルタント・研修講師・講演講師)
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「お客様を深く考えさせる」・・知識でなく「体験」を提供します

これまでの20年で見えてきたのは、「小さいこと」を変えないままで「大きいこと」を変えようとする企業の姿。私が教えるのは「なぜ、そうなるのか」ということです。当たり前のことができていないことを気づかせ、どうしたら良いかを考えさせます。

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