小さな会社はどうして定着率よくならないか - 転職・就職全般 - 専門家プロファイル

中井 雅祥
株式会社プレスクリエイト 
求人とキャリアのコンサルタント

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閲覧数順 2024年04月19日更新

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小さな会社はどうして定着率よくならないか

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転職・就職 ノウハウ

小さな会社に入れば入るほど

入社後 転職したくなるからです。

在職している企業よりも 大きな企業が中途採用している求人広告を かなりたくさん見ることができます。

在職している企業よりも 給料が高くなる ような求人広告の方が多く見ることができます

同じく 待遇 休暇 すべて よくなりそうな求人広告をたくさん見ることができます。

そして

何より 小さな会社で働いていると 身近な人たちも 転職に賛成しやすい状況にあります

同僚や先輩も同様の理由で退職していきます。

どんどん 流されていきます。

「辞めても惜しくない」

と洗脳されやすい状況が常にあります。

そうやって 0から教育してきた人材を小さい会社は 他企業にとられていきます。

しかし その他企業もまた…。。

 

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