「ビジネス マナー」の専門家コンテンツ 一覧 - 専門家プロファイル

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大園 エリカ
大園 エリカ
(クラシックバレエ教師・振付家)

natural & elegance

タカミ タカシ
タカミ タカシ
(キャリアカウンセラー)

"個人支援専門" プロセスを大切にし、自信と結果につなげます

西島 正樹
西島 正樹
(建築家)

一人ひとりの生き方と呼応し、内面を健やかに育む住宅を

上津原 章
上津原 章
(ファイナンシャルプランナー)
大澤 眞知子
大澤 眞知子
(カナダ留学・クリティカルシンキング専門家)

閲覧数順 2020年02月20日更新

「ビジネス マナー」を含む検索結果一覧

528件が該当しました

専門家をご紹介

竹上 順子

研修講師

We’ll move into action For you・・・

変化する時代の中にあっても、 不変である“心の豊かさの実感” と“成長できる喜び”を、仕事を通じて実現していきます。先人の教えを現代の求めに応じて変化させ、社名…

竹上 順子

松井 千恵美

インストラクター養成/起業コンサルタント

50歳からの起業・副業を考えている女性のためのコンサルタント

100歳時代を迎え、老後の年金問題や企業の副業推進等で自助努力が問われているいま、50歳で起業した自身の体験を通して、50歳からの女性のための起業コンサルやマナー…

松井 千恵美

伊藤 恵子

キャリアコンサルタント

女性活躍を推進する人材教育の専門家

東証1部上場の情報関連・精密機器メーカーへ新卒で入社後、接遇やPCヘルプデスクを経て人事を担当。研修講師では新人教育や社員満足度調査の業務に携わる。自身の結…

伊藤 恵子

藤田 潮

パーソナルコーチ

「傾聴力」が高まった職場では、組織の実力が劇的に変わります

「正しく聴ける力=傾聴力」を高めることにより、コミュニケーション能力が向上し、人間関係において、望ましい関係を構築することができます。コーチングの手法を用…

藤田 潮

利用者からのQ&A相談

内線電話での名乗りについて

私の部署では、社内で使う文房具の手配も一つの業務です。各課で必要な文房具や備品を社内専用の発注書に期限までに記入してもらい、一括して業者に手配をします。先日、営業課から発注書のFAXが届きましたが、数量が未記入だったので、内線電話で連絡をしました。発注した担当者は不在だったので、出た方に伝言を残し、他の仕事をしていました。しばらくすると内線電話が鳴ったので出ると、自分の名前も名乗らずに「数がなかっ...

回答者
竹上 順子
研修講師
竹上 順子

お客様へのお断りの仕方について

お客様にお断りする時の言い方について悩んでいることがあります。私はお客様に発送日がお客様の要望に沿わない状況でお断りする時に「3日以内のお届けは致しかねます」と言っているのですが、先輩から曖昧に伝わるから「致しておりません」「できません」とハッキリ言った方が良いよ。と言われました。でも、正しいのは「致しかねます」なのに、納得できません。お客様に通じないと仕方ないので「3日以内のお届けはできません」と分かりやすく言った方がよいのでしょうか。

回答者
竹上 順子
研修講師
竹上 順子

外部研修での身だしなみについて

新入社員が今度、地域で主催されているビジネスマナー研修に参加することになりました。身だしなみはどうしたら良いか聞かれたため、会社の制服でいいと思うと答えたのですが、この場合はどうしたら良いのでしょうか。教えて下さい。

回答者
竹上 順子
研修講師
竹上 順子

身だしなみについて相談

身だしなみについて相談させてください。最近、新入社員が入り、上司から教育担当を任されました。仕事の仕方は手順を踏まえて少しずつ指導を進めていくのですが、仕事をするにあたって身だしなみで気になることがあります。まつ毛が異様に長く、また、カラーコンタクトを付けており、メイクに不自然さを感じています。本当のまつ毛や目の黒さだとしたら失礼にあたるので、「まつ毛が長いね~」とか「黒目が意外と大きいんだね~」...

回答者
竹上 順子
研修講師
竹上 順子

ビジネスウェア

初めて質問します、仕事の服装について教えて下さい。以前個人起業のため地域の商工会議所に話を聞きに行き、その際同行者に服装を注意されました。私の服装:スーツのタイトスカート/普段着用ネイビー襟付き長袖シャツ/黒のパンプス真夏だったのでジャケット無しにしたのと、行くことが決まったのが当日でスーツ用のYシャツがなくカジュアルなものをあわせたのが「その格好はどうかと思う、ビジネスシーンにあっていない」と言...

回答者
宮本 雅恵
ブランディングコンサルタント
宮本 雅恵

専門家が投稿したコラム

頑張ろう管理職! はじめるよ!!

ほろ苦いお話し。いっぱい伺っていて。 胸が痛くなることが多くあります。 個人が特定できないように配慮して、 対処法を、ちょっとだけでもお伝えできないかなぁ~~って、考えて。 不定期ではありますが、 シリーズにできたらいいなって思います。 そして、第1回目。 そりゃぁ、無いでしょ? 係長から始めます! 部長:「〇〇課長いないの?」係長:「外出中です。本日は、戻られないようですが・・・」部長:「そ...

竹内 和美
執筆者
竹内 和美
研修講師

「白黒はっきりつけること」の良し悪し

 消費税の軽減税率が導入されましたが、特に外食とテイクアウトの線引きに関する運用が、かなりあいまいになっているようです。テイクアウトは軽減税率の適用で8%、外食は適用外で10%ですが、フードコートやコンビニのイートイン、持ち帰りができる飲食店などで、なかなか線引きが難しくなっています。    軽減税率のそもそもの目的は、「食品などの必需品の税率を下げて税の逆進性を緩和する」ということで、他の国...

小笠原 隆夫
執筆者
小笠原 隆夫
経営コンサルタント

インストラクター達が楽しく活躍してます!

こんにちは! 一般社団法人ジャパンエレガンススタイル協会 代表理事 松井千恵美です。 いつも、ありがとうございます! ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 当協会の実践テーブルマナー インストラクター達が楽しく活躍してます!☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 当協会の...

松井 千恵美
執筆者
松井 千恵美
インストラクター養成/起業コンサルタント

恥をかかないための訪問のマナー!

こんにちは! 一般社団法人ジャパンエレガンススタイル協会代表理事 松井千恵美です。 大切な訪問先で残念な行為は 避けたいものです。 昔は親から教えられていたことでも 最近はそれも難しくなって来ています。 玄関先での立ち居振る舞いが 第一印象の良し悪しを分けます まず、訪問の当日...

松井 千恵美
執筆者
松井 千恵美
インストラクター養成/起業コンサルタント

インストラクターの活躍!

こんにちは! 一般社団法人ジャパンエレガンススタイル協会 代表理事 松井千恵美です。 副業の実践テーブルマナーインストラクターでも 企業様より30万円のご契約をいただきました! 今、当協会の実践テーブルマナーインストラクターの方々が活躍してます! その秘密とは⁈ +++++++++++ ...

松井 千恵美
執筆者
松井 千恵美
インストラクター養成/起業コンサルタント

サービス

考える社員を育てる 新入社員研修

社会人マナーと 実践に向けて考えて行動する社員研修

カテゴリ:新入社員育成・研修

料金:88,000(税込)

場所:京都府京都市南区

丸本 敏久

丸本 敏久

(心理カウンセラー)

専門家が投稿した写真・作品

マナーインストラクターの皆さん

2019/06/17 09:46
松井 千恵美
(インストラクター養成/起業コンサルタント)

幹部候補生の「ビジネスマナー」研修

2014/08/27 10:00
松井 千恵美
(インストラクター養成/起業コンサルタント)

女性リーダーのためのスキルアップ講座

2014/08/05 23:34
佐野 由美子
(ビジネススキル講師、マナー講師)

ビジネスマナー研修

2014/07/15 11:07
松井 千恵美
(インストラクター養成/起業コンサルタント)

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