「キャリア」の専門家コラム一覧(60ページ目)

クライアント便り（２２）

今回は30代前半のクライアントさん（男性）です。 Q1、カウンセリングを受けて、率直な感想をお書きください。私のイメージしていたキャリアカウンセリングとは、少し違いました。もっといろいろテストみたいなものがあって、適性などがわかるのかと思っていました。（私の場合は、まだそういうテストをする段階ではなかったのだと思いますが・・・。）会話をする中で、いろいろな角度から自分を見つめ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/02/08 00:00

クライアント便り（２１）

クライアント便りももう２１回目。感慨深いものがあります。アンケートの回収率は８０％以上ですが、中には掲載希望をされない方もいらっしゃるので、２１回目となっております。さて、今回のクライアントさんは、メーカーに勤務されている４０代前半の男性です。転職経験は今までなく、１社の中でとても豊富なキャリアを積んでいらっしゃいます。 ○カウンセリングを受けて、率直...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/02/06 00:00

プロフェッショナルを目指す女性のためのサイト

「プロフェッショナルを目指す女性のためのキャリア・ポータルサイト」　というものを運営しています。　InDIPros Career Salon　http 　　プロフェッショナルを目指す方にピッタリのイベントや講座、　　既にプロフェッショナルとして活躍している女性によるスキルアップ・コラム　　コンサルタントによるキャリア相談 ...（続きを読む）

藤島淑子: （経営コンサルタント）

2008/02/05 17:57

転職活動の仕方・ノウハウ

キャリアカウンセリングを行っていると、転職活動の仕方、転職ノウハウをご存じない方も沢山いらっしゃるので、少し触れたいと思います。確かに、電車・地下鉄に乗ると、「転職」に関する広告が大量にあり、クライアントさんから見ると、どのサイトがよいのか、どれが人材紹介会社なのか、などわからなくもなります。なんとなくリクルートは知っている。とか、新卒のときか...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/02/04 00:00

「ヒトのプロ」セミナーを開催しました

2008年1月26日（土）、渋谷にて、「ヒトのプロ」セミナーを開催しました。その名も、“「ヒトのプロ」キャリア”を極める！当日は極寒の中、「人と直接向き合う仕事」＝「ヒトのプロ」を目指す女性ばかりが 40名も集結し、熱い盛り上がりを見せました。ご参加いただいた方々の感想も含め、こちらのページに詳細の報告を掲載しましたので、ぜひご覧くだ...（続きを読む）

藤島淑子: （経営コンサルタント）

2008/02/02 07:00

今日から、プロファイルに登場させていただくことになりましたファイナンシャルプランナーの平野直子です。ご相談のきっかけが「住宅ローンの選び方」や「効果的な繰上げ返済について」というお客様でも、お話を伺っていると、実は奥様の働き方やお子さまの教育資金準備、将来のための資産運用等々… いろいろなことが関係していることが分かります。コラムでも、ライフプランやキャリアプランも視野に入れた「住...（続きを読む）

平野直子: （ファイナンシャルプランナー）

2008/01/31 13:55

ビジネス・就職・転職

脳カレのご案内は、先日いたしましたが、ビジネス・就職・転職カテゴリーの通信教育・診断になります。 http://www.nou-college.net/lecture/list/4 ＳＰＩの模擬試験から、ビジネススキル診断など、就職・転職に役立つコンテンツも盛りだくさんです。ぜひ自己啓発の１つとして、お試し下さい。下記には、簿記などの講座もあります。 ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/30 00:00

自己分析エクササイズ（３）

さて今日で最後の自己分析エクササイズですが、今日はどうやって自己ＰＲにつなげるか・・・というエクササイズをしましょう。自己ＰＲを書いてみよう昨日までのエクササイズの中で、ご自身の価値観・動機などを実際のエピソードを含め、深めていったと思います。自分自身の好みや志向、日々の行動や感情、思考が自分のどんな価値観・動機から起こってくるのか、少しずつ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/29 00:00

自己分析エクササイズ（１）

自己分析・自己理解が大事だと、いつも私のコラムではしつこく（笑）、訴えておりますが、いくつかご紹介していきます。「私は○○です」エクササイズセミナーのワークやアイスブレーキングなどで行ったりもしますが、「私は○○です」をひたすら20個くらい書き出します。ワークで行うときなどは2分くらいで書いてもらいます。例）私の例ですみません・・・。私...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/27 00:00

キャリアとお金

キャリアとお金は　よく似たものキャリアもお金も　ためてばかりでは仕方ないキャリアもお金も　溜まれば　安心キャリアもお金も　使わないと　生かさないと　意味がないキャリアもお金も　使って　生かしてみないと　価値がわからないキャリアもお金も　使えば減るキャリアもお金も　減れば　不安なので　増やしたいキャリアもお金も　結局　常に使って増やして　使って増やして...（続きを読む）

中井雅祥: （転職コンサルタント）

2008/01/26 13:00

E.H.シャイン博士の「キャリアアンカー」

一昨年にもうなりますが、シャイン博士が来日された際の講演会＆シンポジウムでの講演内容をまとめた資料を取り寄せました。非常に興味深いテーマなので、何回かにわけて皆さんにもおすそ分けします。 http://www.npo-jcc.org/library/schein-sympo.html ○まずキャリアアンカーとは何か？の章から引用します。ほとんどの人は25...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/23 00:00

日本の将来とキャリア形成（2/2）

(…続き) サバイバルできるビジネス力を磨くべきである。英語力もその一つであることに間違いないが、単なる英語使いでは外国人には敵わない。それ以外のビジネススキル、営業、システム、技術、Ｒ＆Ｄなど何でもいい。自分の専門性を磨くべきだ。日本ならではの、良い製品・サービスを開発し、どんどん発信できる会社でなければ生き残れない。また、そん...（続きを読む）

杉本　勉: （転職コンサルタント）

2008/01/23 00:00

労働市場情報・雇用環境情報

わたしの情報源の１つですが、皆様にもご紹介します。 ↓経済レポートの中の「雇用・人材・労働関連」です。 http://www3.keizaireport.com/hr_report.cfm リクルートワークス研究所やその他シンクタンク、厚労省や文科省などのデータやレポートがUPされます。私は仕事で使うので「雇用・人材・労働関連」だけ RSSリーダーで読...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/22 09:00

日本の将来とキャリア形成（1/2）

新年の挨拶をさせて頂いたこの1週間を振り返ってみると、「日本は大丈夫か？」と感じざるを得ない。製造業は、日本から海外市場へ。それもアメリカやヨーロッパではなく、アジア、ＢＲＩＣｓ圏へ。日本市場を担当するセールスやマーケのポジションは、ほぼなく、成長途上国を担当する人材のニーズが溢れている。もちろん、語学も英語だけではなく、現地語。特にスペイ...（続きを読む）

杉本　勉: （転職コンサルタント）

2008/01/21 18:36

「働く」をじっくりみつめなおすための18講義

働くことに対して真剣に考えたい皆様にお勧め書籍です。働くをじっくりみつめなおすための18講義第一章仕事・キャリア第二章知識・能力第三章働くマインド第四章仕事の幸福章ごとに数講義ずつちりばめられていますが、「講義」というだけあって、いろいろな図解やいろいろな書籍からの引用がふんだんに取り込まれていて、 ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/21 09:00

携帯勝手サイト

このシリーズでは、最新（でもないかもしれないですが）、Webトレンドをご紹介していきたいと思います。今回は、携帯勝手サイトについてです。携帯勝手サイトとは？携帯勝手サイトとは、携帯キャリア公式サイトではないサイト、携帯でWebアクセスした際にカテゴリに登録されていないサイトのことです。キャリア（docomo、au、softbank）に申請をしないで...（続きを読む）

竹波哲司: （Webプロデューサー）

2008/01/21 09:00

癒し・癒される「場」

私にとってのキャリアカウンセリングは癒し・癒される「場」作りを目指しています。クライアントさんが「素」に戻り、自分の弱み・強みを素直に表現でき、自分を理解し受け容れるための「場」。もちろん、これからの人生において、自分で意思決定していくための支援という大命題はあるものの、「気づきなくして変容はない」と私自身は思っているので、どんなに時間が...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/20 00:00

[ケータイハック]

ケータイをビジネスに活かす８９の法則この本では3キャリアについて、的確な情報やアドバイスがありどなたでも楽しめるのではと思います。携帯電話はどんどん変化し発展しています。この可能性をもっと伸ばし活用することで、次のビジネスが見えてくると思っています。やはり、カメラとQRコードに注目していいます。地図連動や動画を連携しながら新しいビジネスモデルを構築したいと思ってい...（続きを読む）

千葉英男: （Webプロデューサー）

2008/01/19 17:18

◆勝間和代さんの”わらしべ長者理論”

この、わらしべ長者理論。がんばっている人は、みんな口々に言っていますね。私の著書『考え方革命』にも書いてあります。何に応用するかは人それぞれ。友人のRちゃんはなんとこの理論を『恋愛』に活かしています。（笑）勝間さんの考え方を、先日戴いたレジュメから説明しますね。【わらしべ長者理論】・おとぎ話の『わらしべ長者』から命名。・人の意見を聞いて、目の前のこと...（続きを読む）

尾崎友俐: （経営コンサルタント）

2008/01/19 16:33

キャリアコンサルタント国家資格化に向けて

先日もここのコラムに書きましたが、厚生労働省キャリアコンサルタント制度のあり方検討会の報告書が昨年発表されました。その報告書の内容、技能検定試験はどうなるのか、今のわたしたちに足りないスキルは何か？などなど、日本産業カウンセリング学会会長の木村周先生のお話をお伺いしてきました。 http://www.career-cc.org/jishu01.html...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/18 21:50

いよいよ転職課Open

今まではネットカフェ向けのみに提供してきた脳カレ（脳内カレッジ）が一般Web化に伴い、私が運営してきた転職課も一般Web化いたしました！！サイトの運営を行うのがはじめてなので、周囲の方に助けていただきながら、何とか行っております。・匿名登録（メールでの求人などのお知らせのみ）・無料転職相談（すぐ転職したい方）・有料キャリアカウンセリング（じ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/17 10:49

キャリア・カウンセラーという書籍

キャリアカウンセリングという書籍。〜理論と実際、その今日的意義〜ということで、これからキャリアカウンセリングを学ぼうと思われている方や、キャリアカウンセラーの方にはお勧め。最新の改訂はH１８年だから２年前。この世界は市場や法律が変わりやすいし、ここ近年、キャリアカウンセラーの存在が注目されつつある。その分、役割も増え、スキルUP・知識習得...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/17 09:00

確定申告という新しい体験

フリーランスになって５ヶ月目。今年は確定申告をしなければ。厳密にいうと、私は完全フリーランスではなく、１社に３ヶ月単位で契約社員として雇用されていつつ、他のお仕事を「齋藤めぐみ」として業務委託で受けていたり、個人のクライアントさんのキャリアカウンセリングでの売上もある。ということで確定申告もすることとなる。今の働き方は、とても自分自身にあっていて、色々なことが経験できるので、と...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/16 09:40

傾聴スキルと観る力とそして・・・。

心を傾け、耳を傾け、クライアントさんの話を聴くと同時に、クライアントさんの態度、実際行動、そして何よりそのときのカウンセラー自身の心の動きや態度を観ることもとても大事であると GCDFの講義のときにトレーニングを受けました。ただ最近、もっともっと大事なことは、その場で「感じる力」だと私自身は思っています。その場の空気感、相手の発している言葉や行動ではな...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/15 00:00

新しい組織開発・人材育成について

エム・アイ・アソシエイツの特集記事が更新されましたので、ぜひ皆様も読んでみてください。「キャリア自立力」と「マネジメント力」は両輪である http://www.mia.co.jp/features/feature_40.html 日本企業には「染物屋経営」から「個を活かす経営」への転換が求められている。染物屋経営とは、既存事業の運営に必要な人材を新卒一括で採...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/14 00:00

新サービス（法人向け）を掲載しました。

新サービスのご案内です。最近では法人（企業様）からのお問い合わせなども頂くことが増えてきたため、サービスメニューを追加しました。ベンチャーの経営者などの社員のモチベーションUPの施策やキャリア開発の支援、経営者自身の現状のメンタルケアなど、様々なニーズに対応しております。もう一つの切り口として人事の方からのお問い合わせも多く、企業の課題にあわせ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/13 00:00

キャリアカウンセラーは1日にしてならず

日々是勉強なのですが、来週、木村周先生のセミナーがあるため、事前に予習をしております。木村先生のお書きになった書籍や、 GCDFの教科書などを再度読み返し、今の自分のスキルと比べながら勉強中です。木村先生のセミナーでは、私たちキャリア・コンサルタント（キャリアカウンセラー）には、何が不足しており、何を補っていかなければならないのか・・・とい...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/11 00:00

自分の未来図を描く

皆さん、こんにちは。今日は、お勧めセミナーのご案内です。私も1年に1回受講しているセミナーです。女性のためのキャリアゼミ ※女性限定なので、男性の方は今回は参加できなくてすみません。。。エム・アイ・アソシエイツのアセスメントツールの一つである自立度診断を事前に受けて、当日はその結果のフィードバックを受けたり、自分の今の現状を知ることから始めます。...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/09 00:00

自分のキャリアの棚卸し

今日から仕事始めの方も多いと思いますが、年始、改まった気持ちで、ぜひキャリアの棚卸しをしてみてください。私は会社員のときは、常に職歴書をPCのデスクトップに入れ、更新をしていました。 1年間を振り返ったときに自分に身についたスキル、そして成長感、達成感を味わい、次に進むためにもとてもいいプロセスだと思います。私のカウンセリングサービス及び転...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/08 00:00

キャリアカウンセリング初め

今年のお仕事が本日から始まりました。キャリアカウンセリングからのスタートです。来週も既に3件のお申し込みを頂いております。皆様、ありがとうございます。去年は本当にあわただしく過ぎ去り、自分のコラムを読み返してみても、焦ってるなぁーと思える内容が大半でしたが、今年はもっとじっくりと取り組みたいと思います。初詣でひいたおみくじにもこう書かれて...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2008/01/06 17:07

今年の10大ニュース（仕事編）

毎年、mixiの日記には今年の10大ニュースを書いています。今年は、こちらに仕事編を書きます！！！毎年、このようにして自分に起きたイベント（出来事）を、書き出して、来年の目標を立てるというプロセスを踏んでいます。１位：０７年９月　フリーランスとして活動開始２位：０７年　朝日新聞をはじめとしてメディアに掲載される３位：０７年２月　Al...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/27 00:20

クライアント便り（１９）

今回のクライアントさんは、入社2年目の20代女性の方の感想です。今の仕事を辞めようか続けようか、気持ちが行ったり来たりされている中でのご相談でした。カウンセリングとしては、どんなときに辞めたいと思ったり、どんなときに続けようと思うのかなど、価値観を掘り下げることを行いました。 Q1、カウンセリングを受けて、率直な感想をお書きください。今まで「やり...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/26 00:00

自分の人生は自分でしか決められない

当たり前のことですが、なかなか難しいことなのです。カウンセリングをしていても、後輩たちの話を聴いていても、みんなわかっているけれども、やはり悩むし迷う。それも当たり前のことなのです。相談することも一つの前向きな方法ではありますが、それでも最後は自分自身で決めなければなりません。自分の人生への責任は自分でしか果たせないからです。そしてそれは...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/25 00:00

今年のまとめに　　企業に頼らないキャリアのために

　私は、核家族で3人の子を育て、働くの母ですので、今日は、ちょっと違う視点で書いてみます。　本当は、男性でも女性でも同じです。本当に自分らしく、自分の生き方、家族を大事にする生き方を選択していくと、シゴトは自分にくっついてくるもので、自分がシゴトにあわせるものではない、とわかります。　どんな環境のどんなシゴトをしている人もそうではないでしょうか。でも、自分で何かを始め...（続きを読む）

藤田潮: （パーソナルコーチ）

2007/12/23 00:00

クライアント便り（１８）

私のクライアントさんは「転職したい」というキーワードの方より、自分自身の人生、今の仕事、何が動機の源泉であるのか、などがテーマの方が多いのが特徴です。よって実名でアンケート公開をして下さる方がいてくださいます。今回のクライアントさんは、ご自身の現状や今後のキャリアについて非常に真摯に考え取り組まれている棟方あさのさんです。会社ではプロジェクトやチームをマネジメン...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/23 00:00

クライアント便り（１７）

今回のクライアント牧野茂さん（30代後半）は、実名で感想を公開する了承を頂いております。ご本人とはライフチャートを用いて、ご自身の人生のイベント・ノンイベントをお聞きし、その際のご自身のお気持ち、考えていたことなどをお話頂きながら、掘り下げていくことを行いました。 Q1、カウンセリングでのご自身の気づきを教えてください。ちょっと自分の視野が狭まっ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/22 00:00

クライアント便り（１６）

先日のクライアントさんは、大学院の1年生の女性でした。就職活動を始めるに当たってのカウンセリングを行いました。その感想を記載します。 Q1、カウンセリングでのご自身の気づきを教えてください。・人からのアドバイスをとても欲していたこと・自信を持つことが、自分を楽にするだろうということ・自己評価が低いのか、高いのか分からず、自分のプライドの為に頑張っているのかも...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/21 00:00

その９　ストレスマネジメントを考える！

　女性は、月経というものがあります。しかたないです、生む性ですから。　もともとそういうことを前提にビジネス環境は整えていられないですから、そんな中、母性と仕事をうまく両立させていくこと、大事です。　かつては、「生理休暇」なんていう制度があったようですが（おそらく今もありますよね？）それを取得する人、いないのではないでしょうか。休暇をとって体を休める必要のある月経困難症、子宮...（続きを読む）

藤田潮: （パーソナルコーチ）

2007/12/19 12:35

日経新聞より「病児保育」

今日の日経新聞に「病児保育」のことが掲載されていました。読まれた方も多いのでは？と思います。社会を変えるを仕事にするを私も最近、読みました。駒崎弘樹さんという20代の青年が書いた書籍です。（以前、プロファイルにも書きましたが・・）病児保育サービスの90％近くは赤字だそうです。需要が非常に多いにも関わらずです。キャリアカウンセラ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/19 11:35

ヒトのプロ女性セミナーの集客進捗報告

http://profile.ne.jp/pf/mih-career/column/detail/21784 ↑ 何度か告知させていただいているセミナーですが、徐々にエントリーの方々も増えてきました。来年1月最後の土曜日開催です。ぜひ自分自身のキャリアについて考えるには、とても年始のいい時期ですので、遊びに来てくださいね！当日、セミナーに申し込んで...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/19 00:00

クライアント便り（１５）

20代後半の女性のクライアントさんから、感想をいただきました。 Q1、カウンセリングを受けて、率直な感想をお書きください。 →今まで、なんとなく思っていた感覚的なものを言葉で表現できるように、導いていただいた感じです。自分の価値観（片鱗ですが）を認識できて、とてもスッキリした感じがしました。また、いろんな事を整理する視点をいただけたので、これからやる事が見えて、前向...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/18 00:00

私の頭の中身について

お問い合わせが多いので、私が日々何から学んでいるのかいくつかご紹介します。 □お勧め書籍ブログ夢の仕事で輝こう〜キャリアカウンセラー齋藤めぐみ〜 http://megumi-career.jugem.jp/ □お勧めセミナーコラムはぴきゃりセミナージャンキー http://happycareer.jp/con/seminar.php □情報源...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/17 00:00

クライアントさんとの継続コミュニケーション

キャリアカウンセラーとしてクライアントさんとカウンセリングの時間を共有するのですが、 1回お会いしたら終わり・・・という人間関係ではなく、会う・会わないに関わらず、永遠のサポーターでいたいなというのが私の考え方であり、思いでもあります。できれば、健康診断や人間ドックのように、定期的に棚卸しするために使っていただくのも非常にいいことだと思っております。 ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/16 22:33

クライアントの信頼を得るために大切なもの

人に関わる仕事で、最大の効果や最大の顧客満足を得るために一番大切なもの・・・それは、相手との『信頼関係』。どれだけ良いことを言っても、相手が信頼感を持って耳を傾けてくれなければ、すんなり聞き入れてもらえない。どれだけ素晴らしいサービスを提供しても、相手が自分を信頼していなければ、その効果自体も信用してもらえない。逆に、相手との...（続きを読む）

藤島淑子: （経営コンサルタント）

2007/12/16 01:13

その７→産休取得＆復帰を考える

　私は、育児休業法が国会を通過し、施行される前のタイミングで第1子を産み、休んでいました。当時の上司がこのニュースを知って、傷病欠勤でつないで育児休業法の適用を受けるように整えてくれました。この恩返しとして顔を立てるくらいの期間勤めてから家庭に入ろう、という思えば軽い動機でした、ワーキングマザーなんて。　多くの方が育児休業についてあれこれ迷っているようです。　復帰の日...（続きを読む）

藤田潮: （パーソナルコーチ）

2007/12/15 00:00

ワークライフバランス時代のキャリア・プランニング

InDIProsでは、不定期ですが、「InDIPros Letter」というレターを発行しています。普段はブログやメルマガ、オールアバウトなどで、短めのコラムを書いているのですが、たまにはこってり、私の想いや勉強・経験の成果を披露しよう、という趣旨の論文です。そして今回、その第4号を発行し、ホームページにアップしました。ワークライフバランス時代のキャ...（続きを読む）

藤島淑子: （経営コンサルタント）

2007/12/14 23:57

キャリアアドバイザーの役割

今日はGCDFキャリアカウンセラーの継続学習で慶応義塾大学のキャリアリソースラボラトリーの花田光世先生の講義でした。キャリアアドバイザーの役割〜キャリア自律を支援するキャリアアドバイザーの役割とその組織的位置づけ〜という内容でした。私たちキャリアカウンセラーを日本では、人材紹介会社のコンサルタントと勘違いされることが多いのですが、 ...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/13 21:22

化学メーカーへの転職

このところ、複数の大手化学メーカー様へお邪魔して、求人のヒアリングをさせて頂いているのだが、皆一様に、機械・電気系人材の不足感を嘆いておられる。何故、化学メーカーで機電系人材なのかといえば、「プラント人材」のニーズである。大きなプラントを保有する化学メーカーは、自社でプラントの設計から運用まで行う企業も多く、自社内に機電系に強い人材を抱える必要がある。 ...（続きを読む）

杉本　勉: （転職コンサルタント）

2007/12/13 09:19

わざわざ転職する人たち

わざわざ転職する理由は様々　給与　待遇　社風　安定性に将来性　仕事内容　キャリアプランそりゃ　いろいろありますよね。しかし　しかし　その前に　よく考えてみると　そもそも転職など　わざわざしなくても　自然と発生するものなのです会社の倒産会社が縮小のためリストラ会社から　転勤　左遷会社定年自分の病気　事故大会社の子会社なら　会社清算 ...（続きを読む）

中井雅祥: （転職コンサルタント）

2007/12/11 12:07

向いていないからではなく、好きではない

私も日々チャレンジし続けている1人のキャリア開発中のビジネスパーソンです。そんな中、昨日、研修講師の試験をとある企業様で受けてきました。私が今まで行ってきた講師スタイルは、一つは少人数制のワークショップのファシリテーションや自社の製品を売ってもらうための代理店さん研修がメインでした。企業研修講師に求められる要素などを意識しながら準備もして、練習...（続きを読む）

齋藤めぐみ: （キャリアカウンセラー）

2007/12/11 00:00

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