「経営者」を含むコラム・事例
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好調なお店の経営者に共通する思考
今、飲食業界は、売上が最悪のお店、好調のお店、 完全に2極化しています。 好調組の会員 から、2号店出店の相談を受け、 いろいろとアドバイスしました。 アドバイスをしながら思ったのですが、 バタバタとたくさんの飲食店が潰れていってる中、 好調なお店の経営者の方たちに共通しているのは、 【主語がお客様とスタッフであり、自分ではない】 思考です。 ...(続きを読む)
- 河野 祐治
- (飲食店コンサルタント)
社長が欲しい「人財」! 読みました
「リクルートエージェントno.1営業ウーマンが教える」 相変わらず 題名や副題は大げさですが。 内容は 大手人材紹介業の営業としての経験と体験をもとに 書かれている内容でしたし 多くのトップの方々と接している上での 考え方 の中での話である事が ひしひしとわかりました。 最後の「経営者からの11の言葉」は よかったと思いました。 美容室・ヘアサロン検索サイト ビーヨ 美容室、...(続きを読む)
- 中井 雅祥
- (転職コンサルタント)
現場に任せっぱなしではよくない
よく現場からこんな声を聞くことがあります。 「ISOのいっていることややろうとしていることはわかるが、 うちのトップが、現場に任せっきりなので、やりきれない ことも多い」と。 「これからは、 現場に権限を委譲させ、主体性を発揮してもらうようにする」 こんなことを経営者はいいます。 しかし、残念ながら、トップとしての責任放棄であったり、 単に、現場に対してのセールストークであったりすることが...(続きを読む)
- 人見 隆之
- (ISOコンサルタント)
せいさつ(080)好景気とは未来を先食いした刹那的経済行為だ
目の前に食べ過ぎで太ってしまった主婦がいるとする。 「あぁ、買った洋服が全部駄目になっちゃった。これなんか、何十万円もしたのよ。どうしよう・・・」と嘆き、ブーブー文句を言っていたとする。 これを見たあなたはどう思うだろうか? 「自分が食べすぎたんだから仕方ない」と思うだろう。 もしこの人が「あなたのせいよ。あんな美味しいレストランへ毎日連れて行かれたら、そりゃあ食べてしまうじゃないの」と自分...(続きを読む)
- 中沢 努
- (経営コンサルタント)
TOKO Biz Report <9月号>
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ~経営者×ビジネス"の彼方此方"をパッケージします~ 発行部数:?????部 *TOKOビジネス通信 vol:第2号 10/09/13* *------------------------------------ このメールはこれまでに”ナカザワ”と名刺交換をさせていただいた方にお...(続きを読む)
- 中沢雅孝
- (ビジネススキル講師)
「こなす」のではなく「作り出す」
私は、「次の売上」をどうやって生み出すか? いつも、そのことばかりを考えています。 会社の売上は、 1.「生み出す」、「作り出す」 という側面と、それを 2.「こなす」、「消化する」 という側面があります。 2.ばかりに追われている会社は、100%必ず衰退します。 必ずです。 私は、たくさんのお店・会社・経営者を見てきまし...(続きを読む)
- 河野 祐治
- (飲食店コンサルタント)
未来へつなぐ人材育成を―― コミュニケーションエナジー
「人間の可能性の追及と生命の尊厳」を経営理念に掲げる、コミュニケーションエナジー株式会社の公式サイトです。 こちらは人材育成の専門家で、NLP等、経営者・組織リーダー向けのセミナーを通してお一人お一人の夢・会社や組織のビジョンを、多方面から応援しています。 目指すのは人生の羅針盤――COMPASS。 Communication ――コミュニケーションによる発展と成長 Organi...(続きを読む)
- 松丸 頒泰
- (Webプロデューサー)
EXILE ライブツアー”FANTASY”を観て…
昨日12日は横浜の日産スタジアムで行われた EXILE ライブツアー2010”FANTASY” へ行ってきました とにかくスゴイたくさんの人 そしてスゴイ演出 ATSUSHIさんのステキな声… とても楽しいライブでした さて…日産スタジアムの来客数7万人 このライブツアーの収益ってどんだけでしょう 終始そんなことが気になってしまう私でした 7月17日宮城スタジアム...(続きを読む)
- 川口 聡美
- (経営コンサルタント)
生きづらさを抱えている身近な人をサポートする6つのポイント1
こんにちは。カウンセラーの池内秀行です。 個人セッションやカップルセッションのテーマの一つに、生きづらさを抱えている家族(親、子供)やパートナー(夫婦、恋人)、友人、会社関係者等、身近な人が本人と一緒に生活していく中で、本人をどのようにサポートしていくのか、というテーマがあります。このテーマがある場合は、カウンセリングの中で、生活しながらサポートをしていくことを目的としたコンサルティングを...(続きを読む)
- 池内 秀行
- (心理カウンセラー)
止まらない!経営者によるダイバシティ経営研究会
本日、 シングルマザー専門の人材紹介会社 ハーモニーレジデンス福井社長と http://www.harmonyresidence.co.jp/company.html 高齢者専門の人材派遣会社 株式会社高齢者の有我社長が http://www.koureisha.co.jp/ 弊社まで来てくれました。 目的は、東京中小企業家同友会に新設する ダイバシティ...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
継続課金ビジネスのススメ
継続課金ビジネスはある意味で究極と言われます。 確かに来月の売上予測が立つってのは経営者に取ってはありがたい。 と、いうよりも安心(笑) 今月は100万あったけど、来月は全く読めない、っていうんでは、自転車操業に陥って行きます。 継続課金ビジネスは、あらゆる業種業態で取り入れる事が可能。 形態も様々で、例えば ・月額制のメンバーシップ(会員制)サイト 僕のメインのビジネスの1つも...(続きを読む)
- 野本 愛貴
- (起業コンサルタント)
経営者が思うほど、知られてませんよ
「この地域の方たちは、皆さん、うちのお店は知っているはずだ。」 先日、相談を受けた経営者の言葉です。 調査してみれば分かりますが、 多少長くその場所で商売していたとしても、 経営者が思うほど知られていません。 ショックを受けるほどです。 今、日本には約74万店の飲食店があります。 人口に対して、明らかにオーバーストアです。 昔と...(続きを読む)
- 河野 祐治
- (飲食店コンサルタント)
中小企業家同友会のすごさ
大企業のCSR、コンプライアンス とても大事です。 そして、中小企業の障害者雇用 こちらもすばらしいです。 さまざまな交流をするにあたり さまざまな意見交換をするにあたり やはり中小企業家同友会はすごいなと 経営者団体で障害者委員会という集まりの元 経営者が本気で障害者雇用の本質を語り合う。 やはりこれって、どう考えても 今後の世の中に与える...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
スーパータスカン 50&50
さて、カンティーナ アヴィニョネージの 聖なるワイン Vin Santoの次は ちょっと、珍しいスーパータスカンをご紹介します。 歴史と伝統を引継ぎつつも、ブドウ畑に莫大な投資を行なってきた アヴィニョネージ社の現在の経営者であるファルヴォ兄弟。 彼らとキャンティ・クラシコの南東部に位置する小さな街、 ガイオーレ・イン・キャンティの小高い山の上で 小規模ながらも高品質なキ...(続きを読む)
- 大庭 麗
- (料理講師)
2号店目の出店をしてはいけないパターン
やってはいけない出店というのがあります。 絶対にやってはいけない出店、それは、 「1号店目の赤字を取り戻すための出店」 です。 これは、絶対にやってはいけません。 負けの込んだギャンブルと一緒で、どつぼにはまります(笑) しかし実際に、そういう出店をされる方がいます・・・。 次は、1号店目とまったく関係ない、シナジーのない業態。 収入の糧が...(続きを読む)
- 河野 祐治
- (飲食店コンサルタント)
無料で出来る生産性を上げる中小企業のITシステムセミナー
皆さん、こんにちは。 日本クラウドコンピューティング株式会社の新井です。 こちらのコラムでも、今後、クラウドコンピューティングは、中小企業にとって、仕事の生産性や品質を高める重要なツールになり、クラウド活用の成否が、経営の成否に繋がってくることをお話してきました。 しかしながら、実際、このコラムだけでは、クラウドがどのように経営に影響を及ぼしてくるのか、生々しいお話も含めてお伝えするこ...(続きを読む)
- 清水 圭一
- (ITコンサルタント)
非上場会社の会計基準に関する懇談会報告書(下)
わが国の中小企業では、「財務諸表の利用者は、(略)ごく少数の株主のほか 地方銀行、信用金庫、信用組合などの金融機関、取引先、税務当局などに 限定される場合が多い。また、中小企業の経営者が自社の財産及び経営状況を 把握するために利用できることが重視される。したがって、企業の将来の キャッシュ・フローの予測に資するという側面よりも、保守的な会計処理が 指向され、配当制限や課税所得計算など利害...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
会社の雰囲気を類推する要素は?
先日「ブラック企業」のお話をしました。 ブラック企業って、入る前にわからないのでしょうか? いえいえ、面接や職場見学である程度わかるもんです。 転職理由に「私はブラック企業の被害者」という方がいますが、 「見抜けなかったアナタにも責任ありませんか?」と思うことはあります。 私は以下のように[会社の雰囲気を類推する要素]思いますが、ほかにもありますか? これは一般的な「取引先に対する定性...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
人生を無駄にしない会社の選び方
映画『ブラック会社に勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない』 が、すでにDVD化されていますが、ご覧になってますか? もとは「電車男」同様、2ちゃんねるで展開されていた話題の映画化で、労基法無視、低賃金低待遇の“ブラック会社”に勤めることになった若者の奮闘記です。 この映画を見た感想が『内側から見た富士通「成果主義」の崩壊』の著者でもある城繁幸さんのBlog に掲載されていました。 ...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
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