「目標」を含むコラム・事例
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自分とのコミュニケーション ~価値観~ 第4回
第3回では、 価値観の順位付けをして、 上位に相反する価値観が入っていると、 矛盾を引き起こしてしまいますということを、 お伝えしました。 では、こんなときは、 どうしたらいいでしょうか。 方法としては、ここで自分の価値観を整理してみましょう。 これが「自分とのコミュニケーション」の一つとなります。 価値観の順位は一生変わらないということはありません。 その時...(続きを読む)
- 祖父江 吉修
- (ファイナンシャルプランナー)
治療のオーダーメイド
東洋医学というのは体を部分として捉えるものではありません。心と身体も表裏一体で、心の持ち方も病気の治療に大切ではないかと思います。 からだ全体を良い状態にして、赤ちゃんが育ちやすい環境をつくってあげるのが本当だと考えています。確かに、三陰交などツボの使い方でホルモンの調整をしたりしていますが、これは治療の末節です。統計学的に万人に効く西洋医学的治療とも言えます。 身体には病気を自然に癒す力があり...(続きを読む)
- 関村 順一
- (鍼灸マッサージ師)
ファッション業界の仲間・息子・娘の有り難さ
メリークリスマスです。久しぶりのコラムです。 2010年は色々な事が有りました。自分にとって尊敬すべき「母親」が他界し、非常に大きな穴が開いてしまいました。しかし、ファッション業界で働く事30年の中で築きあげた「仲間」(同期・部下・上司)また、自分が採用した「息子」「娘」など本当に心の清らかな人たちに見守られた一年でした。 仕事でも教育と言う現場で、「顧客」を大切に「企業」を愛する事への高まり...(続きを読む)
- 竹間 克比佐
- (転職コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその12~思い続ければ、夢は叶う
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 今日は、何に幸せを感じていますか? 今日は、「思い続ければ、夢は叶う」ということを 肌で感じた体験をシェアしますね。 昨年、オリンピック選手の有森裕子さんの講演会に 行ったときの話です。 競争の激しいスポーツ界で結果を出した有森さんの語る言葉に、 とても胸を打たれました。 彼女は、決して恵まれた体や環境を持っていたわけではありま...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
まずは、ビジョンをお話下さい。
営業支援をしていて、多くに共通していることに、経営者様のビジョンが明確に知らされていないことが挙げられます。 社員にとって、このビジョンがないと、会社の将来と自分の人生設計を重ねることができません。 終身雇用がなくなった現在では、社員の定着も、ままなりません。 ましてや、営業職にあっては、目標がなければ業績もあげられません。 よく給与システムに業績給の比重を上げているから、勝手に頑張るだろ...(続きを読む)
- 下村 豊
- (経営コンサルタント)
ファイナンシャルプランナーを語る営業マンの存在
最近、相談者のお話しを伺っていると何度となく気になることがありました。それは、「私どもへご相談いただくことでファイナンシャルプランナー(FP)へのご相談ができます。」と申し上げると、「FPへ相談したいとは思うけど、保険を見直すとかそういうことでしょ。」といって敬遠されるといったことです。もちろん保険の見直しが悪いのではなさそうです。それは、結果として保険を売り込まれるのでしょう。といった想像が働...(続きを読む)
- 渡辺 博士
- (ファイナンシャルプランナー)
歯周病の大家スエーデンデンタルセンター弘岡先生に学ぶ
今回歯科衛生士の大友と一緒に弘岡先生の歯周病の1年コースに行ってきました 弘岡先生はスエーデンに留学されて歯周病の総本山イエテボリ大学の大学院で日本人で1番始めに 学位を取得された優秀かつ先見の命をもって世界水準の歯科医学を学ばれたエリート歯科医師です しかしいつもやさしく 面倒見がよく 車も大好きでとっても話が合います 手が切れて腕のいいのは誰もが認めるところですが 気さくでユーモアにあ...(続きを読む)
- 神谷 忍
- (歯科医師)
投資の事はFPに聞いてみよう 老後資金の創り方 3
前回のコラムで触れたように、とても旦那さん一人の収入で得られる公的年金だけでは老後の生活資金としては心元ない現状である。 2009年の日本人の平均年収は406万円(国税庁「民間給与実態統計調査」より)である事からもお解り頂けるだろう。年収は45歳~50歳をピークに落ち込み、昇給カーブのピークの若年化は下がってゆく事が予想されている。ちょうど、その時期は住宅ローン、教育費、老後資産形成と支出項目の...(続きを読む)
- 新谷 義雄
- (ファイナンシャルプランナー)
夢をかなえるセルフコーチングその9~お知らせがあります☆
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 今日は、何に幸せを感じていますか? 今日は、「目標達成の5つの極意」を最後まで読んでくださったあなたに、 プレゼントがあります。 これまでの夢をかなえるセルフコーチングの中で、事例としてご紹介してきたコーチングセッション。 もしあなたに、かなえたい夢があるならば、その夢を現実に近付けるための コーチングセッションを体験してみません...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその8~正しい目標設定のスキル
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 今日まで、読んでくださって、ありがとうございます。 これまで、達成の度合いを高めるための目標設定の5つの極意、 1.具体的であること 2.測定可能であること 3.現実的であること 4.価値観に合っていること 5.期限を切っていること をともに学んできました。 いかがでしたか? あなたのゴールは、より明確になりましたか? さて、こ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその7~期限を切っていること
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 達成の度合いを高めるための目標設定の5つの極意。 1.具体的であること 2.測定可能であること 3.現実的であること 4.価値観に合っていること それぞれをご自分にあてはめてみて、いかがでしたか? 今日はいよいよ、最後となる5つめのポイント、 5.期限を切っていること についてお伝えします。 先日体験コーチングを受けにきたビ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその6~価値観に合っていること
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 達成の度合いを高めるための目標設定の5つの極意。 いよいよ今日は4つめのポイントに入ります。 今日は、 4.価値観に合っていること についてお伝えします。 とても大切なポイントなので、味わいながら読んでくださいね。 いろいろ考えた末、「よし、自分はこれで成功するんだ!」と 決めて、あなたが立てた目標。 その目標を見たとき、...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその5~現実的であること
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 達成の度合いを高めるための目標設定の極意には 5つあり、そのうちの2つを昨日お伝えしました。 今日は3つめのポイント、 3.現実的であること についてお伝えします。 あなたが、ある目標を立てたとします。 その目標を見た瞬間、直感的に 「あっっ・・・! 絶対ムリ。。」と感じたら、残念ながらその目標は達成することは 難しくなりま...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその4~測定可能であること
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 達成の度合いを高める目標設定の、5つのポイントについてお話しています。 今日は、二番目のポイント、 「測定可能であること」です。 今日のクライアントさんは、ダイエットに何度も挫折して、ちょっとやさぐれ気味のBさんです。 「Bさんの欲しい結果は何ですか?」という質問に対して返ってきた答えは、 「スッキリやせて、昔みたいにスリ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその3~具体的であること
こんにちは☆ ゆかふぇスタイルコーチングの吉澤ゆかです。 昨日は、達成の度合いを高める目標設定には、5つのポイントがあることをお伝えしました。 今日は、最初のポイント、 「具体的であること」についてお話しますね。 イメージが湧きやすいように、まず実際のコーチングセッションを行うときに よく交わされる会話を例にしてみましょう。 ここに、理想のパートナーを見つけて幸せになりたいと願っている...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその2~いよいよスタートです☆
今日は、何に幸せを感じていますか? 夢をかなえるセルフコーチング、いよいよ開始です☆ 目標を立てて、計画も立てた! ・・・でも計画倒れに終わってしまった。。。 あなたは、これまでにそんな経験はありませんか? 私はというと、昔はそういうことがよくありました。 こういうことが何度も続くと、潜在意識は、「目標はたてても達成できないんだ」と思ってしまい、 現実はますますそうなっていきます。 ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
夢をかなえるセルフコーチングその1~始めてみませんか?
あなたには、こんな経験はありませんか? ・いつもやるべきことを先延ばしにしてしまって、計画倒れで、後で凹む・・・ ・やりたいことはあるんだけど、何をどうしたらいいのかがわからない・・・ ・時間管理がうまくできなくて、毎日やり残しがいっぱいだ・・・ ・人間関係が思うようにいかなくて、悩んでいる・・・ ・やればきっと何かが変わると思うんだけど、一歩踏み出す自信がない・・・ こ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
有明ビッグサイト「エコプロダクツ展」に出展してます。
今日は告知ブログです。 昨日から有明ビッグサイトで「エコプロダクツ展」が始まりましたが、 その中の「eco japan cup 2010」に我々が提案した、 エコバンキングオフィスが展示されています。 コンペで最優秀をいただいた案「Bank in Forest」を模型で展示しています。 模型では約800本の木を立てた銀行のオフィスの一部を再現しています。 間伐材を利用することで森を育てることが...(続きを読む)
- 高安 重一
- (建築家)
ヴィクティム状態にある従業員の対応方法「ヴィクティム面談」
今回のコラムはヴィクティム(被害者意識・ネガティブな考え)状態にある従業員の対応方法について私の実践事例からお伝えしたいと思います。 私が会社に勤務していた時代、マネージャーとして賞与支給前に20名~25名ほどの従業員の面談を行っていました。この面談の時期は正直、ストレスを溜め込む時期でもありましたが、今回、お伝えする面談の型を使うことで、ヴィクティム傾向にある従業員の不満ばかりを聴くだけではな...(続きを読む)
- 原 聡彦
- (経営コンサルタント)
ONSA WORKSHOP:時間のためのちいさなワークショップ
時間のためのちいさなワークショップ:本当のあなたと出会う。 ……時間がめちゃめちゃ。 まっしろ。 気がつけば、過ぎている……。そんな時間には、もうサヨナラ。 スケジュール帳をつけることで、 時間のリズムを取り戻して 日常の中から、本当の自分を掘り返そう! そうすることで、時間のごちゃごちゃの中に沈んでいた 本当のあなたに出会うのです。 [このワークショップ...(続きを読む)
- 藤沢 優月
- (キャリアカウンセラー)
2005年 執筆・講演履歴
執筆および講演, ワークショップ履歴 年間 Discover Web連載『そろそろ本気でゆっくりコラム』Vol.03-17連載 → 詳細はONSA/全仕事+更新一覧ご参照 12月 三省堂書店有楽町店にて『ちいさなちいさな時間の旅』(DHC)出版記念サイン会 12月 日経ホーム出版『日経WOMAN』中登場 12月8日 DHC 講演会『今年のあなたのこころとカラダをデトックス...(続きを読む)
- 藤沢 優月
- (キャリアカウンセラー)
批判で人を動かそうとしない
恋愛セラピストあづまです。 人を動かす秘訣のうち、最も大事なことは、 たとえ(世間の基準に照らして)相手が間違っているように見えたとしても、批判や脅しで相手を動かそうとしない、ということです。 浮気をした側は、法律的には有責者となります。つまり「浮気をした方が悪い」ということです。離婚という、決裂の場では、決着をつける必要がありますから、一定の善悪の枠組みは必要です。 但し、これから信頼関...(続きを読む)
- 阿妻 靖史
- (パーソナルコーチ)
たばこ税は今年も1本5円値上げか!?
12月1日開催の第15回税制調査会提出資料に、 たばこ税を今年も1本5円上げる可能性を示唆するものが出てきた。 小宮山洋子厚労副大臣が提出した「国民の健康の観点からのたばこ税の 引き上げについて」である。 厚生労働科学研究費補助金「今後のたばこ対策の推進に関する研究」研究班 が行った試算が紹介されており、これによると、価格弾力性が-0.33と仮定し 価格が10%上昇した場合に、た...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
横浜地下鉄”グリーンライン”人口増!
先日の日経新聞の記事からです。 横浜市営地下鉄の利用客が、想定以上に増えています。 市交通局によると、08年に開業したグリーンラインは、 今や1日あたり平均10万4700人が利用しているとのこと。 これは、昨年比13.3%増加しています。 また、開業当時に当面の目標としていた利用客数は、 今年中には達成できるということだそうです。 なるほど~ 確かに、グリーンライン沿い...(続きを読む)
- 宮下 弘章
- (不動産コンサルタント)
メルマガ第86回2010.12.1発行分、特例措置期間(2)
行政書士が綴る国際結婚「フィリピーナに恋して」 第八十六回 第86回2010.12.1発行 特例措置期間(2) 行政書士の折本です。 早いもので12月になり、今年も残り一ヶ月となりました。 元旦に、何かしらの目標を立てて生活されている人も、 特に目標を立てずに生活されている人も、 この一ヶ月で、 「今年は、良い一年だったなぁ」 と思えるように過ごしましょうね。 前回のメル...(続きを読む)
- 折本 徹
- (行政書士)
ビジネス英語:時間の差は、能力の差か?
■時間の差は、能力の差か? わたしから、お願いが一つあります。 それは、短期的な目標の先にあるものを、少し俯瞰してほしいということです。 転職の面接に受かる。 1ヶ月先のプレゼン・交渉を成功させる。 国際会議での発表をやり遂げる 幹部候補として、アメリカ実地研修 新人研修を英語で担当する。 テレカンファレンスでのファシリテーター インドへの出張準備 本社役員へ日本のマーケットを説明する。...(続きを読む)
- 中尾 匡宏
- (英語講師)
院長、院長夫人が知っておきたい!貸借対照表の見方
今回のコラムは院長、院長夫人に知っておいて頂きたいシリーズです。 税理士事務所から提供される貸借対照表(一定時点の資産負債の状況を表す指標)の見方についてまとめましたのでお伝えします。 1.現預金の残高の推移を見る。 貸借対照表の現預金残高を確認し実際の金額と合致しているかを確認する。たとえば、貸借対照表の残高と預金通帳の残高は合っているかを確認する。そして、通帳を見て不明出金がないかを見てお...(続きを読む)
- 原 聡彦
- (経営コンサルタント)
フォーカスとやる気を保つスキルその14~素晴らしい時間の共有
先日、私のクライアントさんの中から2名の方が コーチになるための認定コースのために はるばる東京にいらっしゃいました。 普段はスカイプでのセッションです。せっかく会える機会なので、 なにができるかなぁ。。と考えていたら。。 ぴかーん☆ ひらめきました♪ そうだ! マイケルがプラチナパートナーシップメンバーのために 開催してくれている、 マスターマインドミーティング ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
メンタルを強くするには?
いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム 代表 転職★カチニスト 新垣覚です。 転職活動も、日々の仕事もプレッシャーやストレス の連続です。 心穏やかに進行する方が少ない位ではないでしょうか? 新規開拓の飛び込み営業の訪問する前の緊張感 転職面接に挑む際のあのストレス感・・・。 クレーム対応に途方にくれる時の疲労感。 もっと、...(続きを読む)
- 新垣 覚
- (転職コンサルタント)
その先にあるものは何?
いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム代表 転職★カチニスト 新垣覚です。 先日、某国営放送の『青春リアル』という番組 を観ました。 これは全国にいるこの番組のSNSメンバー がスレッドに沿ってコメントしていく過程を 映像で追っているものです。 その回は矢沢永吉の『成り上がり』が教科書で 何かビックなことを成し遂げたいと夢見る23歳 の男性フリーターの悩みのスレを元に話...(続きを読む)
- 新垣 覚
- (転職コンサルタント)
イマジネーション・ツアー in TDL(第5回☆Part-1)
イマジネーション・ツアー in TDL(第5回☆Part-2)で夢を見る 1.ポップコーンは一番利益率が高い ⇒味を変えたり、容器も可愛く工夫。2分に1個売れる。 2.大きなツリーはちょうど中央に位置するが、 夢のシンデレラ城は遠く、現実のゲートは近く見える。 ⇒道の幅、同じ高さでも2階と3階になっている建物。 3.エリアごとに床の色、香り、音が違い世界がぐんと変わる。 4.水飲み場...(続きを読む)
- 中沢雅孝
- (ビジネススキル講師)
価値観とビジョン/プラスα情報
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション ~世界と働く為のツールと習慣~ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2010.11.12 Vol.5 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 今までは大手企業の研修内でしか学べなかった “グローバル...(続きを読む)
- 福田 聡子
- (経営コンサルタント)
何かをやり遂げる人は、流されない
クライアントさんたちの様子を見ていて、 目標を達成していく人たちに共通項があるのに気づきます。 それは、 「何かをやり遂げる人は、流されない」 ●時間に流されない 翌日、翌週、翌月の予定をちゃんと考えて、 いつも時間を配慮しながら行動している ●やることに流されない あれこれ、やることを気迷うことがない その代わり目標を決めるまではよく考える 熟考する 結果、目標が決ま...(続きを読む)
- 松脇 美千江
- (パーソナルコーチ)
あなたの英語、本当にビジネスでも使えますか?
【あなたの英語、本当にビジネスでも使えますか?】 ~TOEIC860点、上司からは英語ができると思われているあなたに~ 「あなたの英語、本当にビジネスでも使えますか?」 TOEIC860点、上司からは英語ができると思われているあなたに、 同じくらい「英語が話せる」人たちの、苦い経験をお話します。 英語が話せない・聞けない上司には、 プロの通訳者とTOEIC860点のあなたの英語力の差...(続きを読む)
- 中尾 匡宏
- (英語講師)
Q&Aコミュニティ『保険比較ライフィの保険相談室』を開設
日本初、最大級のQ&Aサイト「OKWave」を運営する株式会社オウケイウェイヴ(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:兼元謙任)と株式会社ライフィ(本社:東京都港区、代表取締役社長:澤田勉、以下ライフィ)は、ライフィが運営する保険比較サイト「保険比較ライフィ」と連携した Q&Aコミュニティ『保険比較ライフィの保険相談室』( http://lify.jp/hokensoudan/ )を2010年11月...(続きを読む)
- 澤田 勉
- (保険アドバイザー)
フォーカスとやる気を保つスキル~その1 人生の質を上げる質問
こんにちは。 マーケティング・コーチの吉澤ゆかです。 自分がこれ!と定めた目標に向かって 進み続けるためには、 やる気を持続することが大切です。 そして、そのために、欲しい結果にフォーカスを定めることが重要です。 「わかってはいるけどなかなかできない・・」 そういうこともあるでしょう。 そんな時こそ、意志の力ではなくて、質問の力を借りてみましょう。 ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
7,933件中 6701~6750 件目
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