「目標達成」を含むコラム・事例
470件が該当しました
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新人店長は「予言者」になろう
「この作戦を実行すれば必ず売上げは上がる。僕には、わんさかお客様が押し寄せてくる様子が目に浮かぶ ぞ~ふふふ、僕には未来が見えるのだ~」 この店長は、いつも「予言」をします。スタッフは、始めて彼が行った「予言」の時は、笑っていたのですが、その内、その「予言」を聴くのが楽しみになったと言います。それは、彼の「予言」が、毎回当たるからなのです。 もちろんこの「予言」。実際にはノス〇ラ...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
~穴を埋める力:ビジネス英語コーチング~
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- 中尾 匡宏
- (英語講師)
~無理と無知:ビジネス英語コーチング~
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- 中尾 匡宏
- (英語講師)
新人店長は「あきらめて」はいけない
「店長、もう無理です!あと20分で目標売上はどうやっても無理です!」 「何言ってるの!まだ20分もあるのよ!閉店まであきらめちゃあダメよ!今日目標を達成したら、今月も前年をクリアーするの!やるのよ!!」 「わかりました!やります!がんばります!!」 店長の目標達成への熱い想いが通じたのか、このスタッフは、先ほどまでの2倍の元気で呼び込みを始めました。でも、こんな熱い店長でも、実...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
~どう行動するか?:ビジネス英語上達、目標達成のために~
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- 中尾 匡宏
- (英語講師)
~感情を動かす:ビジネス英語上達、目標達成のために~
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- 中尾 匡宏
- (英語講師)
2013年を振り返って考えたこと
「今年こそ、今年こその年の暮れ」という川柳があります。今から、30年位前、上司にこの川柳を教えられ、毎年この時期になりますと、律儀に思い出します。その上司も81歳、毎年長い文章の年賀状の末尾に、これが「最後の便りになるかも知れないので、元気に頑張って」で締めっくられています。 昨年の暮れに、8つの目標を立てて今年に臨みましたが、目標達成は3つだけでした。中には達成不能の課題もありますから、実...(続きを読む)
- 中山おさひろ
- (起業コンサルタント)
この時期は目標設定に最適な時期
一年の初めが、その年で最も大事な時期と考える人がいます。ビジネスにおいてわたしは、一年の終わりこそ大事と考えます。この時期、この一年を振り返りながら、来年の目標を考えるのに最適と考えるからです。起業においても、新規事業でも、資格取得の勉強をするにしても、いきなり取り組む人はいないはずです。 しっかり目標を立て、目標達成のためには、何が必要で何はしなくてよいか、戦略を考えるには12月のこの時期...(続きを読む)
- 中山おさひろ
- (起業コンサルタント)
他人の評価よりももっと大切なモノとは。
IT業界で働くシステムエンジニアの皆様 アッツワークスの井上です。 おはようございます。 今日は、秋らしい、とても気持ちの良い天気ですね。 東京でも、枯葉のにおいとか、するんですね。 でも、そういう季節になると、今年の残りも2ヶ月、ということになります。 5/6が過ぎた。 今年の目標達成率はどれくらいか、確認する最後のチャンスかもしれません。 目標と実績の差があったときに、すぐに修正で...(続きを読む)
- 井上 敦雄
- (ITコンサルタント)
第921号:RPG風経営の勧め
2013/10/11 第921号:RPG風経営の勧め 皆さんはRPG、ロールプレイングゲームを したことはありますか? 私もRPGが出現した二十年前には ハマったものです。 経験値も職能技術も最低な主人公達を徐々に 育て目標を達成させるゲームですが、会社の 経営もこのRPGに似たところがあります。 違う所と言えば、ゲーム終了は倒産、或いは 会社清算であり、登...(続きを読む)
- 小笠原 宏之
- (ITコンサルタント)
アヴァンシア幹部研修☆
今日は、エステサロンアヴァンシアの幹部研修。 皆さん真剣です。 北京ダック(≧∇≦) フカヒレのスープ☆ 全店舗目標達成したため、かずよ先生が皆さんをご招待されました*\(^o^)/* 私も出来る限り、サポート致します!! (続きを読む)
- 川上 美佐
- (恋愛アドバイザー)
◆数字統計学とインテリアコーディネート
ライフオーガナイザー+インテリアコンサルタントの石井純子です。 ライフオーガナイズは、インテリア以前の「くらしの土台」作り。 空間だけでなく、考え方や時間の使い方など、生活そのものを整理して見直すことなのです。 自分の好きなインテリアでまとめられた空間は、気分も上がりますね。 でも、実は、自分がどんなインテリアが好きなのかわからない、という方は決して少なくありません。 ...(続きを読む)
- 石井 純子
- (インテリアコーディネーター)
【2015卒】対策:大学時代に「力を入れた体験がない」3年生向け
こんにちは、内定スタート面接塾の佐々木丈裕です。 今日は、大学時代に「力を入れた体験がない」3年生向けの記事です。 では早速! --------------------【2015卒】対策 大学時代に「力を入れた体験がない」3年生向け -------------------- 『あなたが、大学時代に力を入れたことは何ですか?』 1)この↑質問は、 どの会社でも、 どの面接でも必ず確認さ...(続きを読む)
- 佐々木 丈裕
- (キャリアカウンセラー)
【2015卒】インターンシップで自己分析
こんにちは、内定スタート面接塾の佐々木丈裕です。 僕は変わらず、面接塾という名称を自己分析塾という名称にしようか迷っています>(続きを読む)
- 佐々木 丈裕
- (キャリアカウンセラー)
実践!就活準備のための1Day講座
すでに就活を始めている方、これから就活を始めようとしている方を 3名の講師が個に寄り添い支援します。 ただ聴講するだけのセミナーと違い、実際にワークすることで就活に 役立つスキルを身につけて頂きます。 実践!就活準備のための1Day講座 (ランチ交流会付) ~就活の強みになるスキルを身につけよう~ 就活は一般的に下記のSTEPを踏むことになります。 ...(続きを読む)
- 岡田 敏子
- (収納アドバイザー)
8月26日に、今回無料セミナーを企画したわけ
こんにちは^^ 竹内です。 今回、弊社と株式会社大伸社様で 共同開催のセミナーを企画したのには 訳があります^^ 8月26日に、実施するのですが、 売れ続ける営業組織づくりセミナー というタイトルのセミナーです。 それが下記の企画背景です^^ 【企画背景】 目標達成出来る人と出来ない人の差は、「目的がない」「具体的な行動設計がない」「振り返らない」という3つにありますが、最も大きな差...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
結果を評価するのならばプロセスは任せましょう!
「マネをして、業績を上げても、元ネタの人がほめられているような感じがするんですよね~。でも、自分が見つけた誰かの成功事例を『盗んで』業績を上げたら、自分をほめてくれるじゃあないですか!(笑)」 リーダーは、部下にビジョンを持たせ、目標に意味を持たせ、それを達成する意欲を持たせ、その為に必要なスキルを獲得させ磨かせる!それらが仕事です。しかし、ただ単に他人や他店や他社の成功事例を紹介し...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
マネをさせるだけでは「やる気」って出ないのです
「わざわざ自分のやり方でやるんだったら、成功事例をそのままコピーした方が成功確率が高いよ。」 ある上司は、部下にこのようにアドバイスをしました。 以前、大手スーパーでも成功事例を素直に展開した人を表彰するという仕組みを作ったことがあります。マクドナルドでも、さぼてんでも成功事例の紹介は積極的に行われ、成功事例の取り入れを推奨しています。 仲間や先輩が実現してきた成功事例を取り入...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
部下には経験や学習をした結果のその先を見つめさせよう
「その研修を受講したあとは、あなたはどんな表情をしているでしょうか?」 その質問を受けたAさんは、え?と言う顔をした後、 「そうですね~きっと、なにか今持っている心のモヤモヤがスッキリと晴れて、ぱあああ~っと明るい表情になっているような気がします。」 「なるほどね~いいですね。きっと素敵な表情でしょうね~。では、そんな表情をしているAさんは、どんなことを実現させているんでしょうか...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
「目標による管理」と「目標の管理」は違うのです
「目標による管理をしましょう。でも、それは決して『目標の管理』ではありません。」 一瞬、え?どう違うんだろうと思いましたが、よく考えてみるとなるほど~です。 これは、先日受講したコーチエイのCTP(コーチトレーニングプログラム)のアドバンスコースでのクラスコーチの言葉でした。多くの企業では、「目標を管理」しています。いわゆるMBO(Management by Objectives)~目...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
一日もムダにしません♪ さっと動くことで、目標達成が近づく法則
●一日もムダにしません♪ さっと動くことで、目標達成が近づく法則 こんにちは。九州産業大学心理学講師 木村聡子です。 さきほど、お仕事関係についての名前の「ことだま」鑑定を、こちらの方にお願いしていました。 お客様に、より響くブログ記事の書き方のことも、名前のことだま鑑定のなかから、教えていただきましたよ!! もう、すごーく悩んでいたことだったので、めちゃめちゃ嬉しかったんです^^...(続きを読む)
- 木村 聡子
- (婚活アドバイザー)
営業に向いている人物像
こんにちは^^営業コンサルタントの竹内です。 営業に向いている人物像ですが、経験から学びとれる部分もあるのですが、 相手の視点に立って話すことができる人 話を単に聞くだけでなく、聞き出せる人 独特のオーラがある人(非常に定義は難しいですが…) 人気者、という点もありますが、 私がこれまでにあった人は、必ずしも超人気者ではなかったです。 人気者=徳がある、という言い方もできるでしょうが、それだけ...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
マイファンド5月レポートを掲載します。5月は0.08%の上昇でした。
2013年 5月 レポート確報版(myfundレポート最終版) マイファンド2013年5月の成績は、4週来で0.08%、年初来では15.4%、1年来で26.37%の上昇でした。 これだけの好成績を挙げたと感じるわけにはいきません。ベンチマークと比較すると、大きく見劣りします。ベンチマークの4週来は1.59%、3ケ月来は5.42%で、1年来は54.94%です。これは、マイファンドがインデックスに劣...(続きを読む)
- 吉野 充巨
- (ファイナンシャルプランナー)
5月27日〜6月2日に投稿したなう
大阪の考動型営業・人材育成:竹内慎也さんの投稿したなう おはようございます。竹内です。今日は経営幹部研修、を実施しています。ではご質問です。幹部と管理職、スタッフで問われることの違いとは何でしょうか??5/27 8:57 5月20日~5月26日に投稿したなう: 大阪の考動型営業・人材育成:竹内慎也さんの投稿したなうおはようございます。本日は、研修をしたのち、お客様先に2件訪問します。ではご...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
営業マンの目標達成の仕方
こんにちは^^ 営業コンサル@竹内です。 今日は、「営業マンの目標達成の仕方」についてご紹介します。 会社から営業マンは目標数字を渡されますね。 まず、「その目標数字に納得出来るかどうか?」を考えてみます。 納得出来るなら、それを必ず達成する。 納得出来ないのなら、高すぎるのか低すぎるのか状況により変わりますが、基本的に、「会社からの予算はあなたへの期待値とイコール」なので、それを達成出来な...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
家族と将来とライフプラン
当オフィスでは,あらゆる支出の基(判断材料)となるのはライフプランと考えております。 車輪に例えるなら,ライフプランは,分かれ道で方向性を決める「前輪」の役割をしています。 いくら性能のよいエンジンを積んでいても,進む道を間違えれば,目的地へ到達できないか,到達できたとしても遠回りすることを余儀なくされます。搭乗者の希望に添えるかどうかは,「前輪」と「搭乗者の考え方」が合わさって初めて実...(続きを読む)
- 藤 孝憲
- (ファイナンシャルプランナー)
小さな目標を達成する
仕事や私生活で皆さん「目標」って持っていますでしょうか。 「目標」という言葉は、なんだかすごい事をやり遂げるようなイメージがあります。 特にビジネスにおいては、「新しい契約を結ぶ!」とか、「新製品を開発する!」とか、大きなものをイメージしそうです。 大きな目標を持って、それに進むのはとてもよい事です。 出来る出来ないは別にして、それに向かって進んでいる事が素晴らしい事だと思います。 しか...(続きを読む)
- 上前 拓也
- (パーソナルコーチ)
当たり前だけどなかなか出来ない部下との関わり方
こんにちは^^ 考動型営業育成トレーナーの竹内です。 今日は、 当たり前だけどなかなか出来ない部下との関わり方 について書きます。 あなたがチームを持ち部下を持っている場合、 部下とのコミュニケーションは万全でしょうか? 部下に尽くしていますか? 結果ばかりのコミュニケーションをしていませんか? プロセス、行動に着目。メンバーの細かい努力をみておき そこを会...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
相手への意識が変われば自分の世界が変わる
大人になって初めて、自分の父親や母親の偉大さが分かった。 と思った方、いらっしゃるかと思います。 私の父親は船員でして、大きな船に乗って一ヶ月以上家に帰らない事が 多かったのですが、家に帰ると休養が多かったので、小さい頃は 「あまり働かないお父さん」と思っていました。 大人になるにつれ、「一ヶ月も休まないで海の上で暮らすなんて大変だなぁ」と 思うようになり、「働き者のお父さん」へと見方が...(続きを読む)
- 上前 拓也
- (パーソナルコーチ)
「相手軸な人」⑱コーチングとディベートの違いと共通点
「コーチングってディベートの対極にあるコミュニケーションスキルですか?」 先日、ある有名メーカーの幹部の方と話をしていたらこういう質問をされました。 私は、一瞬質問の意味がわかりませんでした。 今まで、コーチングとディベートを比較して考えた事が無かったからです。 面白い比較だなと思いました。 実は、私は、以前、ディベートで勝つことを目的に、そのスキルについてずいぶ...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
2013年4月24日の主要株価指数上昇件数、円換算主要株価指数、主要国債利回り円換算主要商品価格を掲載
4月24日(現地時間)の主要な市場の動きを掲載します。 4月24日は、東京をはじめとする各国株式市場は一斉に上昇、欧州もキプロス、ギリシャ問題が小康を得、イタリアも大統領の首相任命により、信用懸念が薄らいでいます。米国市場では、景気指標に伸びがみられず、景気の減速懸念から、NYダウは下がり、他の指数も伸びがみられません。世界的には、米国と中国の景気減速、欧州の立ち直りの遅れなどから、GDPの伸び...(続きを読む)
- 吉野 充巨
- (ファイナンシャルプランナー)
メガネでサイコ・サイバネティクス
眼鏡であなたを120%プロデュースします、メガネプランナー宮キヌヨです。 120%引き出すとは、眼鏡をかけただけで「あなたの魅力」が120%相手に伝わるということです。100%ではなく120%。120%の眼鏡はランナーのシューズ、プロ野球選手のバットようにあなたのパワー(魅力)をさらに引き出します。 私は今、説明できない不思議な講座を受講しています(笑)。 たくさんの方におすすめしたいのですが...(続きを読む)
- 宮 キヌヨ
- (イメージコンサルタント)
自分に自信が持てたランチ会でした。
こんにちは、人よりちょっとお金に強くなる! 「30代男女が30年で3000万円貯蓄する方法」講師のファイナンシャルプランナー藤原です。 メニュー/アクセス/電話をかける/メールで予約 今日は、引き寄せネーミングのプロ・河田幸子さんが主催するランチ会に行って来ました~^^ セラピストやコーチングをされている方、これから事業を興そうとされている方などが集まり、ワイワイと楽し...(続きを読む)
- 藤原 良
- (ファイナンシャルプランナー)
「相手軸な話」㉝着地点の手前でフォローアップする
「今日は、寒かったからね。目標売上げ厳しいんだね。さて、閉店まで残り2時間あるね。どうする?」 あるチェーン店に社内でカリスママネジャーと言われている凄腕のマネジャーがいます。 彼の担当店舗は、常に他のマネジャーよりも頭ひとつ以上抜きんでています。 彼は、デパ地下の総菜店を10店舗担当しています。 彼の携帯電話には、毎晩閉店後に店舗スタッフから、その日の売上げ報告のメー...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
春から営業を始める方が増えておられるようですね
こんにちは^^ 竹内です 4月以降に就職や、転職という事で、 新しく営業をスタートされる方が 増えておられるような気がします。 この1ヶ月で、 弊社の営業セミナーDVDが、 年末の時期よりも多くお買い上げ頂いて おります。 また、4月の「営業の本質」セミナーも 少しずつご参加希望者が 増えてきております。 営業は事前準備が大切、なのですが、 早速行動されておられるのは素晴らしいと 思い...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
タイムマネジメント(2)
今回はタイムマネジメントの具体的な取り組みについて述べたいと思います。時間を短縮するとは、ビジネスでは作業時間を短縮することだと思いますが、逆に言えば余裕時間を生み出すことになります。そのためには、どうすれば良いのでしょうか? そもそも私たちの普段の一日でさえ、全く無駄な時間がない、という事はないのではないでしょうか。そうであれば、私たちの仕事の中にも無駄な時間が潜んでいる事は容易に想像できるので...(続きを読む)
- 中西 真人
- (研修講師)
新アパートオーナーの不安(土地、建物、融資、空室)
アパートオーナーとなることは簡単なことではなく、実際にオーナーになろうとするといくつかの不安が出てくる場合があり、珍しいことではありません。 しかし、これらの障壁がオーナーになれるか否かのハードルとなり、多くの人が参入してきていないポイントでもあります。 アパートオーナーになる前の不安の一つは、「本当にオーナーになれるのだろうか?」とのこと。 「その理由の一つは東京の土地を購入して、ア...(続きを読む)
- 大長 伸吉
- (不動産投資アドバイザー)
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