「生涯」を含むコラム・事例
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ISO内部監査(92)―社内研修(42) ISO14001環境目標(5)
ISO内部監査 このコラム内容に御興味があるお方は、弊社ホームページプログの中の同名タイトルのブログを御覧ください。本件に関する情報の宝庫です。 ホームページプログをクリックしていただくと、ホームページのトップページがでます。 この下に最近のブログが掲載されいます。その下に「生涯現役エンジニアブログへ>>」というボタンがあるのでこれをクリックしてください。 ...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(91)―社内研修(41) ISO14001環境目標(4)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
高杉良「不撓不屈」(新潮文庫2006)
今日は、税理士にどうしても読んでもらいたい本を紹介します。 高杉良「不撓不屈(上・下)」(新潮文庫2006)です。 本書は、2002年に新潮社から出版された同名の本に、 文庫版に当たって、加筆されたものである。 国士舘大学で私の講義をとっている学生にとっては、 夏休みのレポート課題に指定されている本です。 滝田栄主演で映画化され、2006年6月に公開...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
ISO内部監査(90)―社内研修(40) ISO14001環境目標(3)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(89)―社内研修(39) ISO14001環境目標(2)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(88)―社内研修(38)ISO14001環境目標(1)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(87)―社内研修(37)ISO14001環境側面(37)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(86)―社内研修(36)ISO14001環境側面(36)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(85)―社内研修(35)ISO14001環境側面(35)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(84)―社内研修(34)ISO14001環境側面(34)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
東京駅八重洲地下街直結会場で資産運用セミナー
あなたは自分の生涯にわたるキャッシュフロー(収入と支出と残高)を計算したことがありますか? 安心した人生を歩める人生設計(ライフプラン)とそれを支える資産運用を考えるセミナーを開催します。 セミナータイトル ファイナンシャルプランナーが考える資産運用術! 〜問題解決型の投資術を身につけましょう〜 受講料:1,000円(税込) 1回の無料個別相談つきです。 ...(続きを読む)
- 土井 健司
- (ファイナンシャルプランナー)
ISO内部監査(83)―社内研修(33)ISO14001環境側面(33)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(82)―社内研修(32)ISO14001環境側面(32)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(81)―社内研修(31)ISO14001環境側面(31)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
定年前の資産運用はまずライフプラン
定年前の資産運用はまずライフプラン どのような生活をしたいか、まずはライフプランを立てましょう。 そして、これからの長寿社会に向けて 1、健康寿命の維持 2、生涯学習を通じたスキルの向上 3、収入源の多様化 に取り組みましょう。 40年後は100歳以上の人口は60万人が予測されています。これは、現在60歳の人のうち多くの人は、あと40年は生きることを意味しま...(続きを読む)
- 土井 健司
- (ファイナンシャルプランナー)
ISO内部監査(80)―社内研修(30)ISO14001環境側面(30)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(79)―社内研修(29)ISO14001環境側面(29)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(78)―社内研修(28)ISO14001環境側面(28)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(77)―社内研修(27)ISO14001環境側面(27)
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- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(76)―社内研修(26)ISO14001環境側面(26)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(75)―社内研修(25)ISO14001環境側面(25)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(74)―社内研修(24)ISO14001環境側面(24)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
SO内部監査(73)―社内研修(23)ISO14001環境側面(23)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(72)―社内研修(22)ISO14001環境側面(22)
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- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(71)―社内研修(21)ISO14001環境側面(21)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(70)―社内研修(20)ISO14001環境側面(20)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(69)―社内研修(19)ISO14001環境側面(19)
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- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(68)―社内研修(18)ISO14001環境側面(18)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(67)―社内研修(17)ISO14001環境側面(17)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(66)―社内研修(16)ISO14001環境側面(16)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
8月8日(金)ライフプランセミナー案内(横浜駅)
あなたは自分の生涯にわたるキャッシュフロー(収入と支出と残高)を計算したことがありますか? 安心した人生を歩める人生設計(ライフプラン)ととそれを支える資産運用を考えるセミナーを開催します。 セミナータイトル ファイナンシャルプランナーと一緒に考える資産運用! 〜問題解決型の投資術を身につけましょう〜 ファイナンシャルプランナーが経営的視点であなたの人生のマネージメ...(続きを読む)
- 土井 健司
- (ファイナンシャルプランナー)
ISO内部監査(65)―社内研修(15)ISO14001環境側面(15)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(64)―社内研修(14)ISO14001環境側面(14)
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- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
ISO内部監査(63)―社内研修(13)ISO14001環境側面(13)
ISO内部監査 このコラム内容に御興味があるお方は、弊社ホームページプログの中の同名タイトルのブログを御覧ください。本件に関する情報の宝庫です。 ホームページプログをクリックしていただくと、ホームページのトップページがでます。 この下に最近のブログが掲載されいます。その下に「生涯現役エンジニアブログへ>>」というボタンがあるのでこれをクリックしてください。 ...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(18)
「ISO内部監査」を一時中断して韓国テレビ局(MBC)の拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介していますが、前回から本欄を終わるにあたっての総括をしており、今回が最終回です。 ―― 放映された日時は、2008年6月20日(金)午後7時から15分間のゴールデンアワーでした。 「ぼくらエンジニアが日本の国を守る。技術大国こそ日本の生きる道」 「美しい日本は誇りだから...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(17)
「ISO内部監査」を一時中断して韓国テレビ局(MBC)の拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介していますが、本欄を終わるにあたって総括します。 ―― 本件は日本ではまだ問題意識が希薄であるにも拘らず、韓国においてマスコミが取り上げたことに驚いています。 第9回で紹介しましたが、拙著「生涯現役エンジニア」の中から以下の文章が(ハングルスーパー付)日本語のまま画面に...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(16)
「ISO内部監査」を一時中断して韓国テレビ局(MBC)による拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介しています。 ―― 田邉康雄が喋る 「韓国も日本と同じように、地理的条件はほぼ同じですから、もの作りでないと生きていけない国ではないかなと思います。もしそうであるならば、韓国でも是非エンジニアは、生涯現役でやるという運動が起こることを期待します。 ―― 著書「生涯...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(15)
「ISO内部監査」を一時中断して韓国テレビ局(MBC)拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介しています。 ―― 田邉康雄が喋る。 高齢者向けセミナーを高齢者にしました。結果は不成功でした。なぜでしょうか? これをやるためにこの壁に掲示してある資格をとりました(壁を指差す)。 ―― 事務所の壁に掲げた多くの資格証明書の写真 ―― 田邉康雄が喋る。 ...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(14)
「ISO内部監査」を一時中断して韓国テレビ局(MBC)拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介しています。 ーー 田邉康雄が喋る。 「若い人向けのセミナーは成功しました。なぜなら、若いエンジニアがいつまでも私みたいにエンジニアとして活躍できるという実例を見たからです。 日本では、エンジニアは最初に入った会社を定年退職(略60歳)すると、エンジニアでな...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(13)
韓国テレビ局(MBC)拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介しています。 田邉康雄が喋る。 「日本という国は、もの作りでもっている国です。それをしないと生きていけない国なのです。そこでエンジニアが会社を退職してエンジニアでなくなってしまうということでは、日本国が将来沈没してしまいます。 日本国が沈没すれば、世界の他国の人に御迷惑がかかります。ですから日本のため...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(12)
韓国テレビ局(MBC)拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介しています。 ************************************************** 本の写真(ハングルの字幕スーバー付き) 事業報告書 技術者分野横断カリキュラム・教材の開発とモデル事業 有限会社田辺コンサルタント・グループのパンフレット 執筆中...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(11)
韓国テレビ局(MBC)拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介しています。 ―― 写真の紹介(ハングルの字幕スーバー付き) 京大工学部燃料化学科研究室時代(修士課程)の実験室での写真(実験用白衣) 三菱化成に入社した際の写真(背広) 三菱化成黒崎工場コークス炉上の写真(保護具と眼鏡で身を固めた姿) 断食前後の中の写真(あばら骨の裸姿) 祖父...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(10)
韓国テレビ局(MBC)拙著「生涯現役エンジニア」に関する放映内容を紹介しています。 ―― 田邉康雄が日本語で喋る(ハングルの字幕スーバー付き)。 「日本には、千年以上経ている会社が60社あります。日本は手についた技術というものを大切にしてきた国です。それによって日本は、世界の中でささやかに『生きさせて』いただいている国です」 「ですから(高齢者を大切にしている企業...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(9)
韓国MBCの番組編集者が、拙著「生涯現役エンジニア」のページをめくって以下の部分を(日本語のまま)大写しにして韓国語で紹介してくれました(ハングル字幕スーバー付き)。 P-56 「エンジニア」の項 「エンジニアとテクニシャンとの関係を前述した。両者とも技術の担い手だ。そして車の両輪である。片輪では走れない。同様にサイエンティストとエンジニアも車の両輪である。片輪では走れない」 ...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(8)
「ISO内部監査」を中断して韓国テレビMBCによる拙著「生涯現役エンジニア」番組を引続いて紹介中です。 回答した結果は編集されて6月20日(金)午後7時から15分間放映され、後日DVCを入手しました。その放映内容を紹介します。 田邉康雄が、本「生涯現役エンジニア」を手にもって喋る――。 1) 「エンジニアは分かりますね。一方生涯現役エンジニアというのは、命つきるま...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(7)
「ISO内部監査」を中断して韓国テレビMBCによる拙著「生涯現役エンジニア」を引続いて紹介中です。 ―― 第四(最後)の取材希望内容 高齢者に優しい日本企業名を教えてほしい。 この質問に対しては以下のように回答しました ――。 「千年以上の歴史がある企業が約60社ある」、 「それら企業はもの作りでやってきた」、 「技能は大切にされてきた」、 「...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(6)
ISO内部監査を中断して韓国テレビMBCによる拙著「生涯現役エンジニア」を引続いて紹介中です。 ―― 老年エンジニア向けの研修は不成功 この結果を踏まえた「今後の課題」について聞かれたので以下の通り回答しました。 「『SO』『安全』の仕事を一緒に実施する。これを社内研修の形で実施する。 ―― この意味は、この社内研修の過程から「ISO」「安全」に必要...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(5)
韓国テレビMBCによる拙著「生涯現役エンジニア」を引続いて紹介中です。 ―― 第三の取材希望内容 は、「実施した結果を踏まえた今後の課題」でした。 結果は以下の通りと回答しました。 「若年エンジニア向けの研修は成功」 「老年エンジニア向けの研修は不成功」 成功不成功の理由は以下の通りと回答しました――。 ―― 若年者 に対して勇気...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(4)
韓国テレビMBCによる拙著「生涯現役エンジニア」を引続いて紹介中です。 ―― 第二の取材希望内容 は、「私、田邉康雄が高齢者向け社内研修を開始した動機、期間、その効果」です。 私の動機は、以下の問題意識でした――。 「高齢者が定年退職後に家に閉じこもってしまうと、付加価値を生み出さない」 「やる気のある退職高齢者は海外に働き場を求めるので頭脳流出となる」 ...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
韓国テレビが取上げた拙著「生涯現役エンジニア」(3)
韓国テレビMBCによる拙著「生涯現役エンジニア」を引続いて紹介中です。 ―― 田邉康雄が71歳の現在まで健康で仕事をしている実態と思想 が、事前に開示を受けた質問の最初(項目1)でした。 71才になる私の健康状態を目で見ていただきました。さらに健康法を開示しました。 すでにホームページのブログ「生涯現役エンジニアの健康法」で紹介しましたが、生涯現役を達成するため...(続きを読む)
- 田邉 康雄
- (経営コンサルタント)
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