「理念」を含むコラム・事例
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間違った常識に惑わされないSEO入門編【コンテンツの充実】
SEOはコンテンツを充実させることが最も大切な要因です。 既に、裏技とか、過去のSEO対策である自作自演リンクとか、 そんなモノは何の価値も持たなくなったのです。 そして今最も重要視されているのkがコンテンツです。 どんなコンテンツをアウトプットしているかによってサイトの評価が変わります。 Googleが特に重要としているのは、オリジナルであり、社会的に評価される内容か、このサイトでクレジット...(続きを読む)
- 服部 哲也
- (Webプロデューサー)
【9/7書評】新版 リーダーシップの本質
こんにちは。考動型営業コンサル@竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓ 新版 リーダーシップの本質 ■---------------------------------------------------- 私の5段階評価 ★★★★★ 5 一言で「リーダーとしてのあるべき像」が浮かび上がっている。 本書の冒頭にあります「会社がうまくいってない最大の原因はリーダーにある」という言...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
【9/11書評】新版 リーダーシップの本質
こんにちは。考動型営業コンサル@竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓ 新版 リーダーシップの本質 ■---------------------------------------------------- 私の5段階評価 ★★★★★ 5 一言で「リーダーとしてのあるべき像」が浮かび上がっている。 本書の冒頭にあります「会社がうまくいってない最大の原因はリーダーにある」という言...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ピーター・ドラッカーの名言(知識労働者が成果をあげるための…
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 知識労働者が成果をあげるための第一歩は、 実際の時間の使い方を記録することである。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 時間の使い方を書き、たえず確認し、改善していく。 あなたはどのように時間を使っていますか? ドラッカー...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
読売新聞に取材・掲載頂きました(ファイナンシャルプランナー…
こんにちは、ご訪問頂きありがとうございます。 『家庭の未来と子ども達の笑顔を守る』事を理念に活動する 大阪のFP事務所、FP Office Tomorrow の下村です。 皆さん、普段新聞は何を読まれていますか? 私は日本経済新聞ですが、実は今日(9/6)の読売新聞の朝刊に、先月私が受けた記事が掲載されました。 発端は、大津のいじめ自殺問題の際に子どもが...(続きを読む)
- 下村 啓介
- (ファイナンシャルプランナー)
ピーター・ドラッカーの名言(未来を語る前に)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 未来を語る前に、今の現実を知らなければならない。 現実からしかスタートできないからである。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 自分の現実のスキル、出来る事、出来ない事を考える。 あなたの今の現実的な状況はどうでしょうか? ...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
【9/5書評】アジア実力派企業のカリスマ創業者 (中公新書ラクレ)
こんにちは。考動型営業コンサル@竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓ アジア実力派企業のカリスマ創業者 (中公新書ラクレ) ■---------------------------------------------------- 私の5段階評価 ★★★★☆ 4 アジア各国、特に台湾企業、中国、シンガポール のカリスマ企業家社長とその会社が よくわかる1冊。 どの会社にも共...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ピーター・ドラッカーの名言(効果的に生産性を上げる)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 手っ取り早く、効果的に生産性を向上させる方法は、 何を行うべきかを明らかにすることである。 そして、行う必要のない仕事をやめることである。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 やるべき事を明確にし、必要のないことはやらな...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ウォルト・ディズニーの名言(もし追いかける勇気があるなら)
おはようございます。営業コンサル@竹内です ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 全ての夢は叶う。もし追いかける勇気があるのなら。 ウォルト・ディズニー ディズニー創業者 【一言】 追いかける勇気を持とう何事も。 そしたら、夢や目標は達成することが出来ます。 ウォルト・ディズニー 夢をかなえる100の言葉 【人物について】 ...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ヤングなでしこの強さに見るバックキャスティング思考
やりましたね、ヤングなでしこ!! U-20女子ワールドカップ(W杯)で これまでベスト8どまりだった日本は、 対韓国戦で勝って初のベスト4以上が確定しました。 今回、ヤングなでしこたちは 超攻撃型サッカーを展開し、 グループステージでも3戦10得点と 圧倒的な得点力をみせつけてきました。 そして昨夜、MF柴田は人生初1試合2得点をあげ、 同じくMFの田中は4試合連続ゴールを決め...(続きを読む)
- 和久井 海十
- (ITコンサルタント)
愛と平和とアイスクリームを!
あー。体に悪いよね・・・っていうくらい イライラしてしまいまして・・・。 そんなときに届いた差し入れは、、、 切望、熱望していたBEN&JERRY'Sのアイス。 紙袋を開けた瞬間、 手書きの Happy for U^^ に、心を溶かされました。 そうだよ、イライラしてちゃだめだよね・・・。 と、しばしアイスクリームと対話。 BEN&JERRY'Sの起業理念として...(続きを読む)
- 笠井 奈津子
- (料理講師)
ピーター・ドラッカーの名言(本物の変化)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 本物の変化とは人が行うことであり、一時の変化は人が言うことである。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 本当に変化するとは自らが動くということ。 今日から1つだけ変える事が出来るとするとそれは何でしょうか? ...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
朝礼の意義と目的 <後編>
★朝礼をモチベーションアップの場に 朝礼を効果的に実施するには、必ず前もって進行係の当番を決めておくことが必要です。 前日の売上、客数、連絡事項など発表する資料は開始までにきちんと準備し、朝礼本番では、参加者全員の情熱と目的意識を持って真剣に行いましょう。 朝礼の進め方としては、例えば、 ①挨拶<店長あるいは進行係に出席者が向かい合い挨拶を交わします> ②通達事項を発...(続きを読む)
- 平岡 美香
- (マーケティングプランナー)
ピーター・ドラッカーの名言(リーダーは)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… リーダーは尊敬されるが、必ずしも好かれるとは限らない。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 リーダーは時に嫌われるような厳しい判断をしなければならない。 ドラッカー 365の金言 P...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ピーター・ドラッカーの名言(これからの30年を)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 今日の姿ではこれからの30年を生き延びられない。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 常に改善の気持ちがあれば実りある人生になる。 変化の激しい時代では、現状維持をすることは 大きなリスクでもあります。 ...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
朝礼の意義と目的 <前編>
オープン前15分、朝礼や夕礼の目的を明確にして臨めば大きな成果が期待できます ある飲食店で、気が抜けた儀式化してしまった朝礼に立ち会いました。中には、忙しいからと言って、朝礼を止めてしまっているお店さえあります。 朝礼は、今日の昼・夜の目標人数や売上目標を発表する絶好の機会であり、昨日の良かった事、クレームなど改善点を再確認する場でもあります。 参加人数が少ないからとか、忙...(続きを読む)
- 平岡 美香
- (マーケティングプランナー)
ピーター・ドラッカーの名言(生産性)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 生産性とは機械や道具や手法の問題ではなく、姿勢の問題である。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 姿勢がツール・手法を用いた生産性を上げる事につながる。 あなたはどんな姿勢で物事に取り組んでいますか? ドラッカー 365...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ピーター・ドラッカーの名言(自らの強みに)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 不得手なことの改善にあまり時間を使ってはならない。 自らの強みに集中すべきである。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 あなたの強みとは何でしょうか? 苦手な事や弱点の改良にばかり時間を取られていませんか? ドラッカー 36...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ピーター・ドラッカーの名言(努力しなければ)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 時間の使い方は練習によって改善できる。 だがたえず努力しないかぎり仕事に流される。 ピーター・ドラッカー 【一言】 時間は有限、それはどう使うかによって改善可能。 努力し続ければいいが、努力しなければ同じ結果しか生まない。 ドラッカー 365の金...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ピーター・ドラッカーの名言(自分を使って何をするか)
おはようございます竹内です☆ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 選択肢を前にした若者が答えるべき問題は、正確には、 何をしたらよいかではなく、自分を使って何をしたいかである。 ピーター・ドラッカー 経営学者 【一言】 あなたは、自分を使って何をしたいですか? ドラッカー名著集7 断絶の時代 ...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ウォルト・ディズニーの名言(他の分野も見る)
おはようございます竹内です♪ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… 好きなことだけ のめり込み過ぎないように。 そうすると、 他の分野への冒険が できなくなってしまう。 自分の好きなもの以外、 見えないようにするのは愚かなことだ。 ウォルト・ディズニー 映画監督・実業家・ディズニー創業者 【一言】 好き...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
転職先の病院選びのチェックポイント
イメージや利便性だけを優先して病院をきめ、入職してから「こんなはずじゃなかった」と後悔する方を良く聞きます。 「入ってみなければわからない」? いやいや、ある程度はいろんな方法で調べられますよ。 《ホームページから》 ・病床数・看護師数 忙しさ、患者への対応の丁寧さが推測できる ・診療科目 希望する診療科目があるか、どうか。 特色のある医療・看護を実践しているか ・給与・勤務体系...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
ペンギン・パンダアップデートをGoogleの理念から考える
私がコンサルティングさせていただく時に、最も大切にすることはクライアント様の「理念」です。 経営者の方が最も大切にしている事が「理念」であり、意思決定する時の最も大きな軸が「理念」だと理解しているからです。 ところで、Googleのミッションステートメントをご存知でしょうか? まあ、有名な話しなのでご存知の方は多いと思います。 『世界の情報を整理し、世界中の人々がアクセスできて使えるようにする』 ...(続きを読む)
- 服部 哲也
- (Webプロデューサー)
ウォルト・ディズニーの名言(想像力は筋肉と同じ)
おはようございます竹内です♪ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… どんな子供も強烈な想像力をもって生まれている。 しかし、使わなければ筋肉が衰えるのと同じように、 鮮やかな想像力も次第に色あせてしまう。 ウォルト・ディズニー 漫画家、アニメ製作者、映画監督、実業家 【一言】 想像力を毎日使っていますか?毎日イメージトレーニングしてみま...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ウォルト・ディズニーの名言(遊び心と好奇心が)
おはようございます竹内です♪ ではでは、今日の名言をご紹介します!! 今日の名言は… ディズニーの成功を支えている最も重要な要素は遊び心と好奇心だ。 遊び心とは、笑うことを愛する、というアピールをする気持ち。 好奇心とは、常に人間の心にあって想像力によって刺激されて生まれたものだ。 ウォルト・ディズニー 漫画家、アニメ製作者、映画監督、実業家 【一言...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
Google パンダアップデート 私の解釈
2012 年 7 月 18 日にGoogleが日本においても実施したパンダアップデート。大きく順位が変動したヒトも、そうでなかたも、ビジネスでインターネット上でコンテンツを配信している方は、何となく気になっていませんか? 特に、SEOの知識のある方、関係している方は「もしかしてヤヴァイの?」とか思ってられるかもしれませんね。 このパンダアップデートを一言で表現すると「情報価値の高いコンテンツをつく...(続きを読む)
- 服部 哲也
- (Webプロデューサー)
【7/30書評】失敗の本質 戦場のリーダーシップ篇
こんにちは。考動型営業コンサル@竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓ 失敗の本質 戦場のリーダーシップ篇 ■---------------------------------------------------- 私の5段階評価 ★★★★★ 5 名著「失敗の本質」およびその続編の「戦略の本質」 に続く、続編として位置付けられているのが同書です。 簡単に言えば リーダーとは...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
転職の手帖6:応募する企業・ポジションを考える
今回は、応募先を決める段階について説明します。ここでは、候補として挙がってきた求人案件をどのように取捨選択し、応募に繋げるのかについて考えてみましょう。 候補企業をリサーチする: 求人案件に辿り着くルートは自分で探したり、知人に勧められたり、人材紹介エージェントより紹介されたり、さまざまと思います。エージェントや知人からの紹介の場合は、その企業のカルチャー、良い点・悪い点や今後の課題、該当ポジ...(続きを読む)
- 市村 光之
- (キャリアカウンセラー)
生き方の達人になるためのヒント 35
◆ 「世の中のプロ」といわれる方の「考え方や取り組み方」などを紹介します。 「生き方」「仕事への向き合い方」や「キャリア形成」のヒントとして気軽に読んでください。 ◆今日のヒントは 「 目標や理念を持つと、行動が変わる。 だから、個人にもマニュフェストが必要です。 」(続きを読む)
- 快眠コーディネイター 力田 正明
- (心理カウンセラー)
今日は「行政書士による区民のための無料相談会」♪
* * * * * * モラルハラスメント被害 女性の離婚専門板橋区の女性行政書士 東京よつ葉法務オフィス モラハラ行政書士のちえぼぅです 第8回モラルハラスメント語りと癒しワーク 開催します とき:2012年7月28日(土)10:00-12:30 ところ:野村證券ビル(渋谷区渋谷1丁目) 料金:お一人さま3,000円 *お飲み物、...(続きを読む)
- 佐藤 千恵
- (離婚アドバイザー)
「現場も営業拠点?」
現場の仕事をしていますと、「うるさい!」「ほこりが飛ぶ!」「振動が・・・」など、近隣のクレームは避けて通れません。 当然現場監督は、周囲にも気を配りながらの作業指示を励行することになります。 ところが、まれに通行人や近隣の方々から、「お宅の会社は他の現場とは違いますね。」 と、お褒めを戴くこともありますが、そんな時はこの仕事もまんざらでもないなぁと思う瞬間です。 建築は地域を変える可能...(続きを読む)
- 清水 康弘
- (工務店)
【最強ビジネスモデル】感性を拓く教育論。
【最強ビジネスモデル】 2012.07.04 No.0410 =========================== 実は、私がどんな事業をやるのも すべて「このため」という確固たる軸がある。 それが 「感性を拓く教育」。 教育と言うと どうしても、上下関係を連想するだろうが 私が考える教育は「相互関係」だ。 20代のころ 保育士・学童保育の指導員をしている時から かれこれ25年間...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
第606号:未だに定着していない運用の重要性
2012/07/02 第606号:未だに定着していない運用の重要性 価格競争で自社製品が売れず、危機に瀕している企業が 数えきれません。値引き競争は、製品の価格のみならず サービスにも派生します。 かつてはメンテナンスなどのサービス費用は、製品価格に 上乗せされていましたが、今では少しでも製品価格を下げ て見せる為、別枠で請求せざるを得ません。 お客様は当然、製...(続きを読む)
- 小笠原 宏之
- (ITコンサルタント)
第605号:難しく考えるな。今すぐ実行しろ
2012/06/29 第605号:難しく考えるな。今すぐ実行しろ 日本企業の体たらくを自ら叱る日本人はいないのか! 海外企業にやりたいようにされて悔しくはないのか! などと朝から熱くなっているのですが、 そういう自分はどうなのかと言うと、やはり 先行きの見えない状況から抜け出せずにいます。 ここで自己分析をしてみると、 目標がどうだ、理念がどうだ、戦略がどうだと...(続きを読む)
- 小笠原 宏之
- (ITコンサルタント)
何を目標に営業活動をしていましたか?
こんにちは。 営業コンサルタントの竹内です。 今日は、「当社にはビジョンや理想の姿がないのですが、 どういった事を考え何を目標にしていたのか?」という質問に 回答しました。 目的、目標のない組織は、崩壊します。 しかも全員で共有できていなければ どれだけ個々が優秀であっても、 うまくいきません。 こういう状態は、抽象的にいえば、 ビジョンやミッション、クレド...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
アップデートが激しい
SEO対策を行ったのに、 またすぐにアルゴリズムが変化した・・・。 という事で下落したサイトもあると思います。 但し、どのように変化しても底辺を流れるものは ほぼ不変です。 パンダアップデートという言葉もありますが、 内部対策に傾いてきている傾向。 外部にも注意を払うペンギンアップデート、 共にユーザー目線での施策かどうかという 基本理念に基づいて行えばいいだけです。 小手先の...(続きを読む)
- 瀧内 賢
- (Webプロデューサー)
強制しても、夫婦仲は戻らない。二人が自発的に選ぶことが大事。
恋愛セラピストのあづまです。私の大事にしている信念の一つに、 二人が共に、 自発的に、 一緒にいることを選ぶ という状態こそが大事なのであって、 社会的に恥をかくからとか、 子供のためと言いながら、問題を先送りしたいとか、 それこそ、何らかの強制力で(法律とか親とか)、 別れを阻止するようなことは、 お互いに信頼し合って生活する夫婦を一組でも増やしたい、 という私の活動理念...(続きを読む)
- 阿妻 靖史
- (パーソナルコーチ)
新商品の開発の原点に戻りませんか
このCMを見た時、泣きました。ずっと、小さいながらも、新技術や新商品の開発をしてきたのですが、、、。コンサルタントになってから、クライアントさんには、 「売れているものをもっと売るんです。」 「お客様の声を集めて、本音のニーズを見つけ出すんです。」 とか 「最終ユーザーが何を欲しているかを読んで、開発テーマは決めるんです。」 とか偉そうにに言っています。確かに、その方が売り上げがたちます。でも、、...(続きを読む)
- 工藤 英一
- (経営コンサルタント)
弊社ホームページ・リニューアルのポイント#1
ホームページリニューアルに伴いまして、 そのポイントとなる部分を補足説明したいと思います。 その前に、実はコラム各事自体がかなりの久しぶり。 もう、何年ぶり? ってぐらい久しぶりです。 ですが、ここは悔い改めて、積極的に書いて行こうと思います。 今回のリニューアル・ポイント#1 【代表メッセージ】 実は、以前のホームページでは、代表メッセージを書いていませんでした。 「カッコいい...(続きを読む)
- 服部 哲也
- (Webプロデューサー)
地域No.1ブランド戦略(第1回)
今回から、数回に分けてブランディングについてご紹介したいと思います。 以前からそういった風潮はありましたが、近頃は特に「いくら儲かります」「楽して○億稼げます」といった短期や目先の利益を追求する広告媒体やサイト、本、雑誌等を数多く目にするようになりました。利益追求が悪いというお話ではありません。経営上、適正利益確保は絶対的に必要な事ではあります。 私の専門分野のひとつでもある太陽光発電ビジネ...(続きを読む)
- 中村 光亮
- (ブランドコンサルタント)
ウォルト・ディズニーの名言(逆境)
人生の中で出会った全ての逆境と問題と障害は、私を強くしてくれた。 それが起こったときには気付かないかもしれないが、 逆境はあなたにとってこの世で一番良いものかもしれない。 ウォルト・ディズニー 映画監督・実業家 【一言】 逆境や問題、障害にぶつかると、それが自分自身を強くすることを、まず理解しておこう。 【参考図書】 ウォルト・ディズニーがくれた夢と勇気の言...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
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