「働き続ける」を含むコラム・事例
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「会社に求めるもの」が変わった
こんにちは。グランデコンサルティングの伊藤健之です。 早速、本題に入ります。 *(旧:働く前提1)ポストは増え続け、出世は当たり前 私が入社した頃(十数年前)を思い出してみると、 - 6年経てば、主任になって、 - そこから3年すれば、係長に上がり、 - 35歳には、課長を任され、 - うまくいけば40前後で、部長になれるはず と本気で思っておりました。 当時、会社は増収増益でしたし、部門やポ...(続きを読む)
- 伊藤 健之
- (経営コンサルタント)
第3巻からの学び その6
「私は絶望を避けるつもりだが、それでも、万一、この絶望という心の病に感染してしまったなら、私は、この絶望の中でも働きつづけよう。私は努力し、耐え抜く。私は、足元の障害物には目もくれず、頭上を見上げ、目的地点を見つめる。なぜなら、私は、はるかな乾いた砂漠の彼方に、緑生い茂る希望の土地があることを知っているからである。」 (「地上最強の商人」P.101) 絶望に陥ったときに、多くの...(続きを読む)
- 阿部 雅代
- (ファイナンシャルプランナー)
働く女性のために。。。
多くの方が私のサイトを見ていただいている事を感謝致します。 人生のちょっとだけ(だいぶ?)先輩として“働く女性の子育て”というシリーズを追加します。 数年前に“働く女性”について本を書かせて頂きました。 タイトルは、【女はにっこり微笑んで ワイン】 ワインの本ではありません。 昔【男は黙って サッポロビール】というCMがありましたが、それをワイン好きな私バー...(続きを読む)
- 青木 恵美子
- (建築家)
●【ワーキングプア】来るべき未来の為に!1/2
こんにちは、しぎはらです。 6月13日に発売されたばかりの 【ワーキングプア―日本を蝕む病 :ポプラ社】 NHKスペシャル「ワーキングプア」取材班 を読んだ。 「年金問題」・「「ネットカフェ難民」・「格差社会」・「フリーター」 ニュースで知り見聞きしてはいたが この本を読む事で、自身の認識の甘さを 改めて、思い知った気がする。 項をめくるごと...(続きを読む)
- 鴫原 弘子
- (経営コンサルタント)
★【賢いキャリアの育て方とは?】(1/3)
こんにちは、しぎはらです。 先日、講師を務めるスクールで 「卒業後のキャリア相談会」がありました。 そこで話題に上がったのが、 「女性が生涯働き続ける為に、 どのようにキャリア・アップをしていくのが理想的か?」 という事。 そこでお話しさせて頂いた事が、3つあります。 ● 1.【20代の独身時代に、経歴書に記載出来るような「実績」を ひと...(続きを読む)
- 鴫原 弘子
- (経営コンサルタント)
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