コラム一覧
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コミュニケーション力の維持
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日はコミュニケーションについてのお話です。 新型コロナ騒動が長く続いていますがコミュニケーション力を維持できていますか。 リアルかオンラインかという議論もあるが、ベースとなるコミュニケーション力の維持は欠かせない。 例えば、何気ない雑談や会話により雰囲気作りを行うことはできていますか。 オンとオフの切り替えという意味においては、オンの世界だけで...(続きを読む)
ポリシーと現場対応
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日はポリシーについてのお話です。 長年経営を続けている企業では大事にしているポリシーがあることが少なくない。 このポリシーがあったから成長し続けることが出来たと思っている。 一方、このご時世なので、柔軟な現場対応を行っていることを見かけることがある。 顧客の視点で見た時に、この現場対応がポリシーに反していたりすると違和感を感じることがあるのが正...(続きを読む)
ITビジネスの経営に関する話
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日はITビジネスについてのお話です。 ITビジネスの経営に関する話をする機会が最近増えている。 経営に困っているIT企業が増えてきているのだろう。 例えば、事業内容の見直し、新規事業への対応、デジタルトランスフォーメーションへの対応など。 ポイントとなるのは、経営視点の強化と人材育成の強化。 新型コロナ騒動に伴う景気の先行き不透明感に伴い、I...(続きを読む)
人は急には育たない
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日は人材育成についてのお話です。 少し前に、人は急には育たないという話をする機会があった。 特に相応の経験が必要とされるIT人材においてはその傾向が強い。 人を育てるためには、時間もお金も必要という現実を見据えるところから始めないと、この手の問題解決は進まない。 きっかけという意味においては、コロナ騒動の今だからこそ、人材育成の議論をする価値が...(続きを読む)
攻めと守りのバランス
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日はバランスについてのお話です。 攻めと守りのバランスが重要。 サッカーや野球などのスポーツでよく話題になるが、ビジネスの世界でも同じこと。 攻めてばかりではダメだし、逆に守ってばかりでもダメ。 特に経営者であれば、考え方や行動が企業全体に影響を与えるので、より攻めと守りのバランスが問われることになる。 時代が大きく変わろうとしている時だから...(続きを読む)
トラブル時のコミュニケーション
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日はコミュニケーションについてのお話です。 トラブル時のコミュニケーションこそ、真のコミュニケーションスキルが試される。 通常時では問われない、様々なコミュニケーションスキルが試されるからである。 単なる良好な関係構築に終始していればよい表面的なコミュニケーションテクニックだけでは太刀打ちできない世界がそこにはある。 コミュニケーションのスピ...(続きを読む)
もっとスピード感を高めてほしい
中小企業診断士の長谷川進です。おはようございます。 今日はスピード感についてのお話です。 もっとスピード感を高めてほしい。最近そう感じることが非常に多い。 最近いわゆる昔から存在する老舗企業との接点が多いから、そう感じることが多いのかもしれないが、とにかく仕事を進めるのが遅い。 仕事を安定して進めていくという意味においては、真っ当な進め方なのかもしれないが、顧客の時間を奪っているという意味...(続きを読む)
時代とともに思考も変わる
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日は思考についてのお話です。 時代とともに思考も変わる。そういう考え方がある。 ロジカルシンキングやクリティカルシンキングなどは、よく聞くテーマであるが、最近ではデザイン思考の話が増えている。 思考についてまずは理解することから始めるわけであるが、理解するだけで終わってしまっては、ビジネスパーソンとしては意味がない。 新たな思考に基づいて成果...(続きを読む)
トラブル対応
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日はトラブル対応についてのお話です。 コロナ禍であっても、ビジネスの現場では日々様々なトラブルが起こっている。 私は、トラブル対応においてこそ、企業やビジネスパーソンとしての真の力が発揮されると思っている。 トラブル時に顧客に目を向けるのか、社内など内部に目を向けるのか。 トラブル対応をスピーディーに行うのか、社内など内部プロセスにこだわるの...(続きを読む)
デジタル環境変化に関する意識調査
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。 今日はデジタル化についてのお話です。 PwCコンサルティングは、2021年2月に実施したアンケート調査「デジタル環境変化に関する意識調査」の結果を発表しました。 「デジタル活用の自信」で日本人は最下位、挽回へのカギはジョブ型雇用 | 日経クロステック(xTECH) (nikkei.com) 日本はデジタル化に伴う将来の仕事への影響について、海外と比べ...(続きを読む)
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