はじめまして。
転職ＰＲの専門家・西澤です。

匿名希望さんは、会社を辞めず、在籍のまま転職活動を始められたのですね。

それは正解です。辞めてからの転職活動にはいくつかの「落とし穴」がありますので、仕事と転職活動を並行させるのは少々大変でも進めて、転職先が決まったら、退職を伝えましょう。

効率良く、適切な転職活動を進めるには、順番が重要になってきます。

下記をご参考になさってください。

１）ご自身の「自己分析」と「仕事の棚卸」を行う

２）これから転職したい職種と働き方を明確にする

３）２）の応募先で求められる事と、１）の自己分析から見つけ出した自分の強みが重なる（マッチする）「自己ＰＲ」を作る

４）その自己ＰＲの内容が全体に感じられる「職務経歴書」を作る

５）複数のエージェントに、その職務経歴書で登録して、自分の希望をしっかりと伝える

６）紹介もらった求人から興味のある企業に応募する

７）上記６）で紹介件数が少なかったり、希望に合致するものがほとんど無かったら、「求人サイト」「ハローワーク」「仕事センター」など、考えられる全ての選択肢から、興味ある求人を見つけ出して、応募する

簡単ですが、以上です。

匿名希望さんの「ご経歴」と「これからのご希望」次第ではありますが、多分、上記５）の紹介である程度の応募は可能だと思います。

希望の転職を叶えるためには、エージェントに登録して担当者と面談する前に、

■自分の強みを明確にして、自信の持てる職務経歴書を作ること

■今回の転職に対する自分の希望を明確にしておくこと

以上の２つがとても重要です。

ご参考になれば幸いです。

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