私と夫（47歳）は私が初婚、夫は再婚です。夫は元妻（会社員、手取り２５万円）との間に１３歳（私立中学１年生）の子供が一人いて養育費として毎月２３万円支払っています。現在、夫の手取り月収は４６万程、ボーナスは夏と冬でそれぞれ手取り約１２０万円ほどです。そして私と夫の間に今年２月に子供が誕生し、それを機に私は会社を退職しました。私たちは神奈川県内でアパート暮らしをしています。毎月の家賃や子供にかかる経費などで毎月２３万円ではとても足りなく、ボーナスを充ててぎりぎりの生活をしています。また夫は離婚の直前に転職していますが、退職金のほとんどは家のローンの返済に充て、貯金はほとんど残っていません。その家も元妻へ渡しています。（ただし１０００万円ほどローンが残っているとのことです）。夫は元妻との子供もとても大切に想っており（月１回の面会の約束は全然守ってもらっていませんが）、できる限りのサポートはしたいと言っており、私も異議はありません。しかし、現在の状況で月２３万円の養育費はあまりに多すぎるのではないかと私は思っています。先日、元妻には月１８万円に減額してくれないかと相談を持ちかけましたが、聞く耳を持ってくれない上に、ボーナス時に子供の学費５０万円を支払う様要求してきました。私もいずれまた仕事を見つけたいと考えていますが、現在の双方の状況を考慮した妥当な養育費に減額できないものかと思います。たとえば、養育費１５万円としても元妻は自身の月収と合わせて４０万の手取り収入、私たちは、３１万円です。このように、現在の養育費を減額する可能性があるかどうか、その場合、いくら位まで減額することができる可能性があるか教えてください。私たちの子供も元妻の子と同じように、きちんと養育していかなければいけないものであり、何とかお互いの妥協点が見つかる方法はないかと思っています。