金井 高志

株式公開のための法務 　　「株式上場（ＩＰＯ）の意義」 　今回から少しずつ、株式上場（ＩＰＯ）について、ご説明していきたいと思います。　株式上場とは、企業の発行する株式を誰もが自由に売買できるよう証券取引所において流通させることをいいます。株式上場は、ＩＰＯ（Initial Public Offering）または単に上場と呼ばれています。 　株式上場は、まず、主幹事証券会社（※１）による上場申請...(続きを読む)

ビジネス法務2015年９月号　『インターンシップのリスク対策』［http://www.chuokeizai.co.jp/bjh/image3/201509mokuji.pdf］ 中央経済社の発行する 『ビジネス法務』 ２０１５年９月号に「ソーシャルメディア時代の労務管理   最終回 『インターンシップのリスク対策』」というタイトルで記事を掲載しております。   学生が在学中に、み...(続きを読む)

労務事情 2015年6月号 ［http://www.e-sanro.net/jinji/j_books/j_romujijo/b20150601/］ 産労総合研究所の発行する『労務事情』２０１５年６月号に「BYODにかかわるトラブル防止の実務ポイント」というタイトルで記事を掲載しております。   昨今、従業員側のニーズによって、個人デバイスを業務に利用するBYOD（Bring Y...(続きを読む)

フランジャ２０１５年５月号　「人材採用難時代の『限定正社員』活用術」 [ [http://www.franja.co.jp/backnumber/11428] ]   弁護士・金井高志が贈る「フランチャイジーのための実践法律セミナー」  「人材採用難時代の『限定正社員』活用術」 が掲載されています。   　「人手不足に関する調査」（帝国データバンク２０１５年２月発表）によれば、正社員に...(続きを読む)

ビジネス法務2015年4月号　『ネット上の内部告発』 ［http://www.chuokeizai.co.jp/bjh/image3/201504mokuji.pdf］ 中央経済社の発行する『ビジネス法務』2015年4月号に「ソーシャルメディア時代の労務管理　第3回『ネット上の内部告発』」というタイトルで記事を掲載しております。 　近年、Twitter, FacebookなどのSN...(続きを読む)