年金・社会保険 の専門家に無料でQ&A相談
- 質問
- 43,266件
- 回答
- 89,261件(2024/04/25時点)
年金・社会保険 に関するQ&A一覧
220件中 1~50件目RSS
社会保険、厚生年金について、配偶者を被扶養者とするためには、配偶者のパート等の収入が130万円未満の判断で教えてください。最近、130万円に判断に加え、月10万8千円(12ヶ月間の平均額)を超えて、月収3ヶ月分の平均が上回った場合で、その後も恒常的所得が見込まれる場合は平均を上回った時点で、被扶養者を外すことが必要であるということを知りました。昨年、女房の年収は120万円でしたが、その年、3ヶ月平...
- 回答者
- 清水 光彦
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
現在派遣で週に5日、一日5時間の勤務をしております。今年の見込み年収は130万を超えます。雇用保険には加入しております。今は主人の扶養です。一般的に130万超えると、社会保険へ加入し、主人の社会保険からは抜けなくてはならないと思ってますが、私の派遣会社の社会保険の加入条件は、1.週に30h以上労働2.2ヶ月と1日以上継続して働く見込みのある方と言われ、年収は判断基準ではないと言われました。そうする...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
歯科でインプラントの治療を行った場合、1か月の治療費用が高額になってしまいます。この場合、高額医療制度の対象になるのでしょうか?また、確定申告による医療費控除の対象になるのでしょうか?高額医療制度で払い戻しがあった場合、確定申告による医療費控除のための、年間医療費の合計に含めてもいいのでしょうか?(例)高額医療制度によりインプラント治療の払い戻しがあり、1か月に4万円を支払ったとします。この金額と...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
初めて質問を致します。1人で事業をしている者が重度の障害者になり只今療養中です。事業はまだ廃業をしておりません。対象者は50歳ですので、介護保険を利用し障害年金を受給しようと考えております。雇用保険は特別加入をしておりませんので失業給付は受給出来ないと思っております。健康保険から何か受給できないか、そのように考え傷病手当金が該当するのではないかと思いましたが障害年金と同じ趣旨(所得補償?)であるか...
- 回答者
- 廣井 典子
- 社会保険労務士
お世話になります。最近、円建て定額年金保険という商品を見ました。少しでも資産を増やしたく、分散していろいろとチャレンジしていますが、あまりリスクを取りたくないタイプです。上記商品の内容を見ると、そんなに悪いものではないと思うのですが、どういった商品なのでしょうか?また円建てとわざわざ記載しているのはなぜですか?この商品を購入した場合のメリット、デメリットも合わせてご教示頂けると幸甚です。宜しくお願いします。
- 回答者
- 松永 文夫
- ファイナンシャルプランナー
よろしくお願いします。22年度 夫(自営業)・・・所得0円 市府民税非課税 年金全免 嫁(自営手伝い)・・・・所得0円 年金全免 子2人 ・・・保育園児の申告で国民健康保険料が平均割・均等割7割減になり年間保険料が44418円でした。23年度の申告も上記と同じですので、24年の保険料・市府民税も同じような金額になると思われます。質問なのですが、私が今年24年の1月からパートをはじ...
- 回答者
- 三島木 英雄
- ファイナンシャルプランナー
初めまして、扶養家族のアルバイトと年金についてご質問があります。現在、定年退職後アルバイトをして年金を支給されている父ですが、その父の扶養家族として未成年の弟が扶養家族となっております。その弟が今月、アルバイトで10万以上稼いでしまった為、父の扶養なので年金が減給されるのではないかと心配していました。そこで質問なのですが、弟が年間103万以上稼いでしまう場合は父の扶養から抜けた方がよいのか?父もア...
- 回答者
- 柴田 博壽
- 税理士
専門家 様突然のメールにてお問い合わせさせていただき、失礼致しました。さて、今年の3月来日して、半年契約の派遣社員として大阪にある某会社にお勤めることになりました。日本国家のルールに応じて、厚生年金を加入させていただきました。でも、半年過ぎると、帰国することに決まってるので、帰国する際に、9月まで支払った厚生年金の一時金を受け取ることが可能ですか。可能でありましたら、事前にどのような手続きを行わな...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
昨年(10月)で派遣会社を辞め12月に結婚をして旦那の扶養に入ったのですが、今年の3月から3ヶ月間失業保険をいただき、会社の組合の方から失業保険を貰う時は扶養から外れて下さい。と言われて、そんな馬鹿な話聞いたことない!と自分でも思い、周りに聞いてみても「そんなこと聞いた事ない!」と言われきちんと調べもせずに扶養を外れないまま失業保険をいただきました。すると会社の組合の方から失業保険を貰ってないのな...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
妻が妊娠の為、12月15日に退職をいたしますが、出産手当金は、退職後6ヶ月以内に出産を行った場合とありますが、予定日が6月18日の為、頂けないということでしょうか?ただ、頂くと出産育児一時金が頂けないということになり、どちらか一方しか支払ってもらえないということでしょうか?
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
はじめまして。初めて質問させていただきます。私は8月に結婚、10月末に会社を退職しました。3ヶ月の待機期間を経て3月下旬頃から失業給付金をもらう予定です。給付金をもらっている間は夫の扶養に入れないと聞いたので、国民健康保険と辞めた会社の健康保険の任意継続の保険料を比較し、任意継続のほうが安かったので、継続することにしました。しかし先日知人から聞いたところによると、失業中で所得が減る場合は、国民健康...
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
はじめまして。社会保険について質問させてください。このたび転職することになりまして、正社員として社長と社長の奥さんがやっている会社に入社することになりました。そのときに保険は雇用保険のみということなんですが、やはり厚生年金など入ってたほうが私としても安心ですが、実際長期的にみたらどうなんでしょうか?私てきには手取りが増えるので今の時点ではそんなに気にならないのですが、親はやはり気になっているようで...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
宜しくお願いします。昨年の12月20日付けで、退職し、引っ越しいたしました。大阪から東京に引っ越し、引っ越し先の東京で、来月入籍予定です。年末調整は就業していた会社で行ってもらいました。そこで疑問なのですがもう、正社員として当分働く予定もなくあと二年ほどは子づくりの予定もありません。結婚して扶養にはいるなら、失業保険はもらえないと聞きました。失業保険はもらって、私個人が国民年金と国民保険への切り替...
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
初めて質問させていただきますとても初歩的な質問で恐縮ですが、よろしくお願いします今は契約社員で派遣されて働いておりますが、07年4月に結婚することになり07年3月末で契約終了することにしました。派遣先の配慮で07年5月からパートとして週3日6時間勤務する予定です。そして将来の旦那の扶養家族に入る予定でした。ところが、先日彼が大学院に行くことが濃厚となりました。因って国民年金・健康保険に加入すること...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
私は自営業で、年金は国民年金に加入しています。もちろん遅延なく毎月の保険料を支払っていますが、包み隠さず言うと「はっきり言って年金など払いたくない」と思っています。連日の年金関連報道では、給付開始年齢が上がり、年金額が減り、支払額が増え、挙げ句の果てに社保庁に関する不祥事沙汰、、、。言うだけでもうんざりしますが、自営業の私は国民年金にしか入っていないので(付加年金などは利用していません)、将来の受...
- 回答者
- 山中 伸枝
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
今年の4月より妹夫妻(娘1人)が家業を手伝うことになります(妹の旦那は仕事をやめて家業見習いとなります)現在は父と母でしているのですが、その際の妹の旦那の立場はどうなるのでしょうか?世帯は別ですが、収入がなくなるのであれば事実上の世帯主は父となります年金は厚生年金から国民年金にかわるのはわかるのですが社会保険はどうなるのでしょうか?妹一家が父の扶養になるということなのでしょうか?また妹は4月から社会保険を見てくれるパートに行くようです。
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
初めて質問します。私は、10月に結婚して前に務めていた会社を6月に辞めて、結婚後10月30日から新しい会社に勤めました。出産育児一時金は、健康保険が1年以上加入で退職後6ヶ月以内に出産するともらえるお金だとききました。今の会社の社会保険が1年以上加入していないと、私は出産育児金はもらえないということでしょうか?
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
以前、勤めていた会社から、確定拠出年金が3/12で国民年金基金連合会へ移ったと手紙が来ました。会社を辞めた当初、一時金として返ってくると聞いたのですが、その当時無職だったこともあり、運用先からは一時金として返せないと言われました。国民年金基金連合会に移っても一時金として返ってこないのでしょうか?そもそも確定拠出年金とはなんでしょう?前の会社はその制度ができたので強制的(?)に入ったので、何がなんだか分かりません。このまま国民年金基金連合会にお金を置いていてもいいのでしょうか?
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
会社勤めをしている妻が妊娠をしまして、産休に入る予定なのですが、妻の会社の健康保険の出産一時金と私の会社の健康保険の出産一時金が異なり、私の会社の方が処遇がいいのですが、妻の会社の健康保険を一旦やめて、私の扶養家族となり、出産後に、また自分の会社の健康保険に入るということはできるのでしょうか?またその際のデメリット(年金など)があれば教えて頂ければと思います。
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
今年の5月末まで派遣勤務していましたが、主人の転勤の為退職しました。退職に伴い一旦主人の扶養に入りたいと思っているのですが、今年の退職までの収入は約109万円で、ただ株式の売却益が30万円ほどあり、就職も探しているため雇用保険の支給もある予定です。再就職まで主人の扶養に入ることは不可能でしょうか?とりあえず、就職まで国民年金と国民健康保険を自分で払っていくことになるのでしょうか?
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
6月末に結婚(寿退社)し、主人の扶養(健康保険・厚生年金)に入っています。8月上旬から派遣社員で働き始め、月20万円程度の給与を手にすることができそうです。しかし、派遣社員であるため、2ヶ月ごとの更新ということもあり、「働き始めて年間130万円以上の収入が見込まれる」という判断が確実にできないため、派遣会社の社会保険に入るかどうか迷っています。もし、何度目かの契約更新で年間130万円以上が確実にな...
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
こんにちわ。来月10月から雇用保険が改定になると聞きました。私は、去年の6月に9年間働いていた会社を辞めて、去年の10月30日より新しい会社で働いています。っで、9月末には辞めようと思っています。もし、10月まで働いて欲しいと頼まれたら、私は改定後の効用保険受給資格にはあてはまらなくなってしまうのでしょうか?改定後には離職日以前2年間と書いていますが、今の会社に2年間在籍しないと資格はないということですか?よくわかりません。わかるかた教えてください。
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
主人36歳・妻34歳・子2歳の3人家族です。主人の年収は500万、妻は来年よりパートにでる予定です。現在新築マンション(3000万)を購入するため、保険の見直しを考えています。その中で主人が独身時代より加入している個人年金保険を継続するか、解約するかで悩んでいます。10年確定年金保険(定額型)加入年齢25歳 払込終了60歳 60歳以降10年間年額72万円受取 月払い金額11001円です。解約払戻金...
- 回答者
- 辻畑 憲男
- ファイナンシャルプランナー
300万円の定期預金が満期になり、子どもを受け取り人にして保険に入ろうと相談したところ変額年金保険を勧められました。貯蓄性もありそうですがリスクも気になります。何か良い方法はないでしょうか?持病があり保障のある保険には入れません。保障ではなく少しでも運用ができればと思っています。
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
現在パートで働き夫の扶養に入っている為、厚生年金や健康保険料の天引きなくて月額給与の手取り額が10万円ですが夫の扶養をはずれ厚生年金や健康保険料の天引き後の月額給与の手取り額を最低でも12万円にしたいのですが、この場合月額給与の総支給額を、いくらにすれば手取額が最低12万円になりますか教えてください
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
現在パートで働き夫の扶養に入っている為、厚生年金や健康保険料の天引きなくて月額給与の手取り額が10万円ですが夫の扶養をはずれ厚生年金や健康保険料の天引き後の月額給与の手取り額を最低でも12万円にしたいのですが、この場合月額給与の総支給額を、いくらにすれば手取額が最低12万円になりますか教えてください
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
大学生の子を持つ親です。学生であっても、20歳になったら国民年金納付義務があると思いますが、如何せん収入がアルバイトしかない息子ですので、学生納付特例制度を利用させようと考えております。障害年金等も考慮してきちんと手続きするようには言っていますが、抜けているので、不安があります。しかし、現在息子は学校の近くに一人暮らししております。ちなみに住民票は移していません。そこで何点か教えてください。1.2...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
4月から1年間海外で生活する事が、決まり今年、3月末に会社を辞めました。会社より給与572,631円退職金1,137,137円の源泉徴収を貰いました。主人は、大学で教務に携わったいます。給料は、日本から支給されてます。職場より、私の収入の問い合わせがあり、103万以上なら扶養から外れると、言われました。扶養から外れるという事は・・・・今年の私の収入によると、国民年金・国民健康保険の支払いは、個人で...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
夫(外国人):現在無職(34歳)・今年2月に入籍・11月1日から契約社員として就職予定(年収650万円程度の予定)私(日本人):現在無職(26歳)・昨年9月末で退職(年収約500万円)・今年失業保険給付を受ける(90日間)・今年6月から月2万円弱のバイトによる収入あり・10月下旬or11月から派遣にて週4日働く予定 (月15万円前後の予定)現在の社会保険の状況○国民健康保険加入(世帯主は私です) ...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
派遣で働いていた夫が11月1日の辞令で正社員となります。ところが社会保険の手続きが間に合わないのとのことです。月半ばで手続きか完了となるにしても、さかのぼって11月1日からの加入とならないのですか?そうでなければ国民保険となってしまって、保険料を負担しなければいけないのでしょうか。よろしくお願いします。
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
今年6月21日から主人の扶養に入っていますが、8月7日より派遣社員として働き始め、8月31日支給のお給料が4万円程度、9月14日・30日支給のお給料が22万円程度です。社会保険の加入資格が10月1日より発生し、主人の扶養をはずす手続きをしたところ、9月から扶養をはずすように言われました。8月・9月は試用期間のため、扶養に入れると思っていたのですが、9月から扶養をはずれないといけないのでしょうか?ま...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
現在パートでの収入が年収が約¥125万円の為、健康保険は被扶養者、厚生年金は第3号被保険者となり、夫の扶養になっていますが、来年度より勤務時間や時給に変更があり、年収が約¥145万円になります。夫の職場で確認したところ、年収が¥130万円以上¥148万円以下であれば、健康保険のみ被扶養者からはずれるが厚生年金は第3号被保険者のままでかまわないと言われています。 以前に年収が¥130万円以上であれば...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
以前は社員で働いたところでパートを始めるのですが収入が月14〜15万になりそうです。 会社からは、この勤務状態であれば社会保険に加入するよう言われましたが実際129万までで抑えるのとどちらがとくなのでしょうか?現在子供一人小2、主人38歳年収350万程です。
- 回答者
- 渡辺 博士
- ファイナンシャルプランナー
はじめまして。私はただ今妊娠17週、2008年5月初旬に出産予定です。契約社員として働いています。契約満了で1月末に退職と考えていたのですが、会社側から「出産後もまた働いてほしいので産休を取るという形にしませんか?」というお話をいただきました。私も出産後、落ち着いたらまた働きたいと思っていたので、会社のご好意に甘え産休・育休を頂く事になりました。1月末から産休に入る予定です。社会保険を継続し、出産...
- 回答者
- 辻畑 憲男
- ファイナンシャルプランナー
今月末で会社を退職することになりました。2月より再就職先が決まっているため、1ヶ月間だけですが無職となる期間があります。その場合、厚生年金を脱会するので、国民年金に加入しなければならないと聞いています。この国民年金に加入する場合に必要な書類にはどんなものがあるのでしょうか?また加入手続きはどこで行えるのでしょうか?
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
主人は転職前(4年勤務)の確定拠出年金を転職にあたり個人型に移行しました。現在の職場には制度が無い為です。でも生活が苦しく掛け金が出来ていません。以前問い合わせたところ余裕が出来たらまたお願いしますといわれました。今現在の金額は10万円程度です。このまま放っておいてもよいのでしょうか?毎月運営管理機関から資産状況が届きます。手数料がかかっているようなのでこのままではなくなってしまうのではないかと心...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
31歳、既婚、子供なしです。去年まで、扶養内で働いていましたが。子供もいないので、家を買う話になりました。家を買うことになると、支払いや頭金を貯めるのに、私もしっかり働くことにしたんですが、月に18万円収入が入ります。幸い、働き先では社会保険に加入させて頂けます。そして、きになるのが、主人の税金の支払額などが気になります。私が、扶養から抜けることで、毎月の支払額が大幅に増えるんでしょうか??あと、もし扶養から抜けた後に妊娠して仕事を辞めた場合は、すぐに主人の扶養に戻ることはできるんでしょうか??
- 回答者
- 森 和彦
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
社会保険庁HPの「年金加入記録の年金個人情報提供サービス」にて年金加入期間を確認していて、疑問がありましたので教えてください。在籍期間が丸1ヶ月間に満たない月は、厚生年金保険料を支払っていても、厚生年金加入期間には含まれないのでしょうか?また、その月の厚生年金保険料は掛け捨てになるのでしょうか?私は、これまでに正社員・派遣社員を併せて数度の転職経験があります。「取得年月日」と「喪失年月日」の日付に...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
初めまして。夫が中国にて日系企業に2004年まで勤めており、私(専業主婦)と子供(現在11歳、6歳)も現地に駐在していました。その後日系企業を退職(厚生年金脱退 加入期間8年程 国民年金への移行手続き夫も私もしていない)し、夫は独立しそのまま中国で働いています。私と子供もそのまま現地に残っていましたが、2002年に住民票(世帯主は私)のみ日本に戻し現在に至ります。また夫も2005年に住民票のみ日本...
- 回答者
- 運営 事務局
- 編集部
交通費支給なしの派遣勤務の場合、実費交通費は給与収入から控除できるのでしょうか?また控除した給与が年に103万円以上130万円以内なら夫の扶養は外れますが、厚生年金、健康保険は夫の分に入れるいう認識でよいでしょうか?
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
今まで主人の扶養に入りながら、社会保険加入義務のない2ヶ月以内の短期等の条件で派遣で働いてきました。主人の異動が多く1年同じ場所にいることも難しい状況です。しかし、私としてはお金ではなくスキルアップを求めて仕事をしたいのが本心です。状況的に正社員は無理なのでやはり派遣(期間限定を見つけやすい為)で2ヶ月以上1年未満で働いていきたいのですが、そうなると社会保険に入る必要が出てきます。そこで質問なので...
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- 職種:
- マネー
- ファイナンシャルプランナー
220件中 1~50件目