扶養内の

マネー年金・社会保険 2008/07/20 23:46

はじめまして。5月に正社員を辞め、その先の方向性を決めてなかったため、主人の扶養に入りました。その時点で約94万円の支給額累計でした。8月は１か月間のみのアルバイトをするつもりで、その先もやはりちがう仕事先で働くことに方向性を決めました。その場合、余裕で130万円を超えてしまうことがわかるのですが、扶養を再びはずれるのに、社会保険制度のある仕事を選べばいいのか、保険制度のない仕事でも130万円を超えそうな時点で扶養から外れられるのか教えてください。

ぶんbunさん（東京都 / 女性 / 33歳）

回答：1件

ファイナンシャルプランナー

社会保険の扶養について

2008/07/21 06:36 詳細リンク

: (4.0)

ぶんbunさん、はじめまして。
株式会社くらしと家計のサポートセンターです。

社会保険の扶養の要件は過去の収入ではなく将来にわたる収入です。
お勤めして年収換算130万円、月108334円以上が確定した段階で扶養を抜ける必要があります
。
また失業給付を受ける場合は日額3612円で年収換算130万円以上となりますのでやはり扶養を抜けることになります。受給中は国民健康保険と国民年金の加入で続きが必要です。

一方社会保険加入は原則週30時間以上の場合です。
月108334円以上のお仕事につかれる予定でしたら、社会保険のある会社のほうがいいですね。その未満でのお仕事を探す予定でしたら、扶養のままで大丈夫です。

月108334円以上のお仕事で社会保険に入ることができない場合は国民健康保険と国民年金に入ることになります。

今後のことも考えると社会保険に加入して働くことをお勧めします。

株式会社くらしと家計のサポートセンター
http://www.fpwes.com/

評価・お礼

ぶんbunさん

ご丁寧にありがとうございました。

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ぶんbunさん

社会保険の扶養について

2008/07/22 22:53

早くて、ご丁寧な回答をありがとうございます。
続けてなのですが、やりたい仕事が見つかり、それは月収が３〜4万円位のアルバイトです。（アドバイスに沿わずすみません）しかし、今までの収入と8月のバイトと失業給付（就業手当て）も含めると、ぎりぎり130万をオーバーしてしまいそうです。年収換算が例えば、11月の時点で確定したとして、11月12月と国民健康保険、国民年金に変更し、再び、1月に扶養に入ることは出来るのでしょうか？また、その方向に決めたことで、扶養内で抑えるのと比べ、どれくらいの負担額が生じてしまうのでしょうか？本当に無知ですみません・・

ぶんbunさん（東京都/33歳/女性）

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