Tweet
勉強不足のため、的はずれなことをたくさん伺いますが、ご容赦下さい。
Ｈ１７．１２から現在まで育休中で、収入はありません。職場の共済組合に入っており、国保には加入していません。Ｈ１９．４から復職します。先日子どもの保育園申請で市役所に行ったところ、私に収入がないので夫の扶養に入らないといけないと言われ、年末調整は終わっているので確定申告をするよう言われました。私は、扶養＝夫の社会保険に入るものだと勝手に思っていたのですが、保険とは全く関係ないのでしょうか。また、扶養に入るには、夫と私の会社に申請する必要があるのでしょうか。この場合確定申告とは、夫の確定申告をして扶養控除を受ける、ということでよいのでしょうか。扶養控除以外に他に何か利益・不利益があるのでしょうか。無知な質問ばかりで恐縮です。回答よろしくお願い致します。
kaoryさん （ 東京都 / 女性 / 29歳 ）
回答：1件
専門家
扶養の取り扱い
kaoryさんこんにちは。
所得税における扶養と社会保険における扶養は別の取り扱いになります。
所得税のほうは、給与収入が年間１０３万円以下であれば扶養になり、
ご主人の税金が安くなります。（確定申告で税金がもどると思います。）
社会保険のほうは、収入が年間１３０万円までであれば、扶養に入る
ことになり、その場合、奥様のほうの出費なしに健康保険と年金の基礎部分に
加入できます。（ご主人の保険料も上がることはありません。）
今年の４月から復職されるとのことなので、４月以降は扶養には
入れなくなると思いますが、３月までは職場の共済組合に入らなくても、
ご主人の会社から、奥様の分も健康保険証を発行してもらえるのでは
ないかと思います。一度、職場に相談の上、社会保険の扶養の手続きを
進められてはいかがでしょうか。
以上
よろしくお願いします。
回答専門家
- 運営 事務局
- （東京都 / 編集部）
- 専門家プロファイル
登録している専門家やQ&Aやコラムといったコンテンツをご紹介
専門家プロファイルに登録をしている皆様の記事や、Q&A、まとめ記事など編集部でピックアップしたものを定期的に配信していきます。よろしくお願いいたします。
運営 事務局が提供する商品・サービス
質問やお悩みは解決しましたか？解決していなければ...
（現在のポイント：-pt）
このQ&Aに類似したQ&A
表示中のコンテンツに関連する専門家サービスランキング
