対象:転職・就職
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あなたはいくらの価値を提供できますか?
こんにちは。キャリアカウンセラーの齋藤めぐみです。
若干抽象的ですが、私の考えです。
年収というのは、採用する企業が、期待値をこめて
提示する金額です。よって転職時に提示される年収が
市場価値であるとは、私は考えておりません。
ベンチャー企業や独立して仕事をしてみるとわかりますが、
自分の市場価値は、自分で決めるしかないというのがあります。
自分がどれくらいの価値を世の中や会社に提供できるのか・・・が全てです。
もちろん業界によって異なるし、職種や経験年数、ミッションやポジションなどで
報酬が決まるなど、人事・評価制度を導入されている会社さんが多いとは思いので、
ある程度は外的な要因で自分のバリューが決まるとは思います。
データもあるでしょうから、業界や職種に応じた目安のシミュレーションはできると思います。
(色々な紹介会社さんが年収シミュレーションをデータを元に行っておりますので、
そちらを見てみるとよいでしょう)
ただ本当の市場価値とは、自分が変化する世の中に対して、
どんな状況においても価値を提供できる「普遍的な価値」のことを
さすのだと私は思っております。
(同じ業界・職種だからといって同じ市場価値とは言えないということです)
よって市場価値を高めるには、自分の人間力を高める必要があります。
これからの時代は特に、周囲を巻き込んで物事を進める力、
どんな環境に置かれてもパフォーマンスを発揮できる力、柔軟性、
リーダーシップなどを身につけることが大事でしょう。
それは日々、沢山の人に会い、学び続けることを惜しまず、
自分のアイデンティティーを確立し、自律できる人間になることだと思います。
抽象的ですみませんが、「人間力」を高めることが「市場価値」を高めることだと
私は考えております。
回答専門家
- 齋藤 めぐみ
- ( キャリアカウンセラー )
- キャリアカウンセラー/キャリアコンサルタント
最後に決めるのは自分。人生に迷ったときのキャリアカウンセラー
ソフトバンクBB株式会社で人事・採用業務に携わり、その後、大手人材会社にて求人開拓営業などに携わる。2007年に独立し、現在はフリーのキャリアカウンセラーとして、経営者や一般の方の相談を受けている。
(現在のポイント:-pt)
この回答の相談
転職を考えています。自分の価値がどのくらいなのか、転職後、どれくらいの年収が得られるかを知る方法はありますか。また、市場価値を高めるためにすべきことを教えてください。
※この質問は、ユーザーの方から事前にいただいたものを、専門家プロファイル が編集して掲載しています。
All About ProFileさん
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