まずは、知っているエージェントにアプローチを

yyuzunokahori様

こんにちは。
インタリスト　やまかわと申します。

転職活動を始めたものの、どのエージェントがご自身に合っているのか判断がつかず、
途方に暮れていらっしゃるという状況との理解でよろしいでしょうか。

エージェントを選べないというのは、数が多いからでしょうか？
特徴がわからないからでしょうか？


いずれにしても、まずは、yuzunokahori様がお名前を知っているところや
ご友人が登録されていたところなどにアクセスしてみてはいかがでしょうか。
（ＷＥＢ経由でも、直接でも）

エージェントと接触することで、ご自身の市場価値について
手ごたえが得られるようになってくると思います。

また、エージェントとyuzunokahori様の相性や
yuzunokahori様にとっての好ましさも実感できてくるでしょう。



同時に、強みとなる能力やご経験などご自身のご経歴に関する情報を
整理されることもお勧めします。

現職への不満が強く出ると、採用側からは敬遠されますので、
転職理由や志望動機は、今後のご自身のキャリアプラン、ライフプランを元に
前向きに表現できるよう整理することが必要です。

どのような会社に勤め、どのような職業に就きたいのか、
通勤時間や職場の年齢構成、雰囲気、女性が昇格する可能性、裁量権、
日系か外資系か、など以外についても、「自分自身の体や頭をつかって
前向きな気持ちで挑める仕事」というものがどういうものなのか、
ご自身の希望を具体化していくと、今後のキャリアプランも具体化し、
転職活動も前進していくことと思います。

参考にしていただければ幸いです。
気持ちよく働ける職場が見つかりますことをお祈りしております。