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フランジャ 2012年3月号

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記事・取材紹介

フランジャ3月号 「パートやアルバイトと正社員は労働条件や社会保険適用でどう区別される?」

 フランジャ2012年3月号 [ http://www.franja.co.jp/backnumber/3673]

 弁護士・金井高志が贈る「フランチャイジーのための実践法律セミナー」

 「パートやアルバイトと正社員は労働条件や社会保険適用でどう区別される?」

 が掲載されています。

フランチャイズの店舗では多くのパート・アルバイトが働いていると思います。現在、その多くは、厚生年金や健康保険などの社会保険に加入していないと思いますが、このようなパート・アルバイトを社会保険に加入させようとする社会保険制度の改革が厚生労働省で議論されていました。

そこで、今回は、この議論の概要について説明しています。また、労働関係の法律において正社員、派遣社員、パート・アルバイトがどのように区別されているか、パート・アルバイトにも割増賃金の支払いが必要となるかなどについて説明しています。

 ご興味がある方は御覧いただければと思います。

 

フランテック法律事務所 弁護士 金井 高志

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