- 福田 幸治
- 代表取締役
- 東京都
- クリエイティブディレクター
対象:ビジネススキル
こんにちは。
すっかり冬らしい寒さになってきましたね。
さて、この時期は、どこの企業様も、来年の新卒者の研修内容に頭をいためて
いるのではないでしょうか?
この世の中に研修は、星の数ほど、ありますね。
私もいろいろな研修を実際に受講したこともありますし、
プロデュースしたこともありますが、
その研修が、誰の何を育てるために存在するのか?
これが明確であると同時に、どれだけ深堀りをし、レベル高く行えるか?
非常に難しいものです。
これに、コストパフォーマンスなども加わってきて、
採用担当者や教育担当者は、どこの研修会社のどのプログラムにすると
決めなければならないのですから、大変ですよね。
長年、同じ研修を行っている企業様もあれば、数年ごとに変えている企業様も
いることでしょう。
近年、新卒求職者に採用側が求めているのは、自律というワードのようです。
人間的な自律を含めて表現していると思いますが、
社会人として求められる自律とは、どのようなことなのでしょうか?
You tubeでビジネス自律心と検索してみたら・・・
何かみつかるかもしれません。
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