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もちろん、部下の配慮は上司とは違い環境に当たるものではありません。
部下の配慮は、言葉にあります。
どんなにすばらしい意見であれ、
上司への言葉に配慮がないと意見は受け入れてもらえないのが現状です。
逆に提案したことにより上司との関係が悪くなることもあるのが事実なのです。
では、どんな配慮が必要なのでしょうか？
雰囲気に対する配慮や人に対する配慮は当然であり最低限のルールです。
その上に言葉に対する配慮が必要です。
簡単に言うと「クッション言葉の活用」です。
このクッション言葉は効果絶大なのです。
感謝
