- 葉玉 義則
- ニューボイスジャパン株式会社 代表者
- キャリアカウンセラー
対象:キャリアプラン
- 宇江野 加子
- (キャリアカウンセラー)
- 冨永 のむ子
- (パーソナルコーチ)
拉致被害者の田口さんご家族と金賢姫元工作員との
初面談は、見ていて心にじ〜んとくるものでした。
もちろん、韓国の方にとっては、複雑な思いの方が
強いでしょうが、双方ともに権力に翻弄された、と
いう境遇においては、きっと通じるものがあったの
でしょう。
人の運命の不思議さと切なさを感じる瞬間でした。
実は、このセッティングの背景には、韓国政府の
微妙な方針転換があったようです。
つまり、北に取り入る政策〔太陽政策〕から、経済
重視の政策への転換により、日本政府への積極的な
協力に伴う経済的な見返りへの期待です。
これはこれで拉致被害者の方々からすれば、不況を
きっかけとしたチャンスの時と云えるでしょう。
チャンスはピンチ、ピンチはチャンスと心得てこそ
時代の荒波を乗り越える一手が打てるのでは、、。
チャンス(好況)の時は、より慎重に、
ピンチ(不況)の時は、より積極的に、
ケーズデンキなどは、こういった方針を貫き
60年間、成長を続けているとのこと。
一部の製造業や流通業、サービス業などでも、
人材獲得のチャンスとばかりに、積極的に人を
採用している所もあるようです。
今、転職活動に苦戦されている方々も、
不況を嘆くばかりではなく、こういった考え方も
参考に、打開策を再検討されては如何でしょうか。
どこかに必ず、出口はあるはずです。
「不況はチャンス」と、胸を張って云えるように、
日々、先々への備えを怠りなく行いたいものです。
● 誌上インタビュー 〔第1弾〜第5弾〕
■ あなたからのメールが、始まりの合図です。個人相談・受付中!!
【「ご相談者の声」(事例紹介)を参考にしてください。】
My人事.com http://my-jinji.com/
■ セミナー情報の専門的な発信サイト! 無料の掲載枠もあります。
セミナー検索ドットコム http://seminar-kensaku.com/
■ 教育の原点は、赤ちゃん教育! 赤ちゃん教育の原点は、親認識!
日本ナニー協会 http://nanny-japan.com/