風62 主訴とは何か - 人材育成全般 - 専門家プロファイル

越智 昌彦
株式会社ひらく 代表取締役
研修講師

注目の専門家コラムランキングRSS

対象:人材育成

中沢 努
中沢 努
(コンサルタント・研修講師・講演講師)

閲覧数順 2016年12月02日更新

専門家の皆様へ 専門家プロファイルでは、さまざまなジャンルの専門家を募集しています。
出展をご検討の方はお気軽にご請求ください。

風62 主訴とは何か

- good

  1. 法人・ビジネス
  2. 人材育成
  3. 人材育成全般
風のささやき バックナンバー 09 ささやき 53〜102
実は部下が一番言いたいことを聴きだすまでそんなに時間はかかりません。


質問の前にあることをしておけば、効果的な質問が生まれ自立的な部下を育成することが可能になります。


では、部下対応において何が一番必要なのでしょうか?

効果的な質問、指示・指導はもちろんですが、

一番重要になるのが、部下と対峙したときの上司自身です。


それは、部下に向かう態度であり、話を聴く姿勢です。


どんな姿勢で話を聴いているのかが一番重要です!

感謝