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１日限りの法
１２月に入ると忘年会や交流会が増えてきました。
今週は水木金と３日連続です。
今日はジェイブレイン主催のグーチューンに参加してきたのですが、
戦国武将を参考にした経営セミナーでした。
題材としては武田信玄・上杉謙信・織田信長・豊臣秀吉・徳川家康の５人。
講師の方によると
・ベンチャー経営者が参考にするのは信長
・会社員の方が参考にするのは秀吉
・組織作りに関わる方が参考にするのが家康
というケースが多いのですが、
主に信玄・謙信の話が今日は多かったです。
武田信玄の言葉をいくつか紹介されていたのですが、
「１日限りの法」というのが一番印象的でした。
人は成長していくので、その時々の評価もその時でしかなく、
翌日には先入観なしで人を評価するべきという
上司が部下を評価する際の話。
なるほどなと思います。
私も歴史が好きなので、色々本を読んだりしますが、
まだまだ学ぶべきことは多いですね。
