imokな人財募集 - 各種のヨガ・ピラティスレッスン - 専門家プロファイル

Style Reformer 小林俊夫
Style Reformer 『猫背改善専門スタジオ「きゃっとばっく」』代表
東京都
ピラティスインストラクター

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対象:ヨガ・ピラティス

福島 多香恵
福島 多香恵
(ピラティスインストラクター 社会福祉士)
Style Reformer 小林俊夫
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(ピラティスインストラクター)
福島 多香恵
(ピラティスインストラクター 社会福祉士)
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閲覧数順 2024年04月15日更新

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 こんばんわ

お祭りも終わり、神楽坂の街もいつもの日常に...... 


  突然ですが、本日は「人財募集(社員およびインターン」に関するお知らせです。


 猫背改善専門スタジオ「きゃっとばっく」をOPENして3年が経過をし、新たな道を見付けて、卒業をするスタッフも生まれてきています。


 「人が辞める」というと、色々な噂が立つものですが、噂が立つという事は、それだけ業界で注目をされているんだな~と脳天気に捉えております(笑)


 基本的には、7つの習慣よろしく「依存→自律→相互依存」の関係を創っていけることが、1つの理想だと考えており、「仁義を通した上での独立」であれば、1つの選択肢として自然なことだと想います。


 しかし、「自律」=「独立」と安易に捉えている訳でもなく、業界全体や社会への貢献という事を考えれば、imok株式会社の中で「自律」した各個人が「相互依存」の関係を創り上げ、「個人」ではなく「imok株式会社」だから出来ることを、共に働く仲間と創っていきます


 「個人」でも活動出来るけれど、「自律した仲間」と共に働いた方が楽しいし、シナジーが生まれ、より高い価値を創り上げ、より社会に貢献することが出来る場を、imok株式会社として生み出していきます


  そして、他の企業様とも相互依存の関係を創り上げ、業界全体でシナジーを生み出していきたいと考えています





imokとしては、今後、猫背改善専門スタジオ「きゃっとばっく」の3号店や2020年の東京オリンピックへ向けた、「パフォーマンススタジオ(仮)」の出店をはじめ、「美」と「健康」と「パフォーマンスアップ」に関する、様々な事業を考えております


そして、どの様な事業を行うにせよ、その中核は「人間力」と「専門力」と「ビジネス力」の3つの力を兼ね備えた「人」だと捉えており、家計が火の車になろうとも、毎週の研修及びミーティングや3か月に1回のマネジメント層に対する経営合宿、アリゾナでの解剖実習や香港での視察をはじめ、海外研修へ行くなど、その「人」を育てることに関して、本気で行っています



現段階での能力は問わず、将来的に「人間力」や「運動指導者、医療従事者としての専門力」はもちろんですが、「ビジネス力」も向上させ、様々な形を通して、多くの方が「自分の事が今よりもっと好きになる」サポートの出来る、真の「健康」、「美容」、「パフォーマンスアップ」のプロとして、より良い業界を、社会を、皆で創っていきたいという方は、お力を貸して頂ければ幸いです







【募集要項】


≪imokミッション≫


『健康、美容、パフォーマンスアップに関して、「①ワクワクする知識の提供②自らやりたくなる運動指導③実践したいと想えるライフスタイルの提案」の3つのサポートを通して、「世界中にI am OK You are OKな人を増やす」』



≪imok ビジョン≫


 「スタッフが物心両面において満たされ、毎日イキイキとした状態で、日本だけでなく世界において、3つのサポートを通して、健康と美とパフォーマンスアップに関する高い価値を提供することで、「I am OK You are OK」な人々で溢れた豊かな世界にすると共に、日本の医療費および平均寿命と健康寿命の差を半分以下にし、世界のロールモデルになります」




≪給与≫ 能力に応じて要相談


≪勤務地≫神楽坂、表参道、新店舗(現在未定)など※店舗展開にあわせて異動になる事もあります


≪待遇≫

 「正社員」:月休6日制(基本:週に4~5日勤務+1日研修およびミーティング)

 有給休暇有、通勤手当有、社内研修制度有※待遇は契約により異なりますので、先ずはご相談くださいませ



「インターン生」:週2~3日(時間は応相談、月曜日に参加が出来ることが望ましい)、受付補助やセッション見学、研修受講など


 給与や交通費の支給はありませんが、ミーティングや研修に無料で参加をすることができ、プロのトレーナーの実務を実際に見ることが出来ます。


≪雇用形態≫

 契約社員or正社員 1~2名

 インターン生 1~2名



≪お互いがHappyである為に≫


 弊社はベンチャー企業であり、現段階では超零細企業です。

その為、大手企業と比べれば、「倒産」といったリスクは常に付きまといます。

また、全ての制度が整っている訳でもなければ、完璧な福利厚生がある訳でもありません。


 唯一あるのは、圧倒的な「成長環境」と業界や社会を大きく変える「可能性」です。

「安定」とは、大手企業に入ることでもなければ、人に与えられるものでもありません。

どの様な環境においても、自らの脚で立ち、前に進む力を身に着けることです。


共に業界や社会をより良くするシステムを創っていきたい方を求めています......。



 インターンや人財採用に関して、ご質問やご興味のある方は、件名に「人財採用について」と記載の上、以下のアドレスまでお気軽にご連絡くださいませ。


catback@imok.co.jp


採用担当:古城奈々絵



多くのご応募を心からお待ちしております!!



imok株式会社

代表取締役 小林俊夫



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