- 黒木 昭洋
- コーチ
- BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ
対象:コーチング
私は文化的にも、社会構造的にも、日本では多様性が生みにくいのではと考えています。
何故多様性が求められるのか?
それは人の数だけ、ニーズがあり、そのニーズをお客様の立場に立って理解していくことが、これからの社会では求められ、当然企業にもそのことは求められると思うからです。
そういった視点から、冒頭のニュースは非常に興味深いと思います。
これからの日本は、人口減少局面に入ります。
多様性を生み出し、さまざまな方のニーズを拾い上げるには、政府政策を待っていては間に合わないと考えています。
例えば移民政策などを打ち出すといっても、非現実的でしょう。
そのような中、各企業が性別、年齢、雇用形態、こういった今すぐできる多様性に目を向け、その有用性を認めて制度化すると、社会も変わってくるのではないでしょうか?
そしてこれからは、そういった多様性を認める懐の深いリーダーシップが取れる人間がますます求められると思います。
今なら無料で相談が受けられます!
<無料サービス>
メールを利用しての無料コーチングサービスを提供しております。
※月間先着で5名様までのサービスとさせて頂きます。
<その他のコラム>
このコラムに類似したコラム
戦略レベルのすれ違い 黒木 昭洋 - BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ(2014/12/04 19:00)
道を究めるとは? 黒木 昭洋 - BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ(2014/11/26 19:00)
人間の思考(人は60,000回/日考える) 黒木 昭洋 - BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ(2014/11/20 19:00)
独裁と独断 黒木 昭洋 - BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ(2014/11/18 19:00)
李下の冠を正さず 黒木 昭洋 - BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ(2014/10/27 19:00)