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おはようございます、今日は箸の日です。
今の箸も大分ヘタってきたので、そろそろ替えどきかなぁ…。

広報について色々とお話をしてきました。
中小零細企業の雇用情勢を取り上げています。

小さい会社というと

・ワンマン社長が偉そう
・給料とか安そう
・福利厚生とかなさそう
・いつ潰れるかわからなそう

という印象が先行してしまっているのが実情です。
また職種でも建設や運送はあまり良いイメージをもたれていません。


こういった印象を少しでも変えていくような活動が必要です。
しかも、その担い手は他ならぬ中小零細企業の当事者達です。
そこは誰かに任せるのではなく、自らが声をあげていく必要があります。


私自身、税理士として個人的にでも声を上げていくつもりです。
まず知ってもらうこと、そして相手のことを知ること。
もし閉塞感というものが本当にあるのだとしたら、それを破るにはそういう気付きが必要なのではないでしょうか。

いつもお読み頂き、ありがとうございます。

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