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対象:人材育成

中沢 努
中沢 努
(コンサルタント・研修講師・講演講師)

閲覧数順 2016年12月09日更新

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ロジカルシンキングポイントの違い

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人材育成
中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。
今日はロジカルシンキングについてのお話です。

経営戦略構築、要件定義などの上流工程、提案営業などの営業力強化。

いずれの場合においても、論理的に物事を捉えるロジカルシンキングが重要になってくる。

ロジカルに考え、議論し、アウトプットを作成するということを個人やグループで行うわけですが、多くの場合ロジカルシンキングポイントの違いに基づいた見解の相違が生まれます。

個人個人の経歴や経験、スキルレベルの違いにより、ロジカルシンキングポイントが違うのはある意味当然なわけですから、そういったことを前提とした対応が必要になってきます。

ビジネス現場で実践できてこそ、ロジカルシンキングに価値が生まれるのだという意識が重要となりますね。

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