- 中井 雅祥
- 株式会社プレスクリエイト
- 求人とキャリアのコンサルタント
対象:転職・就職
- 中井 雅祥
- (求人とキャリアのコンサルタント)
- 清水 健太郎
- (キャリアカウンセラー)
まずは 退職の意向を 伝えることから始まります
誰に? 上司になります。 そのまま上司がオーナーや店長さんでしたら
直接となります。
同僚に相談もいいのかもしれませんが
あまりいい結果がでないと思います。
それは 上司やオーナーにそのことがわかると
たぶん より気分悪くなるからです。
もし 自分の つきあっている彼女や彼が 別れ話を
先に自分の友達に相談とか
していたとしたら より 最悪な 気分になりますよね。
いつ? 退職予定の ベター は1ヶ月前
やむ終えず 2週間前がルールです。
大きなお店などで 就業規則などがある場合は
確認しておくと安心です。
法的には 2週間前です。
年末年始や 成人式 卒業 入学シーズンなど
忙しい時期は 避けることです。
業務の引継ぎなどは 余裕をみて 期間をみておこう
口頭だけ? ほとんど 口頭だけが多いようです。
退職しやすくするために 退職願の提出という
手段をとられる方もいます
理由は「一身上の都合」が通常例です。
円満退社を目指し スムーズな退職への第一歩を心がけよう
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