成功する人の共通点は、ハングリー精神だけじゃない! - 顧客満足・CS改善 - 専門家プロファイル

北村 卓
株式会社P&Cアソシエーション 代表取締役 オンリーワン・ビジネスクリエーター
マーケティングプランナー

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成功する人の共通点は、ハングリー精神だけじゃない!

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  1. 法人・ビジネス
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こんにちは!

オンリーワン・ビジネスクリエーターの北村卓です。


寒くなったり、寒さが緩んだり、

季節の変わり目ですね!

春は、もうすぐそこまで来ているのでしょう。

ワクワクしてきますね!


今日は、成功者に共通するものを考えてみました。


どうも、ハングリー精神だけではないようです。

 

結論から言うと、

1.ハングリー精神(貧困)

2.反面教師

3.メンター

が絡んでいると思いますね。

 

矢沢永吉さんの場合、

・子どもの頃の経験(ハングリー精神)

・ビートルズ(メンター)

子どもの頃、貧乏で友達から「おまえは、こんなの食べられないだろう」と

顔に投げ付けられたことがあったそうです。


こんちきしょう!

と思っただけでは、ビッグになれなかったでしょう。

ビートルズと出会って、

ロック、音楽を目指すことになりました。

 

「富士そば」の丹道夫社長の場合、

・丁稚奉公:油売り(ハングリー精神)

・丁稚奉公先の人柄(反面教師)


丁稚奉公先で、そこの家庭は、茶箪笥の中に、

美味しい食べ物が入っていたが、丁稚奉公には

食べさせなかったそうです。

給料も安かったので、油を売ったお金をくすねて、

美味しいものを食べていた仲間が、多くいたそうです。


その時思ったことのひとつに、

社員には、出来るだけ多くの給料をあげよう、

だったそうです。(反面教師)

アルバイトにも賞与(年2回)があるそうです。

 

ハングリー精神だけでは、成功しない。

反面教師がいたり、メンターがいたり、

そして、守るべき人がいたときに

とてつもないエネルギーと

支援が来るのだと、私は思います。

 

皆様の、何かの参考になりましたら幸いです。

 

 

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