「賃上げ」を含むコラム・事例
49件が該当しました
49件中 1～49件目
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4月から気になる元号,値上げ
4月1日から気になるのはやはり元号発表。どんな元号かが楽しみですね。 しかし4月から乳製品・冷凍食品など食品の値上げが相次ぎます。今年の春闘では企業の賃上げ率が前年水準を割り込むケースが相次いでおり、生活の厳しさを改めて実感しますね。 明治、森永乳業、雪印メグミルクは牛乳やヨーグルトの価格を引き上げ、明治の定番商品「明治ブルガリアヨーグルトLB81プレーン」（400グラム入り）の希望小...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
春闘で賃金が上がるも手取りが・・・・
今年の春闘は官製春闘でもあり３％近い賃上げが実現しそうで、給与は上がりそうですね。しかし相次ぐ社会保険料引き上げなどで会社員の可処分所得はこの10年、増えるどころか減少しているのです。可処分所得とは「個人の家計収入から税金や医療・年金といった社会保険料などの義務的費用を差し引いたもの」で、教育費や普段の生活費などをはかる目安となる。賃金デフレが続いた一方で高齢化に伴う保険料負担の伸びが長期にわたっ...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
物価上昇、またまた先延ばし
日本銀行は物価見通しを下方修正し、目標とする「物価上昇率２％」の達成時期を、これまでの「２０１８年度ごろ」から「１９年度ごろ」へ１年間先送りしました。 日銀の想定通りに企業の賃上げが進まず、物価上昇に波及していないためのようですが、これで南海先延ばししたのでしょうか。 物価上昇率の見通しは、１７年度平均は４月時点の１・４％から１・１％に、１８年度は１・７％から１・５％、１９年度は１・９％...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
有効求人倍率、バブル経済以来の高水準に
景気が良いのでしょうか？厚生労働省によると2016年度平均の有効求人倍率は1・39倍と、バブル経済の90年度（1・43倍）以来26年ぶりの高水準。3月単月の同倍率（季節調整値）も1・45倍と、90年11月以来26年4カ月ぶりの高水準です。 バブル以降の高水準とはそんなに景気が良いのでしょうか？求人は確かに飲食店やコンビニではいつもスタッフ募集していますが、景気の良さは全く感じませんね、、、...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
株式配当 初の１０兆円
日本経済新聞は、 「２０１５年度の上場企業の配当総額は、 過去最高だった２０１４年度を５～６％上回り、 初めて１０兆円を超える見通しで、配当の増加は、 今春に相次いだ賃上げの動きとともに、 国内消費を下支えしそうだ。」と報じています。 企業が配当を増やすのは、好調な業績が背景にあります。 ３月期決算の企業では今期、配当の原資となる純利益が、前期比１３％増と過去最高となる見通しです。 株...（続きを読む）
- 山下 幸子
- （ファイナンシャルプランナー）
冬のボーナス平均額と使い道
今年は給料の賃上げが進みそうですね。さて冬のボーナスはいかがでしたでしょうか？ マネーフォワードはこのほど、20代～60代の男女7,231名を対象に、「冬のボーナス」に関するアンケート調査の結果を発表しました。 ○2014年冬のボーナス平均額は、81.1万円 2014年冬に支給されたボーナスの金額を調べた結果、全体の平均額は81.1万円で、50代までは年齢が上がるとともに増加傾向となった。男...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
マイホーム購入で注意する事
皆さん、お早うございます。 昨日の日経平均株価は、利益確定売りも多かったようですが辛うじて買いの方が優勢だったことで僅かながら上昇で終わりました。 しかし、今朝終わった米国市場のダウ平均は利益確定売りの方が優勢だったようで続落で終わっています。 欧州のドイツ市場は過去最高値を更新して終わってはいますが、週明けには更に良いニュースがないと利益確定が更に続くと感じさせますね。 さ...（続きを読む）
- 吉野 裕一
- （ファイナンシャルプランナー）
株高、円安、米金利の恩恵は家計にどうよ
日経平均が15年ぶりの高値になりました。15年ぶりとはすごいですね。 さらに円安になり、金利も史上最低の金利です。輸出を中心とした企業にとってはとても嬉しいことですが、一方私たちの家計にとってこれらはメリットがあるのでしょうか？ 株価が高くなっていると言っても、家計にとって株高は株を持っていない人には関係ないし、円安は輸入物価の上昇になるので、多くの家計では「実感なき景気回復」ではないでしょう...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
今年は大企業と公務員の給料が上がるのでしょうね
経済3団体が開いた新年祝賀会で安部総理が企業トップに賃上げを促しました。その効果もあり各企業の経営者は今年の春闘で賃上げを容認している人が多かったようです。 国のトップが経営者に賃上げを要求する、これを「安部春闘」と揶揄されています。 経営者も慎重であって必ず給料を上げると答えるのではなく、多くが「業績次第」と回答をしています。 ここ最近の景気の動向で今年の景気に慎重な経営者が多いようです。...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
地方公務員、賃上げ続く
国家公務員の給料が7年ぶりに上り、都道府県庁の給料も相次ぎ引き上げしています。これを受け多くの市町村も引き上げを視野に入れています。 その中で国よりも給料水準が高い自治体があります。 例えば兵庫県芦屋市。推定平均年収は東京都に続く728万円（平均年齢40.7歳）ととても高い年収です。 大企業は給料は上がっていますが、中小企業は非常に厳しいところが多く、年収が下がっているところも多々あります。そ...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
今年の給料は上がる？！
経済3団体が開いた新年祝賀会で安部総理大臣が企業トップに賃上げを促しました。その効果もあり各企業の経営者は今年の春闘で賃上げを容認している人が多かったようです。しかし経営者も慎重であって必ず給料を上げると答えるのではなく、多くが「業績次第」と回答をしていました。 ここ最近の景気指標をみると今年の景気にはまだ慎重な経営者が多いようです。確かに円安によって過去最高益を更新する企業は多いですが、一方...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
２％の賃上げが可能なのか
連合は、来年の春闘について２年連続でベースアップに相当する賃上げの要求を掲げ、「２％以上の引上げ」を求めていく方針を決めました。 連合ではこの基本構想をもとに加盟する労働組合の代表らが議論をした うえで１２月に最終的な方針を決めることにしていますが、企業業績の雲行きが怪しい中、２％以上の賃上げができるかどうかは？？？です。 確かに「物価上昇に所得が追いついていない。」のですが、給与上がっても個...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
【自民党が法人税改革に当たっての基本認識と論点を公表しました】
【自民党が法人税改革に当たっての基本認識と論点を公表しました】 先週に引き続き与党税制協議会の情報です。 今週は法人税改革に関する情報です 自民党と公明党で構成される与党税制協議会では 6月5日に『法人税改革に当たっての基本認識と論点』 を自民党のHPで公表しました 詳細は、下記URLでご確認ください https://www.jimin.jp/news/policy/125084.html ...（続きを読む）
- 近江 清秀
- （税理士）
夏の賞与アップする？
少しご無沙汰しております。公務員団体でセミナーなどのために群馬県等へ出張しておりました。群馬の山奥の温泉地で開催でしたが、温泉は入れず残念！ さて、まもなく夏のボーナスシーズンですが、東証第1部上場企業125社を対象に、今年の賃上げと同時期に交渉・決定した夏季賞与・一時金の妥結水準を調査・集計した、その結果125社の平均金額は70万5,792円だった。対前年同期比は5.7%増と大幅に上昇し、...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
夏の賞与アップする？
少しご無沙汰しております。公務員団体でセミナーなどのために群馬県等へ出張しておりました。群馬の山奥の温泉地で開催でしたが、温泉は入れず残念！ さて、まもなく夏のボーナスシーズンですが、東証第1部上場企業125社を対象に、今年の賃上げと同時期に交渉・決定した夏季賞与・一時金の妥結水準を調査・集計した、その結果125社の平均金額は70万5,792円だった。対前年同期比は5.7%増と大幅に上昇し、2...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
中小企業に学生の求職者を増やすために
学生の就職活動が盛んになっていますが、中小企業への学生の希望者が少なく、多くの経営者が悲鳴を上げています。上場している大企業は、応募してくる学生の多さに悲鳴を上げています。こんなミスマッチが起こる原因は、現在インターネットを通じて求職できますから、一人で１００社以上の応募が可能な点にあります。 あまりに応募者が多い現実に、動画配信のドワンゴは１５年春の新卒採用から、ニコニコ動画にちなんで２５...（続きを読む）
- 中山おさひろ
- （起業コンサルタント）
節税大家さんの青色申告会メルマガ⑤
「大家さんのための超簡単！青色申告」
の読者登録頂いた方へのメルマガやっています。
登録ページはこちらです
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メルマガで質問を受ける税...（続きを読む）
- 渡邊 浩滋
- （税理士）
高給取りには痛い増税だけど…
消費税増税や社会保険料の引き上げで、家計の負担は重くなる一方です。大和総研の試算によると、2011年から2016年までの可処分所得は年収1500万円の世帯では約75万円、年収500万円の世帯では約30万円減少するらしいです。 年収1,500万円の世帯なら手取りがこの5年で75万円も減るのは痛いですが、1,500万円もあれば手取りは1000万円もあるだから充分に裕福な生活を送れるでしょう。しかし...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
高給取りには痛い増税だけど…
消費税増税や社会保険料の引き上げで、家計の負担は重くなる一方です。大和総研の試算によると、2011年から2016年までの可処分所得は年収1500万円の世帯では約75万円、年収500万円の世帯では約30万円減少するらしいです。 年収1,500万円の世帯なら手取りがこの5年で75万円も減るのは痛いですが、1,500万円もあれば手取りは1000万円もあるだから充分に裕福な生活を送れるでしょう。しか...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
アベノミクス失速で起業チャンスは増える？
１月６日の東証大発会は３８２円の大幅安でスタートしました。投資家が、年末年始の６日間考え抜いた結果が、日本経済は売りという答えを出したと思います。この場合の投資家は、内外の機関投資家たちで、短期と長期の視点で、この国企業へ投資を日夜考え続けている人たち。 大発会の結果は、その年の経済と株価に大きな影響を与えます。ちなみに、最近２０年をチェックしますと、こんなに大幅に下がった年は、０８年リーマ...（続きを読む）
- 中山おさひろ
- （起業コンサルタント）
今日から11月、年末に向けて景気はどうなる？ 。
さて今日から11月。今年もあと2ケ月です。 プロ野球では楽天が大手をかけて週末はどうなるか楽しみです。 厚生労働省が３１日に発表した９月の毎月勤労統計調査によると、労働者の今年の夏季賞与（ボーナス）は前年比０・３％増の３５万９３１７円だった。夏季賞与が前年比で増えるのは３年ぶりで、厚労省は「賞与で賃上げをしようという動きが経済界に広まったため」と分析している。 大手企業の多くが軒並み増益なり...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
今日から11月、年末に向けて景気はどうなる？
さて今日から11月。今年もあと2ケ月です。 プロ野球では楽天が大手をかけて週末はどうなるか楽しみです。 厚生労働省が３１日に発表した９月の毎月勤労統計調査によると、労働者の今年の夏季賞与（ボーナス）は前年比０・３％増の３５万９３１７円だった。 夏季賞与が前年比で増えるのは３年ぶりで、厚労省は「賞与で賃上げをしようという動きが経済界に広まったため」と分析している。 大手企業の多くが軒並み増益...（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
日本マクドナルドの２月の既存店売上高もマイナス！
日本マクドナルドの２月の経営成績がでました。 前年同月比で全店売上高が－１０．４％、既存店売上高 －１２．１％、客数－１０．９％、客単価－１．４％。 会社の予想では３月までマイナスで、４月からはプラスに なるそうだが。 前年比の数字は、前年の数字が良いと悪く出るので単純 に比較はできない。 でも、リンガーハットの社長が昨年のゴールデンウィーク ごろから潮目が変わったと話していた...（続きを読む）
- 森 大志
- （税理士）
朝日新聞フロントランナー・企業再建弁護士は凄い！
今月末で、中小企業金融円滑化法が期限が切れる。 その後、どうなるかはわからない。 そんな中、３月９日の朝日新聞の別刷のフロントランナーで、 企業再建弁護士、村松謙一さんを取り上げていた。 弱い企業は消滅させるべきだと簡単に言う人がいる。 でも、どんな企業でも、従業員、取引先、そして家族までを 考えると簡単にはつぶせない。 経営難で追い込まれた中小企業の駆け込み先、最後の 砦...（続きを読む）
- 森 大志
- （税理士）
「寒さが続きますね。」
ここ数年で一年を通じて東京から富士山が見える日が以前より増えたようです。
そのような記事が朝日新聞に掲載されていました。
東京近郊には富士見という地名が点在しますが、昔はあちこちで霊峰富士の眺望を楽しんだのでしょうね。
静岡県、あるいは山梨県、そこまで足を運ばなくても神奈川県辺りでも「富士山だ！」と絶叫したくなります。
さて、またまた円安、株高が続いています。
政権交代しただけで、...（続きを読む）
- 清水 康弘
- （工務店）
賃上げ減税の評判が良くないのはなぜか！
いま政府・与党は、賃金やボーナスを増やした企業の 法人税を減税することを考えています。 増やした額の一定割合の法人税を減額するので、 企業に歓迎され、勤労者の収入も増えるので良いと 考えたのでしょう。 ところが、今日の朝日新聞の記事によると、 経済同友会の長谷川閑史代表幹事は、 「賃金はいったん上げると簡単には下げられない。 一方で減税は一時的なもの」という。 同じく、日本商工会議...（続きを読む）
- 森 大志
- （税理士）
外貨建て金融商品購入のための為替変動の原則デフレの原因、購買平価仮説・金利平価仮説を知る
現在、自民党の阿部総裁から日銀に対して、インフレターゲットの採用が求められています。概ね賛成派が多いようです。私は自由民主党に投票しましたから、阿部氏&自民党の諸政策に反対では無いのですが、この政策には疑問符が付きます。家計のアドバイザーとしての視点から、金融政策と財政政策の原則を紹介します。 まず、インフレターゲットですが、日銀がお金をジャンジャン刷ってもインフレになるというものではありません...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
たちあがれ日本政策宣言2010（１、雇用の産業間移動の実現）
たちあがれ日本は政策宣言2010において、5本の柱を立てている。 １．強い経済 （１）強い国際競争力で「本物の成長」を持続する （２）医療・介護・保育で300万人の新規雇用を （３）「生涯現役・女性活躍」社会への転換 ２．強い財政 （１）戦後最大の「税制改革」が日本を強くする （２）財源に支えられた日本型「安心福祉」社会 （３）次世代に迷惑をかけずに医療や年金の安心を強める ...（続きを読む）
- 平 仁
- （税理士）
春闘という仕組みの枠外にある現実
今、マスコミ紙面を賑わせている話題に春闘がありますが、 ほとんどの人にとっては、他人事に映っているかもしれま せん。 春闘＝労働組合のほとんどは大企業であり、日本全国に 散在する９９％の中小企業には、そういった、りっぱな 組合は存在していません。 例年、結果として公表される妥結額を参考に、交渉の 出来るところは、そういった数字をベースに、交渉を 行う、と...（続きを読む）
- 葉玉 義則
- （キャリアカウンセラー）
給与が低いやら 上げろやら
転職や就職にとって 給与とは働く上で 最重要 事項であります。 なのに 世の中では いつも 不満を声にしている人が いつも 大半のようです そんな中 やりがいで 仕事を選んでいる人もいます やりがいが 給与をｶﾊﾞｰしているのだと思います。 給与あげろ 給与が低い では 給料って 何なのでしょうか 給料というのは どうやら 上がったら 得 としか考えていない ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
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