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「余剰人員」を含むQ&A
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市場及び事業縮小時の会社経営について、考えておくべきこととはどのようなことなのでしょうか？市場は縮小傾向、それに伴い売上も減少傾向という中で人件費を削減して何とか赤字を回避するという状況です。このような時に会社の経営者が考えるべきこと、意識して取り組むべきこととはどのようなことなのでしょうか？？
- 回答者
- 篠田 法正
- ビジネスコーチ
- scottieさん （ 愛知県 /30歳 /男性 ）
- 2010/06/18 11:34
- 回答10件
会社が､人員削減の為に次の事を実行しています。・希望退職は募らない。・解雇はしない。・異動の話をもっていき､最終的に自主退職させる。 ・通勤に無理があるような工場に転勤命令を出す。 ・本人が嫌がる仕事に配置転換させる。 ・わざと仕事のない部署へ配置転換させ､本人が耐えら れないようにする。 ・自宅待機にさせる。私が何一つ悪い事をした訳でもなく頑張って１７年…
- 回答者
- 小笠原 隆夫
- 経営コンサルタント
- 悲しみうさぎさん
- 2009/04/22 13:09
- 回答1件
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