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西島正樹: (建築家)

一人ひとりの生き方と呼応し、内面を健やかに育む住宅を

小島雅彦: (保険アドバイザー)

一般物件・住宅火災・地震・賠償責任・労災・運送・バイク盗難

加藤幹夫: (行政書士)

相続・遺言、宗教法人手続に抜群の実績！川崎駅前の行政書士

都外川　八恵: (スタイリング＆カラーコンサルタント)

羽田野博子: (ファイナンシャルプランナー)

閲覧数順　2024年04月23日更新

「マネジメント」を含む検索結果一覧

2,538件が該当しました

専門家（22人）
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専門家をご紹介

吉野裕一

ファイナンシャルプランナー

人生の夢や希望を実現できるようなライフプランをご提案

人生100年時代を安心して過ごせるようにライフプランにあったファイナンシャルプランをご提案相談実績も多数あり、コラムなども執筆しています気軽にお問い合わせ下さい

タカミ　タカシ

キャリアカウンセラー

"個人支援専門"　プロセスを大切にし、自信と結果につなげます

キャリアの課題や悩みは必ず乗り越えられます。"自分で自分のキャリアをマネジメントする力" が身につくようマンツーマンで丁寧にサポート。キャリアデザイン、面接…

佐藤寛朗

心理カウンセラー

カウンセリングは自分探しの共同作業

　カウンセリングを始めて２０年以上、カウンセリングの基本的なスタンスは相手に応じて方法論は変えていますが、カウンセリングの妙は一期一会の縁と出会い、そこに…

向井啓和

不動産業

みなとアセットマネジメントの向井啓和　不動産投資のプロ

東京圏の資産価値が下がりにくい高収益物件の一棟買いなら弊社にお任せください。資金計画から損害保険まで一貫した不動産投資アドバイスを行います。また、金融機関…

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利用者からのQ＆A相談

新規部門立ち上げを任されました

はじめて質問させていただきます。小生、人材サービス会社に転職して３年になります。このたび社内で新規部門が立ち上がりまして、担当することになりました。この部門は、首都圏に点在する営業支店に横串をさすような業務を遂行していくことをイメージされ、設立されました。しかしながら具体的なミッションなどは一切決まっていないため、早急に決めていく必要があります。営業所ではありませんので具体的な数値目標は持たない方...

回答者: 運営事務局; 編集部

いまの仕事を続けたいし辞めたい

販売職で毎日追わなければならない数字や実績などが多く、私自身獲得などに偏りがあり、あまり実績を残せていないです。そこに店長が私だけ獲得できない子。と言われ、「あんたは何でできないの?」「獲得できない人は仕事をしていない。」「あんたはサボるんだからしっかりやれ。」と言われてしまいます。サボってはいないし少しでも獲得できるように私なりに頑張っているのに私だけできないって言われるのが悔しいです。異動など...

回答者: 竹内和美; 研修講師

営業ノルマを達成するたび目標が上がるサイクルから抜けるには

飲食店への飛び込み営業を行っている社会人4年目男性です。昨年、営業成績が良く社内表彰をしていただきました。温厚そう？な顔立ちからか、信用していただけるケースが多く、受注を取れることが多いので自分の自信にも繋がってきています。ただ、毎月毎月ノルマに追われ、必死でクリアしても翌月また増やされる…そんな蟻地獄のような毎日に疲れてしまいました。会社や営業自体は好きなのですが、この蟻地獄から解放される方法、...

回答者: 北村卓; マーケティングプランナー

都心の狭小地における設計

現在、築60年程度の鉄筋コンクリート3Fを所有しており、会社の事務所兼店舗としてを利用しております。老朽化に伴い建て替えを検討しております。左右後ろに6F建てくらいのビルが建っております。道路幅は11ｍです。現実的にこのような狭小地に下記のような建物は可能でしょうか？総予算は税込1億円で考えております。場所　東京都台東区浅草橋敷地面積 58.36m2 (17.65坪）用途地域商業...

回答者: 横田之宏; 建築家

今後のキャリアプランが描けない。

現在転職二社目の外資系メーカーにて8年勤務しております。本年度より営業部門（役職なし）から内勤の営業サポート部門へと異動になりました。昨年度、日本法人の社員を半数に減らすリストラ実施を皮切りに昇給の停止及び、未だかつてなかった月単位での組織変更等の不穏な波が渦巻いております。異動という形で在籍していることさえ運良く思えますが、完全な縦割り組織に変革した結果、限られた業務以外手出しすることが出来ず、...

回答者: 笹木正明; キャリアカウンセラー

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専門家が投稿したコラム

一生勉強

こんにちは！介護経営コンサルティング・介護施設紹介「株式会社アースソリューション」の寺崎でございます。無資格の介護職員に対し、来年度から「（仮称）認知症介護基礎研修」の受講を義務付けることが決定しそうです。これに対して賛否両論ありますね。今回、3年間の経過措置期間を設ける予定のようですが、総じてネガティブな意見が寄せられています。「こんな研修に意味があるのか」「そんな時間はない」「金がかかる」...

執筆者
寺崎芳紀: 経営コンサルタント

居宅介護支援事業所の「逓減制」緩和を検討

こんにちは！介護経営コンサルティングと介護施設紹介「株式会社アースソリューション」の寺崎でございます。今回は、来春予定の介護報酬改定について、居宅介護支援事業の「逓減制」について書かせていただきます。居宅介護支援事業において、介護支援専門員（ケアマネ）1名につき担当できる利用者数は、概ね35名と定められています。しかし、35名を超えたとしても違反にはなりません。具体的には、40名までは通常の報...

執筆者
寺崎芳紀: 経営コンサルタント

主任介護支援専門員の在り方

こんにちは！介護経営コンサルティング・介護施設紹介サービス「株式会社アースソリューション」の寺崎でございます。来春の介護報酬改定で、居宅介護支援事業所（ケアマネ事業所）の報酬や運営基準が大きく変わろうとしています。詳細は、今後介護給付費分科会が審議報告を出す予定ですので、それをお待ちするとして、今回は居宅支援のキーワードの一つである「主任介護支援専門員（以下「主任ケアマネ」）」について取り上げ...

執筆者
寺崎芳紀: 経営コンサルタント

オンライン無料経営相談会のお知らせ【ITトラブル解決】

中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。今日はオンライン無料経営相談会についてのお話です。日本全国の中堅・中小企業経営者、後継者、起業家の皆様を対象に、無料経営相談会を開催します。今回のテーマは「ITトラブル解決」です。近年インターネットが普及し、企業におけるIT活用が急速に進んでいますが、それに伴いITのトラブル事例が増えています。私自身も、IT活用やインターネット活用に関す...

執筆者
長谷川進: 経営コンサルタント

居宅介護支援事業所の「特定事業所加算」について

こんにちは！株式会社アースソリューションの寺崎でございます。今回は、居宅介護支援事業所における「特定事業所加算」について取り上げたいと思います。以前のコラムでも再三にわたり取り上げておりますが、居宅介護支援事業は介護経営における収支差率が、サービスが唯一マイナスであります。基本、儲からない。儲からないというと多少語弊がありますが、普通の事業をやっていて、事業継続に必要な利益が上がらないというの...

執筆者
寺崎芳紀: 経営コンサルタント

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