「入社」を含むコラム・事例
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チーム力が分かる「ヤバイ!!」の基準
こんばんわ 無事に福岡に到着し、明日の最終準備 今日の福岡は恵みの雨が降っておりますが 相変わらず魚が美味しい♪ 本日のお話は 先週の研修での出来事 専門的な内容の研修においても ビジネス的な内容の研修においても なるべく分かりやすく伝える為に その人の興味がありそうな具体例を多く用いる ということを意識しています そして ビジネスモデルなどの話をしていた時に DeNAの...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
モビリティファースト?スタビリティファースト?ポジションファースト?それとも○○ファースト?
こんにちわ 今日も良いお天気ですね 最近では 世界中から様々なメソッドが日本に入ってきて 色々な議論がなされていますね その中で 根本的な考え方や目指す場所は同じであることが 多いと思いますが、その表現方法としては 一見相反する様に聞こえるものもありますよね よく話題に上がる例としては 「モビリティファースト」なのか 「スタビリティファースト」なのか 「ポジションファースト」など...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
新人トレーナーが提供出来る価値とは?
こんにちわ 卒業のシーズンということもあり 先日、若いトレーナーの方から 「新入社員の価値とは何か?」 といった主旨の質問を頂きましたが 個人的には『「積極的&愚直な行動」を通して 「チームの士気を高めること」& 「チームに新たな視点や観点をもたらすこと」& 「既存社員に教える機会&学びの機会を提供すること」』ではないでしょうか? 我々トレーナー業界の場合 教育機関などの問題でもあり...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
春はイメチェンしたくなる♪私も前髪を少し切ってみました☆
顔も人生も自分でつくるもの☆ほうれい線が消える!たるみが消える!顔筋NANAマジックメソッド! 何歳からでも遅くはない♪ 自分の手で変わりましょうまるでプチ整形したみたい!と絶賛の嵐↓↓↓↓↓【レッスン生さん達のビフォーアフター画像へ】 【 NANAの雑誌掲載・TV出演はこちら】 ☆*゚ ゜゚*☆*゚ ゜゚*☆*゚ ゜゚*☆*゚ ゜゚*☆*゚ 顔筋NANAマジックメソッド創始...(続きを読む)
- NANA
- (イメージコンサルタント)
力をつける学生インターンシップとは
大学で学んだことは社会で役立つのか 近年、大学の入試改革が進められています。選択式だけではなく、記述式の設問を設けて思考力を見ようという取組みですが、文部科学省ではこうしたテーマを「高大接続」と呼び、高校までに考える力を養成し、その力を大学受験でも評価しようとしています。同様に、重要なテーマとして「大学と社会の接続」があります。大学時代に培った力を社会で評価してもらおうという意味ですが、残念なが...(続きを読む)
- 井門 隆夫
- (マーケティングプランナー)
全力を出せる大人は最強!?
こんばんわ 昨日は、2月からimokに入社する うっちーこと内田君の歓迎会 午前中にミーティングを行った後 皆で食事をして、またまたフットサル(笑) 「お前ら仕事しろよ!!」というツッコミが 色々な所から聴こえてきそうですね(汗) プレイ中は全力疾走な訳ですが 世の中を見渡してみても 日々の仕事や生活において 全力疾走をする方って なかなかいないですよね 「何でか?」...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
12月の求人広告の工夫
せっかく求人広告を出せばみてもらえる可能性の高い長期休暇どうせなら工夫したいものです。例えば入社日の相談応じますは必要不可欠です。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは 正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯...(続きを読む)
- 中井 雅祥
- (転職コンサルタント)
応募者を増やす求人広告の作り方14
採用予定数を表記することが結構重要とはいえ実際の採用予定数とはまったく違う人数を書くのはよくありません。少数採用のはずだったのに、入社したら何10人も採っていたとなったら、モチベーションダウンになってしまいます。逆に大量採用のはずが自分1人というケースも、他に応募がないほど人気のない、あるいは問題のある企業だったのかなど、不安や不信感をあおる結果になりかねません。 あくまで常識的な範囲で多め、ある...(続きを読む)
- 中井 雅祥
- (転職コンサルタント)
学生トレーナーさんから受けた「進路相談」について
おはようございます 昨日は通常のセッションに TV局との打ち合わせや面接 資料作成などなど 今日は午前中に撮影があり 午後からミーティング&研修 お陰様でやること盛り沢山♪ さて、話は変わりますが 日頃、学生の方から 進路に関するご相談を頂く機会も多々ありますが なぜか「企業」と「学校」とを 混同して考えている方が多い様に思います 例えば 「なんでそこで働きたいと思ったの?」と尋...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
「運動学習」&「成長」における「環境」を整えることの重要性
こんばんわ 気が付けば八月も終わりに近づいてますね この前の月曜日は 新卒で入った社員の試験を実施 4月に入社をして5か月間 知識や技術はもちろんですが 先ずはプロとしての心構えを 身に付けて貰えればと考えています 弊社のミッションにもある 「ワクワクする知識の提供」 まだまだ叶えられてはいませんが これはお客様に向けたものだけでなく スタッフ同士でも上記が実践できる様にしていき...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
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