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「解雇」を含むQ&A
438件が該当しました
438件中 101~150件目
みんなが失敗をしてもさほどおこらないが、この仕事はやらせないなどみんなはないが、私はたぶうにあります。ケガをさせられても、平気な人もいます。昨年はたくさんけがをされました。 最近、転勤したしとで失敗をしたのに、その失敗してもいわず私のせにし、おこられず、一方的に決めつけ責任をとりました。 本部に、言ってもまたみんなから激しくこうげきされるとおもいます。どうしたらいいかわかり…
- 回答者
- 山川 純子
- キャリアカウンセラー
- gyf873322さん ( 千葉県 /46歳 /男性 )
- 2011/05/28 14:44
- 回答2件
一昨年、会社を解雇となり 終章活動をしていましたが、時期が時期だったためになかなか再就職先も見つからず焦っていました。そんな中、妻は僅かなパート代と私の雇用保険でやりくりをして「私が頑張って、家族を守らないといけない」という思いですごしてきました。そんな中で、私には頼れないという思いが強くなり 離婚を口にするようになりました。時を同じくして、私に頼れない分、私に支えてもらえな…
- 回答者
- 小原 恒之
- 弁護士
- ひえたんさん ( 長野県 /43歳 /男性 )
- 2011/05/22 19:07
- 回答1件
今回の震災で被災し(石巻市です)借家に住めなくなりました。子供たちと私は私の実家(内陸部)で生活をし、主人は主人の実家(沿岸部で、一階が完全に浸水、現在一階部分を住めるように直しています)で生活しています。主人の会社も津波に一時は解雇になったのですが再雇用となり仕事に行っているのです。通勤の関係からやむ終えずの手段です。主人の会社では80人中20人だけ再雇用となり、規模を縮小して…
- 回答者
- 森本 直人
- ファイナンシャルプランナー
- 労働問題さん ( 宮城県 /32歳 /女性 )
- 2011/05/18 10:45
- 回答1件
はじめまして、現在31歳、夫と子供(5歳)のパート主婦です。今の、可もなく不可もなく、でもなんとなく不安・・な現状か、思い切って転職をするか考えあぐねています。 キャリアとしては、新卒で人材派遣会社の正社員として3年半、そして育児休暇を1年とり、その後復職し、1年勤め、実務経験としては4年半勤めました。復職してからは、仕事と家庭の両立で、残業ができないことで仕事の内容が簡素にな…
- 回答者
- 山川 純子
- キャリアカウンセラー
- まっしゅルームさん ( 東京都 /32歳 /女性 )
- 2011/05/11 23:43
- 回答3件
東日本大震災で被災したものです。主人の会社が水没してしまい、3/31で社員全員が解雇されました。しかし、4/中旬に再雇用の話が出て、以後出社しています。しかし、再雇用の給料は親会社が出すということで、基本給の8割+出勤日数分の手当てが出て、福利厚生面でもかけてもらえるということでした。親会社の給料計算は、20日締めの10日払いです。4月分は19日と20日の二日間しか働いていないため、5/10に二…
- 回答者
- 小島 信一
- 社会保険労務士
- 労働問題さん ( 宮城県 /32歳 /女性 )
- 2011/05/10 13:29
- 回答1件
初めまして。施設にて介護職に就いている22歳です。突然ですが、仕事場にいるこんな人はこれからどうすればいいでしょうか。辞めた方がいいのでしょうか…?また、続けていくならこれまでの事をどう責任とっていけばいいと思いますか? 人相手の介護職はもともと向いてないとは思いましたが、辞めてもらう一歩手前まで来ています。・最近はしてないですが、よく寝坊が理由の遅刻をする・与えられた担当業務を…
- 回答者
- 小島 信一
- 社会保険労務士
- kimagurekotohaさん ( 大分県 /22歳 /女性 )
- 2011/04/24 20:25
- 回答2件
転職活動をしていましたが、急遽、5月30日から新しい会社で働けることが決まりました。従って、4月21日に、新しい会社に入社する一週間前の5月23日に退職したいと申し出ました。 しかし、現在勤務している会社からは、「就業規則で、申し出てから2ヶ月経たないと辞められない。あなたは、入社時に同意書にサインしています。」と言われてしまいました。 どうにかして、5月23日までに退職した…
- 回答者
- 角森 洋子
- 社会保険労務士
- naga9898さん ( 千葉県 /29歳 /男性 )
- 2011/04/24 23:23
- 回答1件
5年前に共同経営で会社を設立しました。一人が社長になり当時私は代表取締役の肩書きと共に職人をしていました。今は、社員が社長、事務、私(職人)、日当費払い専属の職人3人合計6人いました。この間、半年前に作った子会社をただで譲渡するから、これからは別々にやってほしいと言われました。6月からのスタートが決まっていました。その前に銀行から融資を1200万受けることになり、後はお金が下り…
- 回答者
- 八ッ波 泰二
- 経営コンサルタント
- スカイツリーさん ( 東京都 /37歳 /女性 )
- 2011/04/19 00:57
- 回答1件
現在、育児休業中です。4月から復帰予定でしたが、復帰の日程が未定となっています。4月中に復帰予定で、3月末で育児休業終了の手続きを行うという事で会社から書類が届きました。しかし、復帰が未定の中育児休業を終えてしまうと、4月に復帰出来なかった場合、社会保険料自己負担と育児休業給付金が出なくなってしまう状況になり家計がかなり厳しくなってしまいます。仕事が決まってから育児休業の終了の手…
- 回答者
- 小島 信一
- 社会保険労務士
- あんぐさん ( 東京都 /36歳 /女性 )
- 2011/03/26 23:55
- 回答1件
小さな事業所です。就業規則はあります。有期契約として採用した従業員が、不適切な行為(道徳上極めて悪質な行為)が発覚したために本人に確認を取ったところ否定しました。ただしまわりの状況、および複数従業員の証言から断定はできませんが極めて疑わしい結果となりましたので、本来ならば、即刻解雇にするところを、本人の将来のことを思い、本人に、このままでは解雇になる可能性があると告げたところ…
- 回答者
- 角森 洋子
- 社会保険労務士
- sinnさん ( 愛知県 /54歳 /男性 )
- 2011/03/25 20:17
- 回答1件
育児休暇がもうすぐ終了するのですが、以下のような事情があり、退職を考えています。もともと上司がセクハラ、パワハラまがいのことを平気でやる人で、彼の下で働く派遣社員は多く辞めていく、辞めさせられているという状況があった。私自身は正社員だったが、二人目を妊娠したごく初期の頃(まだ心拍も確認できない頃)、具合が悪く、急にお休みをもらうことになったり、トイレに駆け込んだりしたことがあ…
- 回答者
- 若山 和由
- 行政書士
- aaa11さん ( 東京都 /35歳 /女性 )
- 2011/02/28 01:53
- 回答1件
はじめまして。どうぞよろしくお願いいたします。私は出産を機に退職し、現在在宅にてある会社(A)から、WEBデザイン・運用の仕事を請け負っています。A会社から始めに請け負った仕事は、納品物に対していくら、という請求のしかただったのですが、現在は時給制にて仕事をしています。他の会社から仕事を請け負うことはしていません。A会社からは、今後も色々なお仕事を依頼される見込みです。この度始めの…
- 回答者
- 唐下 雪絵
- 公認会計士
- shihorigonさん ( 千葉県 /27歳 /女性 )
- 2011/02/25 08:51
- 回答1件
素人なのでおしえてください。不動産業を営んでおります。「△△市 賃貸」というJwordを購入する予定にしております。2年間で18万円。このキーワードで検索するとyahooのトップページの右下に必ず我が社のHPがでるということでした。質問は、この金額が妥当かどうかとここからの集客があるかどうかです。よろしくお願いします。
- 回答者
- 谷口 浩一
- Webプロデューサー
- s96273さん ( 山口県 /34歳 /女性 )
- 2011/02/25 04:22
- 回答5件
社員数20人未満の都内中小企業です。資本金は1000万、株主は代表取締役社長(30%)と取締役会長(70%)の2名です。社長がかなりワンマンで、気に入らない社員にはかなりきつい嫌がらせをして退社に追い込むことが横行しており、ここ2カ月で10人以上が、解雇か自主退社かは定かにはされていませんが、退社してしまいました。幾つかのプロジェクトが進行していますが、社員の補充が追いつかない…
- 回答者
- 松野 絵里子
- 弁護士
- newyork777さん ( 東京都 /37歳 /女性 )
- 2011/02/13 00:42
- 回答1件
お知恵をお貸し下さい。自分の部下(課長)を下記理由にて解雇しようと思っています。理由・運送業の為、朝会社に出勤し、現場に向い指示を出し、夕方会社に戻るのが仕事ですが、朝出勤した後に、現場に行かず自宅に帰り、夕方になってから会社に戻りタイムカードを押して帰る。要は、朝会社を出てから会社に帰るまで、現場には行かず自宅で過ごしています。(就業規則の服務違反)自宅に居ると言う事実は、…
- 回答者
- 若山 和由
- 行政書士
- ekuseru2さん ( 埼玉県 /37歳 /男性 )
- 2011/01/25 12:04
- 回答1件
はじめまして。解雇予告手当を1カ月分の給与相当額支給いたします。金額は、250,000円です。給与ソフトに退職金支給の機能がないため、源泉徴収票を作成して明細としたいと思っています。そこで源泉所得税額ですが、80万円以下の為所得税額は0円でよろしいのでしょうか?不安でネットで調べていたのですが、納得のいく回答がなかったものでよろしくお願いいたします。
- 回答者
- 及川 浩次郎
- 税理士
- fuku8790さん ( 東京都 /34歳 /女性 )
- 2011/01/18 15:48
- 回答1件
お世話になります。職務経歴書での前職の触れ方について質問させてください。私は勤続19年の職場を会社都合で解雇され、今回同業種の会社に応募いたしました。解雇される職場の前に二ヶ月ほど他業種に勤めていた経歴があります。 そこでの経歴はほとんどアピールできるものがありません。履歴書にはもちろん記入しますが、このような場合、職務経歴書にも在籍期間など 記入したほうがよいのでしょうか?そ…
- 回答者
- 山川 純子
- キャリアカウンセラー
- かずにんさん ( 山梨県 /38歳 /女性 )
- 2011/01/17 18:37
- 回答1件
今度、契約社員を1名採用する予定ですが、ハローワークに求人をかける際、試用期間の有無について求められたため、試用期間(最長3か月)その間時給700円と表示をお願いしました。また、その間の労働時間は9:00から18:00の1日8時間勤務となります。当然、試用期間終了後は、日給月給制の契約社員として採用ということになりますが、雇用契約書を作成する場合、試用期間の表示は、どのようにす…
- 回答者
- 清水 正彦
- 社会保険労務士
- バードさん ( 愛媛県 /33歳 /女性 )
- 2011/01/13 16:31
- 回答1件
いわゆる肩たたきを受けました。前週(金)に正社員 → 単月契約の歩合制営業マンという条件提示を受け、今週いっぱいで受け入れるか否か返答をくれと言われています。何故今週いっぱいかというと、その会社の給与計算が 15 日締めなので今週(金)までに答えていればすぐ雇用形態を変更できてちょうどいいから、だそうです。しかし、解雇には 30 日前の予告が必要なのに雇用形態変更は一週間、というのはいか…
- 回答者
- 青木 哲郎
- 社会保険労務士
- Toshiyaさん ( 茨城県 /37歳 /男性 )
- 2011/01/12 20:44
- 回答1件
私は36歳の独身女性です。一昨年の春に一般事務として働いた会社を会社都合で解雇されてから、運転免許取得や簿記の勉強を行い、その後は短期アルバイトや派遣の仕事をいくつかしながらずっと転職活動を続けているのですが、2年以上も再就職できない状態が続き、これからどの方向へどうやって転職活動を進めたらいいか、混乱して分からなくなってしまいました。ハローワークや民間のキャリアカウンセリングも…
- 回答者
- 松尾 一廣
- キャリアカウンセラー
- カエルラさん ( 千葉県 /36歳 /女性 )
- 2010/12/04 00:05
- 回答3件
年齢:53歳 年収:450万円 職業:会社員 家族構成:妻と子供2人(大学生と高校生)貯蓄:1500万円 借財:大学の奨学金(返済義務あり) 自宅:自己所有(ローンなし) 資産:土地所有(畑約400坪) 会社から業績悪化に伴い、もう給料を払い続けることは困難だと通告されました。解雇か、得意先をあげるから独立して事業を始めるか、自分で決めてほしいと言われました。 私の仕事は印刷物のレイアウ…
- 回答者
- 葉玉 義則
- キャリアカウンセラー
- スーパー山田さん ( 埼玉県 /53歳 /男性 )
- 2010/12/26 23:07
- 回答1件
現在職場に就業態度に問題のある従業員が居ます。接客エリアでの服装や、業務時間内の素行上司に当たる人間への暴言など、目に余る行動が続いています。再三注意をして改善を促しましたが、全ての事案に対し過大解釈で反論し、説明に不備があるとそこを突いて追求してきます。反論の際の言動もおよそ上司に対するものではなくそれすらも相手に否があるから自分の言動が荒くなると自己正当化します。時には他…
- 回答者
- 今林 浩一郎
- 行政書士
- hireさん ( 滋賀県 /45歳 /男性 )
- 2010/12/09 21:04
- 回答2件
私は現在、ある中小企業で一般事務をしています。障害者雇用(精神疾患)で現在休職中です。今の会社では2度目の休職です。上司から私に限らず、どの社員でも3度目の休職は認められないと言われました。私は現在の会社に定年まで勤めたいと思っていたのですが、60歳まで今後1度も休職ができないとなると、とても無理だと思います。休職しない自信がありません。他の会社(大企業・中小企業)や特例子会社でも3…
- 回答者
- 本田 和盛
- 経営コンサルタント
- りんごあっぷるさん ( 東京都 /31歳 /女性 )
- 2010/12/03 08:00
- 回答1件
結婚して2年で先日夫から離婚して欲しいと言われました。以前より、夫婦関係はあまりうまくいっておらず、私自身も悩んでいました。しかし、私は半年前より浮気をしていて(浮気相手は私の会社の上司なのですが)、夫が私の携帯のメールを見て浮気を知りました。はじめは、夫も自分にも非があるとか、夫婦間もすれ違っていたからと言っていたのに、時間が経つにつれて、浮気相手に慰謝料もしくは示談金を請…
- 回答者
- 松野 絵里子
- 弁護士
- チンチラさんさん ( 静岡県 /29歳 /女性 )
- 2010/10/28 23:21
- 回答1件
お世話になります。事業所廃止となり、会社都合解雇となります。離職票を渡されたのですが、事業主記入欄の離職理由に丸印が ないにもかかわらず、離職理由異議なしに署名捺印、離職票‐2には 同上と記入せよ、との指示がありました。上司に確認したところ、間違いなく会社都合にするから大丈夫とのこと…。 そう言い切るなら、最初から丸印があって然るべきですよね? 不信感で提出なんてできない状況で…
- 回答者
- 清水 正彦
- 社会保険労務士
- かずにんさん ( 山梨県 /38歳 /女性 )
- 2010/10/28 01:06
- 回答1件
はじめまして。先日、会社都合の解雇予告通知をされました。 勤続19年、38歳の正社員です。240日間失業保険がもらえるのですが、 日額が3612円を超えそうです。この場合、国保は第3号になれないんですよね? 主人の扶養に入れないということでしょうか?失業保険か、思い切って扶養かで検討中です。もし扶養に入りたい場合はいつ申請するのでしょうか? 今年度の私の収入に関係なく入れるも…
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- かずにんさん ( 山梨県 /38歳 /女性 )
- 2010/10/15 22:34
- 回答1件
私は現在23歳の女性です。短大卒業後、幼稚園に就職しましたが先輩との関係がうまくいかず、最後は「自己都合」という形ではありますが解雇されてしまいました。それまで保育の職につきたいとそればかりを勉強していましたので、まずは資格をと学校に通い、医事の資格を取りました。でも、いざ就職活動を始めるとなかなか魅力を感じることが出来ず、書類を郵送しても「また嫌な目にあったらどうしよう」「…
- 回答者
- 鈴木 結子
- パーソナルコーチ
- sinkさん ( 宮城県 /23歳 /女性 )
- 2010/10/07 11:02
- 回答3件
H22年7月末で2年9ヶ月契約満了~電話にて社長より伝えられました沈黙の1ヶ月を待機、7月末日の時点で仕事の紹介の連絡どころか契約満了でと伝えられた日から一切なく、8月頭に離職票が届きました。事務作業として7月中旬に保険証の返却を求められ、送付してからは保険証が無い状態です。早く働かないと借金の返済が滞っているので就活はしているのですが、決まらず切羽詰まる中、やっと1ヶ月経っ…
- 回答者
- タカミ タカシ
- キャリアカウンセラー
- kwsmykrさん ( 千葉県 /31歳 /女性 )
- 2010/09/15 21:58
- 回答1件
現会社勤務は3カ月以上1年未満です。仕事に求められている素質が私にはなく、私の仕事能力が水準に合ってないので私に与えられる仕事は部署にないと上司に言われました。同会社の他部署の仕事を探すか(しかし私のレベルでは非常に難しいとのことです) 法律上やめさせるということはできないので自己都合退職を勧められています。自分が大きいミスをしたわけでもないので自己退職をしたくはないのですが、部署…
- 回答者
- 清水 正彦
- 社会保険労務士
- 悩む者さん ( 東京都 /37歳 /男性 )
- 2010/08/29 16:19
- 回答1件
私(44歳・会社員)長男(20歳・身体障害4級で自力歩行はできる程度の足の障害・現高校卒業後一般企業に就職したが今年3月に解され現在は障害者職業訓練校へ在籍中)次男(高校2年生・中学3年より不登校になり昨年の5月頃に統合失調症と診断されたが、本人の意思で通院と薬と止めてたが、今年7月より通院と薬を始めました。今の病院では統合失調症などの病名は言われていません)次男は高校2年生…
- 回答者
- 田尻 健二
- 心理カウンセラー
- いづちゃんさん ( 大分県 /44歳 /女性 )
- 2010/08/20 00:02
- 回答1件
現在契約社員として勤務しており、契約は2011年1月4日までありました。ところが事業縮小により突如8月末日で途中終了することになりました。離職票は「会社都合解雇」と記載されています。ハローワークに確認したところ、それであれば「特定受給資格者」に認定されると思いますといわれました。その場合、トータルで10年以上雇用保険をかけているので、どうやら支給日数は200日程度になるようです。それで本…
- 回答者
- 三島木 英雄
- ファイナンシャルプランナー
- naohime123さん ( 大分県 /34歳 /女性 )
- 2010/08/11 14:24
- 回答2件
会社の社長の二男でおそらく次期社長で私の直接の上司(43歳・一人暮らし・前妻の間に子供3人)6年前にダブル不倫の末お互いに離婚し現在も交際中の彼女(42歳・2人の子供有り)このような二人の間に私と上司は昨年6月~9月に4回の肉体関係を持ちました。以前より「好きだ」という態度で来ていましたが私(44歳)は子供2人を持つ既婚者なので私に「好意はあるな」とはっきりわかっていても男女…
- 回答者
- 葉玉 義則
- キャリアカウンセラー
- いづちゃんさん ( 大分県 /44歳 /女性 )
- 2010/07/19 12:55
- 回答2件
今は会社から住宅手当をもらっていますが、分譲マンションの購入を検討しております。ルール違反しない範囲で、住宅手当をもらいつつ、分譲金額を払う方法てありますでしょうか?
- 回答者
- 辻畑 憲男
- ファイナンシャルプランナー
- Mikeboyさん ( 千葉県 /30歳 /男性 )
- 2010/07/14 02:26
- 回答2件
中小企業で労務管理を担当しています。最近、うつ病やメンタルヘルス上の問題を抱える社員が増えてきています。一般的な休職制度などは設けているのですが、精神不安定で業務効率が落ちている社員に休職を促す対応なども、今後は必要になるかもしれないと考えています。就業規則の改定や今後用意すべき制度など、早めに着手すべきことがあれば、教えて下さい。※この質問は、ユーザーの方から事前にいただいた…
- 回答者
- 本田 和盛
- 経営コンサルタント
- All About ProFileさん
- 2009/04/16 14:58
- 回答6件
職場の理不尽な環境に対して手立てがないのか思案しています。現在は、介護現場で4年働いています。しかし、今年に入ってから職場の様子がガラッと変わってしまい、資格を持っている職員を転勤・退職させ、無資格のパート職員ばかりを雇い、経営者は挙句の果てに職員に対して「お前たちは腐ったミカンだ。その腐ったミカンは全員排除してやる」と言い、経営者側から見て不要な人物は別部署への異動を強制さ…
- 回答者
- 清水 正彦
- 社会保険労務士
- yuki-flowerさん ( 広島県 /26歳 /女性 )
- 2010/07/06 15:01
- 回答1件
15年程前に、人間関係のもつれから、私は社内で不祥事を起し、罰則として解雇されました。(会社は社の名に傷が付かないように社内で不祥事は解決し、社員にも不祥事については他言してはならないとの通達を出したそうです。)その後、自分のした事を深く反省し、今日まで改心し、一からやり直して来ました。再スタートを切るにあたり、また同じ過ちを起さない為にも良い新しい環境と人間関係を構築する事…
- 回答者
- 今林 浩一郎
- 行政書士
- hanyapapaさん ( 東京都 /45歳 /男性 )
- 2010/06/30 10:46
- 回答1件
私は介護職でした。2009年6月に正社員と雇われ、2009年11月に解雇されました。家族経営の介護事業所でした。税理士も社長の友人です。離職票をお願いしたところ、雇用期間が6カ月しかないから出ないということでした。ハローワークに確認したところ雇用保険に加入されていませんでした。会社の事務担当のヘルパーさんに伝えてもらったところ、税理士が入らなくていいと言っているので問題ないと。国家資格者…
- 回答者
- 清水 正彦
- 社会保険労務士
- pupicyanさん ( 大阪府 /38歳 /男性 )
- 2010/06/29 08:24
- 回答1件
勤めていた会社が自己破産し倒産しました。退職金と未払いの給料の一部を債権届出書で破産管財人に申告しています。質問1.支払がされるのは債権者集会が終了した後なのでしょうか?質問2.支払がされる額は当然破産の状況や管材業務の結果によるものであると思いますが、一般的に何%程度支払われるものなのでしょうか?ご返答よろしくお願いします。
- 回答者
- 鮫川 誠司
- 司法書士
- vwmqh5deさん ( 愛知県 /37歳 /男性 )
- 2010/06/28 12:34
- 回答1件
私は介護職でした。2009年6月1日から正社員として雇用されましたが、2009年11月30日で解雇されました。働いていた介護事業所は家族経営の有限会社でした。解雇の理由がちゃんと説明されていません。ただ、社長が「気に入らないと」言う理由です。会社を離れるときに離職票をお願いしましたが、税理士が6カ月の雇用期間なので離職票は出ないと言っていたと言われました。ハローワークに確認したところ雇用保険…
- 回答者
- 今林 浩一郎
- 行政書士
- pupicyanさん ( 大阪府 /38歳 /男性 )
- 2010/06/27 14:23
- 回答1件
私は介護職で2009年6月1日~2009年11月30日まで正社員でした。家族経営の事業所で代表取締役は奥さんでした。ただ、社長の肩書をもっているのは旦那ほうでした。「気に入らない」という理由で解雇されました。雇用保険に加入する条件で社員になったのに加入しておらず、ハローワークに問い合わせたところさかのぼって入れるとのことでした。しかしこのことを事業所の方に伝えると契約している税理士が「雇用…
- 回答者
- 鮫川 誠司
- 司法書士
- pupicyanさん ( 大阪府 /38歳 /男性 )
- 2010/06/27 14:27
- 回答1件
私の知人(以下Aさんとします)の話なのですが、どうぞ相談に乗ってください。(個人を特定されると困るため、やや抽象的な表現になってしまうことをお許しください)Aさんは、数年間、違法に派遣されていました。具体的には・『専門的な仕事』と偽り、複数年同じ職場で派遣として勤務・書面上の派遣先と実際の派遣先が異なるという状況です。Aさんは『実際の派遣先への社員雇用』を希望し、労働基準監督…
- 回答者
- 今林 浩一郎
- 行政書士
- こおりあづきさん ( 東京都 /31歳 /女性 )
- 2010/06/17 13:18
- 回答1件
私は30代の未婚女性です。去年の秋に会社都合で解雇されてから、資格取得の勉強を行い、正社員・非正規雇用を問わず日々再就職活動を続けているのですが、雇用状況が極めて厳しい中、短期での仕事は何度か決まって働けるものの、いまだに常勤・フルタイムの仕事に就く事ができず、非常に情けないですが、最近は医療費や国民年金・国民健康保険を親に支払ってもらっている状態となっております。前置きが長く…
- 回答者
- 新谷 義雄
- ファイナンシャルプランナー
- 梓さん ( 千葉県 /35歳 /女性 )
- 2010/06/12 11:07
- 回答2件
現在、大手のグループ会社で新規営業を1年従事しており今月上司より解雇をする旨の説明が受けました。(正式な通告は後日受けますが、社内で手続きを進めており、確定しております。)説明の中で解雇理由としては2つあります。1つ目は会社に損失を与えたこと。2つ目は能力不足。1つ目は契約をいただいたお客様に対しての説明等の不足により、トラブルを2度も立て続けに起こしたためです。2つ目は会社…
- 回答者
- 葉玉 義則
- キャリアカウンセラー
- tosi0714さん ( 愛知県 /32歳 /男性 )
- 2010/06/10 11:16
- 回答1件
社員8名の小企業を経営しています。 退職金は中退金制度を約20年間続けていましたが、最近事情により退職金を支給しなかった元社員に支払いがされていたことがわかりました。 就業規則に明記されている不始末をした者には退職金を支払わなかったのですが、それは積み立てた退職金を国庫に結果的に返すということと考えていました。機構のほうでそのことを受理しているにもかかわらず、退職したものを捜して…
- 回答者
- 後藤 義弘
- 社会保険労務士
- 剣道園児さん ( 福島県 /55歳 /男性 )
- 2010/06/05 21:27
- 回答2件
主人は大手運送業者にドライバーとして高校卒業から勤続20年以上ですこの会社では班制度を設けていて、班で割り当てられたコースを担当ドライバーが走り、集荷・配達を行います。お給料も固定部分と班で割り当てられるプール制分配部分です。主人は20年以上同じコースを走っていますがこのコース自体2人分の量と忙しさで休憩すら取れない状態です。お弁当も運転しながら食べていたり、夕方の6時頃食べるとい…
- 回答者
- 今林 浩一郎
- 行政書士
- Yuhongさん ( 大阪府 /41歳 /女性 )
- 2010/06/09 16:31
- 回答1件
パートで週6のパートをしてるものです、このたび会社の都合で週6から週3に仕事を減らしてくださいと、経営者から言われました。ですが私も家庭があるためそれを受けられないことをお伝えしたのですが、経営困難なため週3にしてもらわないと困ると言われました。それを受けることはできないので会社都合の退職をお願いしたところ、会社側の不都合になるので自己退職にしてくれと言われました。あまり会社と…
- 回答者
- 今林 浩一郎
- 行政書士
- ゆいちゃいさん ( 山口県 /33歳 /女性 )
- 2010/05/28 23:42
- 回答2件
31歳の夫婦、1歳半の子供がいます。主人の生命保険と子供の学費の積み立てのため、生命保険の加入を考えています。子供の分は、インフレリスクを考えて、積立利率変動型終身保険の10年に加入を考えています。ですが、主人の生命保険については、まだ未定です。主人は年収1530万円です。以前は共働きで、私(主婦)は、産休前まで会社に勤めておりまして(育児休暇中の解雇)、年収で650万円ほどありました。…
- 回答者
- ファイナンシャルプランナー
- kitchen_mamaさん ( 東京都 /31歳 /女性 )
- 2010/03/26 12:02
- 回答8件
育児休職(3年習得)中ですが、会社都合?の退職となる場合、失業保険は受給できますか?(働く意思は大いにあります)復帰は今年夏予定でしたが、今年5月末で退職しないか?と会社より打診がありました。特殊な職種たなめ、産前休職も出産8ヶ月前より取得しており(産休期間も無給)最後に給与を受けたのは、平成18年12月です。
- 回答者
- 本田 和盛
- 経営コンサルタント
- マヨさん ( 東京都 /41歳 /女性 )
- 2010/03/24 11:14
- 回答1件
3月末で夫は仕事を辞めて4月から勉強や就活に打ち込むために5時間程度のバイトをしながら正社員の就職先を探すことになりました。(バイト収入見込み額10万以下/月)私も専業主婦でしたが4月から仕事を始めるつもりです。夫がしたい仕事が田舎には無いため、都心を中心に探しています。なので、引っ越す可能性もあり正社員ではなくパートを捜していて先日良い気になる求人があったので悩んでいます。…
- 回答者
- 吉野 充巨
- ファイナンシャルプランナー
- yumiraさん ( 栃木県 /29歳 /女性 )
- 2010/03/19 18:03
- 回答2件
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