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経歴
鳥取県生まれ。IMJにて営業ノルマの3倍を達成しMVPを授与。株式会社エッジ（後のライブドア）にスカウトされ、数々のメディア戦略・マーケティング戦略を統括し、同社の成長を支える。
ライブドア事件を機に「ITによる社会システムの変化」より「人間そのものの変化」の必要性を痛感し、教育業界へシフト。CCOでは多くの企業に心の健康を広めるべく活動中。ブログは月間８万PVを越え、本質深くに迫るアプローチには定評がある。
- 2007年～2013年
-
セミナー・研修講師
「認識」にフォーカスした研修・セミナーを実施。
- 2003年～2006年
-
ライブドア
プロデューサーとしてメディア事業の立ち上げ
- 2000年～2002年
-
IMJ
プロデューサーとして営業と制作統括
実績
●講演・セミナー、企業研修、組織開発、コーチングなど
●北海道大学、明治大学、埼玉大学、関西大学、BBT大学、人事の大学などにて講師、審査員などを務める
●ライブドアにおけるネットメディア事業（7→600名）の立ち上げ
・新規事業20本以上の立ち上げ～閉鎖・訴訟対応まで
・総務、人事、法務など組織の体制構築
・M&A後の事業統合など
●IMJにおける売上ノルマ3倍達成（プロデューサーとして年3億円）
●北海道大学、明治大学、埼玉大学、関西大学、BBT大学、人事の大学などにて講師、審査員などを務める
●ライブドアにおけるネットメディア事業（7→600名）の立ち上げ
・新規事業20本以上の立ち上げ～閉鎖・訴訟対応まで
・総務、人事、法務など組織の体制構築
・M&A後の事業統合など
●IMJにおける売上ノルマ3倍達成（プロデューサーとして年3億円）
- 講演・セミナー（人事・人材マネジメント系）
- 人材アセットマネジメント研究会、BBT大学、人事の大学、東急スポーツ・オアシス、経営研究会、北海道大学、関西大学、東京観光専門学校、MMCビジネススクール、ビジネスマン健康カレッジなど
テーマは
「急成長企業における人事制度の在り方」
「信頼しあえる関係性の創り方」
「パワハラが存在しない組織の創り方」
「褒め合うゲーミフィケーション」
「無意識のメカニズムを明確にするマインドーム理論」など
- 講演・セミナー（意識×進化）
- Grand Vision Forum 2012、ハイコンセプトクラブ（人財ラボ）、Innovators Summit 2011、赤坂キャリア塾、埼玉大学、明治大学、Next Generation Link、かっこいい大人の学校、日韓ビジョンフォーラム、KANSAI FIELDなど
テーマは
「意識×進化」
「意識のイノベーション」
「次なる革命 -NextRenaissance-」
「ライブドア事件と次なる革命」など
- コーチング（Mindome Coach）
- 20～40代の代表取締役（ベンチャー、NPOなど）
IT企業の取締役
サービス業の執行役員～事業部長
中堅メーカーの人事、営業など
- 研修・組織開発
- 人事制度の設計
・メディア、医療ベンチャー
企業研修
・遺伝子検査、建築設計、フィットネスクラブ、製造業、人材育成
コンサルティング
・ネットメディア、ECサイト、施設運営管理、コールセンター、出版社
